МПЗ Новорижский

Ребята ,граждане , товарищи !Огромное Вам спасибо за правду ! Спасибо , что не ленитесь , находите время и силы оставить след, истину , правду , и открыть глаза тем , кто ещё в неведении , слеп и наивен .
Начну ?
Итак :
Был я на собеседовании 25.11.2020 года. Принимал его некий Максим вроде ( такой лысый и упитанный ) + потом какой то руководитель ( наверное и есть этот самый , что восхваляет себя , такой слащавый , глазки блестят как у жулика , самовлюбленный нарцисс )
Пели по классике - сладко и складно . Дали наставления ( в виде литературы для начинающих ТП ) . Мол учи , а в понедельник приезжай - проверим ( хотя тот же Максим уже говорил , что тест пройдешь , главное подучи виды оболочек) Сегодня суббота 29.11.2020, 2:00 ночи , я с большой заинтересованностью ( дисциплина ) сижу и читаю всю положенную информацию , готовлюсь к понедельнику . Читаю , как там все вкусно и по ГОСТу , где они самые лучшие в своей реконструированной организации , где занимают лидирующие позиции на рынке данного сегмента . И знаете , тревожная нотка пробежала в моем подсознании ( интуиция называется ) . И я как будто проснувшись от злых чар , начал искать отзывы . И что же вы думаете ? Я их нашел . Я все почел . Я сделал выводы за 15 минут , которые сэкономили мне как минимум 3 дня стажировки ( уж я в этом опыт имею , часто мне на пути говно -работодатели попадаются )
Все сложил в пазл , и картина такая : текучка громадная ! Ибо ищут сотрудников без какого либо опыта , так как опытный ТП ( волк в поросятах знает толк ) имеет и знания и опыт и тем более знает " кто есть кто" . Им это не выгодно, ибо лицо и руки их - в грязи ( правильно тут люди подметили , что одним положительным отзывом не вернешь доверия )
Мне и весной 2020 года было предложение от них же, но тогда Я выбрал другую контору ( которая тоже оказалась так себе , именует она себя " сладкая жизнь " . По факту же ,там заправляют такие же " ч*рти ). О чем это говорит ? Требуется постоянно новый персонал , ибо текучка , текучка , текучка . А это уже не хороший показатель . Синица в руках , куда лучше журавля в небе. Но современные руководители этого давно не понимают и прут как танк со своей логикой , жадностью и безчеловечностью, живой пример тому компания "Яндекс" ( работал и там , и взгляд изнутри повидал ); ( единицы из сотен в виде исключения )
Но народ не глуп, тем более кто с опытом . Вот и приходится им искать "без опыта , мы всему научим "
Я ещё раз благодарен за отыв всем бывшим сотрудникам . Открыли глаза , уберегли от нерв.
Новичкам , кто все же решил попробовать , желаю быть осторожными . Но, десятки обоснованных негативных отзывов с воздуха не возьмуться . Делайте выводы.
Путинская Россия давно прогнила ( во главе таких руководителей и верхушки Питерских и их приближенных )
Тяжелые времена ! Жить и выживать - разное понятие , но у нас научились делать так , что выживание приравнивается к жизни . Желаю всем огромного терпения , сил и достойного работодателя ( уровня Европы , где сотрудник как член семьи, где сотрудник и есть сам бизнес , двигатель торговли , качества и сервиса ). Аминь ))

!!! ДРУЗЬЯ - ЧИТАЙТЕ ВСЕКОМЕНТЫ СНИЗУ И НЕГОВОРИТЕ,ЧТО ВАС НЕ ПРЕДУПРЕЖДАЛИ ...

Типа "Руководство" компании - Может быть ваш отзыв и произведет на кого-то какое то впечатление, но только не на тех, кто работал в этой компании, и кого вы кинули.
И дела даже не в тех, кто ушел недавно, после того как мы пришли, мы уже разгребали больше двух с половиной месяцев ситуацию, которая сложилась после того, как вы кинули сотрудников работавших до нас.
И с каких пор Вы начали слышать сотрудников? Вы как не слышали никого кроме себя, так и продолжаете не слышать.
Вы уже проводили эксперименты с ценами, и после того как вы их задрали до небес, от вас ушла целая команда. Может вы их тоже слышали? Можем представить как они вам орали.
Про качество, это вообще отдельная тема. Продукция превращалась в нелеквид, еще до истечения срока годности, в вас как "руководство" об этом ставили в известность и присылали вам фото и отзывы.Так что не нужно делать красивую мину при плохой игре.
Когда вам говорили, что нужно набрать промоутеров, потому что есть неплохие контракты с серьезными клиентами, а вы в ответ отвечали, что это не ваши проблемы. И т.д.
Вы как руководство не постеснялись кинуть на деньги сотрудника, который не только не паралелил, а был в семье единственным кормильцем с грудным ребенком на руках. И добросовестно отработал два месяца, и реанимировал большое количество ТТ, которые отказывались даже слышать о новорижском мпз ...

Благодаря этим комментариям я не чуть не вступил в эту каку полной ногой! Поэтому выражаю огромную благодарность людям, которые написали о кидании на зп и прочих прелестях!
Мне приходило приглашение на вакансию 3 раза, ну я решил сходить, собеседование прошло хорошо, потом собеседования у руководителя тоже все ок и меня послали стажироваться с супервайзером!! И тут мне открылись все глубины глубины этой большой Ж..
В каждом магазине нас встречали фразой "О это что новый очередной менеджер! Часто они у вас меняются!" Меня это насторожило! Так я потратил на эту стажировку 3 дня и все было одно и тоже! Потом уже в конце 3 дня мне супервайзер говорит вот у нас был аванс +зп в середине след месяца, аванса тут отменили. Я говорю хорошо я вот выхожу на работу - мне нужны деньги на проезд - вы обещали по 2,5к на проезд в неделю. Мне говорит деньги только в конце след недели. Т.е. я должен каататься по Москве между магазинами, расстояние между которыми 3 км каждый за свои деньги! Мне это очень не понравилось и я заглянул в инет отзывы И тут нашел много интересных историй! Люди пишите когда вас кидают и обманывают нужно все эти компании знать в лицо!

ОДНО СПЛОШНОЕ ВРАНЬЁ !!!
Отзывы на других сайтах тоже люди писали с потолка скажешь, годы обмана не скрыть, ничего не меняется - Да, правда глаза колит ?!

Мы работали у тебя Серёжа, ведь штат сотрудников в десяток человек и знаем Александра, не ври, не ты это ... !Александр К....ов уже тоже не работает давно , как и предыдущий бухгалтер Елена, ну честное слово, не пи$#@и !

Ну очень слишком сладко поёшь ... И попытался опровергнуть, и оппонента макнул в это самое, и успел похвалить организацию, а да молодец, хороОоший мальчик ...

Представляю картину, сидит руководитель, нахваливает всё и вся, как не стыдно, взрослый, а всё в ясли лезет - Так и бизнес в целом выглядит, любой бывший сотрудник подтвердит !

Новых работников взять и опрокинуть, большого ума не надо, а вот совесть приобрести, это да, годы нужны, и добрые дела !

Мнения именитых сетей и детекторов магазинов одним хорошим отзывом не исправишь, уже несколько лет только некачественный продукт по неоправданной цене, боюсь даже озвучить состав, вот только ненадолго общие фразы, типа всё по ГОСТу и ТУ, все уже пробовали, ну не айс !

Ты услышь людей, с десяток лет работающих, ведь директора крупных сети, крупных продуктовых баз и дистрибьюторы не сопливые мальчики, в мясе разбираются, да побольше твоего !

Хватит уже нагло врать, писать за себя положительные отзывы ... Я сам лично видел и знал, кто и по какой заготовке пишет это всё !

Ну-ну, врёт и не краснеет, работают у него все, и не уволились, ага ... Люди не глупые, поверь !

Я пишу от лица как минимум пяти человек, далеко не последнее место в компании занимающие, догадайтесь сами !

Ну может хватит уже нагло врать, писать за себя положительные отзывы ... Я сам лично видел и знал, кто и по какой заготовке пишет это всё, когда работал у вас ! И да, прошу не нужно в ответ писать, что это всё конкуренты пишут, или я такой плохой, и жаль, что я разочаровался в такой отличной компании, детский сад не надо, договорились !
Ты, акционер, проснись, есть в тебе что-то ещё человеческое, Сергей к тебе вопросы особенно, младший, а ты думать начни своей головой ... Сергей, ты чё творите !

Итак - Предстоит рботать не официально, зарплату задерживают, оплата очень маленькая, никаких больничных, и никаких корпоративов и ДР, работа с переработками, отзывы от клиентов ужасающие, товар дорогой и не конкурентноспособный, руководства никогда нет на месте, не дозвониться, решай все проблемы сам ...

При подписании договора сумма просто смешно писать, порядка пару тысяч. Оформления не ждите, там люди по пол года работают и уже не надеются оформиться, я про бухгалтера и программиста, хотя и эти уже уволились сами. Даже нанятые руководители отдела не оформленные, долгожитель один там есть, к нему вопросов нет, неплохой мужик, честно, всё терпит.
Были торговые, пару девушек, я думаю с пол года точно работали, и то сбежали, как еле подучили з.п с задержкой декабрьскую аж в начале марта, да-да и такое до сих пор есть. Нет вины их, просто акционеры не появлялись как обычно неделями и не брали трубки, и не привозили деньги з.п, а работа шла, отгрузки были. Я молчу про сам заводик в деревне и их работников, бедные.

Было и такое - Как руководители отделов краснели за вас Сергей, когда вы акционеры соизволили приехать, загорелый с отдыха, типа, а что тут такого, потерпите и дети ваши потерпят без куска хлеба в доме, и ипотеки ваши тоже. Когда вас всё вызвали с десятого раза на собрание, дозвонились с левых номеров. Краснели деля на десять человек фонд з.п, который вы дали для погашения многомесячного долго перед сотрудниками в размере не более ста тысяч, и это за несколько месяцев, вы чё ...
Типа денег нет, а у самого Верту и золотые часы для понтов на встречах, пыль в глаза, дешёвый столичный понт, а костюмчика даже нет. Блин, настоящие бизнесмены что глупые что ли, не раскусят вас, а в офис приезжать в одном и том же из месяца в месяц, вы хоть стираете вещи, не доработка образа. Ну да ваши проблемы, вернёмся, з.п нет, а отгрузки то хоть идут же, сами на Бэнтле катаетесь, да по Рублёвским хатам живёте. Ну это чистой воды развод и настоящее столичное кидалово - Это не завесь, не подумайте, просто хотя бы свои копейки хрен и то получишь называться.

Мата не хватит описать, что руководство творит, я имею в виду самих братцев акционеров, а именно Сергей. Как говорится рыба гниёт с головы ! Мало того, что сам где-то всё время шляется, я говори помимо проблем на заводе, типа ещё бизнесы есть, рыбкой балуется, а сам некомпетентен в элементарном, бизнесмен хер*#@в.
Какой уже по счёту штат весь меняется, сбился со счёту, ну не говорите, что так все были плохие. Ведь люди видят всё, как задерживается оплата, было и на несколько месяцев, а по итогу получали не более двадцати на руки, да-да, вы не ослышались !
Понятно, что сколько набегали, столько и полопали, но было же оговорено, что переломить ситуацию нужно время, уср&%$ли всё, и теперь хотите, как ни в чём не бывало. Коллеги вам верили, работали до поздно, а вы только лапшу вешали, а людям ипотеки и детей ещё кормить, вы же знали, и пользовались. Элементарного нет, реклам материалов, ценников, бумаги, каталогов и ценников у торговых, мы сами всё себе добывали, за свои деньги. Хотя офис приятный, но это всё пыль, в компании денег нет, их вы предание на дорогую жизнь, а люди так, рабы, пустое место, не прислушиваетесь к отзывам и советам, что бы всё наладить с клиентами, экономия жесточайшая.

По финансирования я вообще молчу. Никогда не дозвонишься, когда приходит время решать финансовые вопросы, людям з.п выдавать, просто теряется неделями, или мол типа не за что давать. А то, что уср*@#ли компанию в самом начале, когда тратили бюджет на воздух, безконтрольно. Какие-то левые люди пользовались вашей безграмотностью в бизнесе, а вы нанимали всех подряд, платили им за открытие точек, которые взяли мизер, и этому уже радовались. Вы же знали, что торговые наврали в три короба там в точках, по знакомству договорились, мол типа возьми по старой дружбе, типа компания если что возврат весь заберёт, а потом слышали что товар не айс и просто терялись, кидая точки ...
А новые продажники, уже взятые с опытом в мясной индустрии, бедные, чего только не навыслушивались за своих горе коллег, сколько коленей в кровь стёрли, дабы переломить ситуацию, а лояльность клиента потерять легко, а вернуть оч трудно, да ещё и когда товар не самый дешёвый, а качество не тянет ... И так пару лет борьбы, а люди приходят, а им всё чешуи по ушам, а им платят в лучшем случаи рублей двадцать, а то и десять ...

И не надо ля-ля, я сам лично видел всё это ни раз, жаль, они ведь не виноваты, что вы творили своей бесконтрольностью бизнеса ранее, юноша, заигравшийся в бизнесмена. Точка не возврата ...

За орфо ошибки выше каюсь )
Но, за всё сказанное выше - Выводы за вами ...

Добрый день "руководство" компании!
Может быть ваш отзыв и произведет на кого-то какое то впечатление, но только не на тех, кто работал в этой компании, и кого вы кинули.
И дела даже не в тех, кто ушел недавно, после того как мы пришли, мы уже разгребали больше двух с половиной месяцев ситуацию, которая сложилась после того, как вы кинули сотрудников работавших до нас.
И с каких пор Вы начали слышать сотрудников? Вы как не слышали никого кроме себя, так и продолжаете не слышать.
Вы уже проводили эксперименты с ценами, и после того как вы их задрали до небес, от вас ушла целая команда. Может вы их тоже слышали? Можем представить как они вам орали.
Про качество, это вообще отдельная тема. Продукция превращалась в нелеквид, еще до истечения срока годности, в вас как "руководство" об этом ставили в известность и присылали вам фото и отзывы.Так что не нужно делать красивую мину при плохой игре.
Когда вам говорили, что нужно набрать промоутеров, потому что есть неплохие контракты с серьезными клиентами, а вы в ответ отвечали, что это не ваши проблемы. И т.д.
Вы как руководство не постеснялись кинуть на деньги сотрудника, который не только не паралелил, а был в семье единственным кормильцем с грудным ребенком на руках. И добросовестно отработал два месяца, и реанимировал большое количество ТТ, которые отказывались даже слышать о новорижском мпз.
А вы заплатили ему 16000 рублей. И это по вашему порядочно?
Да вы даже не поинтересовались о том, что происходит на территории.
Или вы думаете, что проработать больше полутора месяцев и получить деньги 20 числа за прошлый месяц великое счастье?
Или вы слышали нас, когда мы просили напечатать хотя бы плакаты, для размещение их в тт.
ВЫ НЕ СДЕЛАЛИ НИЧЕГО!
Может быть вы хоть раз выехали с сотрудником в поля и оценили ситуацию какая она есть на самом деле?
Та что пожалуйста не надо строить из себя всё понимающие, всё слышащие и все видящее руководство. Вы ничего не понимаете в продажах, дальше ежедневных отчетов.
И вы не думайте, что те, кого вы кинули будут звонить "руководству" МПЗ и что-то просить и выяснять.
Вы прекрасно знаете телефоны сотрудников, которых вы кинули, звоните сами и может тогда, у вашей компании появится хоть какой-то, пусть маленький но плюс.
И пусть нас услышат те, кто может быть рассматривает "перспективу" работы в компании.
ПЕРСПЕКТИВ В НЕЙ НЕТ!