-Не оплачивают праздничные дни в двойном размере(а точнее проставляют в эти дни невыход, а саму смену переносят на не праздничный день)
-компания слушает обратную связь у сотрудников, но ничего не меняет в лучшую сторону
-нет медосмотров сотрудников
-нет корпоративов и каких-либо активностей на развитие командного духа
-лицемерии в отношении ценностей компании. Культы придумали, но следовать им не научились
-нет дмс у всех, кроме директоров
-Заставляют покупать форму за свой счёт, раз в 2 месяца и в ней же ходить на работу
-Ужасные условия отдыха, помещение для персонала похоже на каморку для швабр (нет холодильника, раковины, нормального стола, даже стул всего один), одно маленькое помещение для работы и отдыха
-Отсутствует какое-либо обучение и наставничество, на всех должностях
-Коллективная материальная ответственность, индивидуальная мат.ответственность (за вещи не списывают, но в любой момент могут и списать, и не только за вещи, а абсолютно за всё. договор это предусматривает)
-отвратительные региональные менеджеры, которые требуют результатов, не соответствующих условиям труда и ЗП.
-отсутствие элементарных стандартов работы, и как следствие ужасно выстроенные операционные моменты в магазине
-не соблюдение техники безопасности, пожарной безопасности, и охраны труда (эвак.пути перегораживаются, пыль никто не убирает, огнетушители просрочены или сломаны, стремянки без испытаний и контроля)
-Часы после закрытия магазина не оплачивают, как и до открытия. От сотрудников требуют приходить заранее, за бесплатно, якобы для подготовки к работе. При этом не устанавливается не нормированный рабочий день и компенсации за него
-всех сотрудников оформляют на пол ставки (0.5) объясняя это якобы тем, что компания заботится о сотрудниках, и если опять магазины закроются на простой, то сотрудников никто не уволит, а будет выплачивать 0.5 ставки (забота явно не о сотрудниках)
-экономия компании на всём, начиная от канцелярии, заканчивая любой техникой в магазине. Даже аллармы на вещи нормальные закупить не могут.
-вечно глючная 1с, с которой просто невыносимо работать (в новых версиях этой программы всё гораздо стабильнее и быстрее, но видимо компания не хочет тратить деньги на обновление ПО)
-вечно тупая касса, которая после 6 вещи в чеке тупо отказывается пробивать дальше (впечатление о покупке у покупателя 0 из 10), невозможность изменить цену товара, при не совпалении с ценником. в итоге, покупателю проще сделать скидку в 50%, чем компании сделать одну полезную функцию на кассе.
-отношение к покупателям наплевательское, т.к мотивации у продавцов со ставкой в 180р в час конечно же никакой нет.
Итог: если вы опытный сотрудник, и решили попытать счастье в этой компании, то не стоит тратить время. Плюсов тут никаких нет, и не будет, пока в руководстве сидят слепые региональные, у которых на всё одно оправдание - "мы русская компания, у нас вот так".
