Рейтинг компании:
Другие названия:
ОАО "МАГНИТ"-розничная сеть магазинов и баз, Универсамы -"Магнит, ЗАО "ТАНДЕР" (ОАО "МАГНИТ")
Телефоны:
8 (863) 219-20-66 8 (863) 219-21-86 8 (863) 219-21-87 8 (863) 545-74-85 8 (861) 210-98-10
Сайт: magnit.ru
Сфера деятельности:
Оптовая и розничная торговля

Отзыв сотрудника Сергей о компании Сеть магазинов Магнит

Сергей
05:00 04.02.2013
Город: г. Уфа, г. Стерлитамак в районе строймаша на выезде из города
Плюсы в работе
Для нашего города зарплата в 20 000 рублей считается довольно высокой и обеспечивает нормальное проживание.
Отрицательные стороны
1. При необходимости со стороны компании человека привлекают в усиление на роботу в выходные дни бесплатно при работе посменно 2 через 2.

2. Работа по 12 часов в сутки и дольше, пока не окончатся задания. В последнее время - порядка 15-16 часов.

3. Переработки дополнительно не оплачиваются.

4. Боксы, куда укладываются продукты не моют, поэтому в них отвратительная грязища.

5. Вечная вонища на складе....

6. Работник для компании - раб, его мнение никого не интересует.

7. Обязательная неоплачиваемая уборка на складе после работы, иначе штраф.

8. Штрафные санкции за опоздания и прогулы.

9. Не афишируемые санкции за больничные, за 2 больничных дня - снятие с зарплаты порядка 8000 рублей.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Инкогнито
2013-04-20 11:51:00
опроверг(-ла) отзыв
Что за бред?!!!!!!!!! 20000 рублей -- это разве большой ежемесячный доход?? Из-за таких мелочных хуесосов как кладовщик-отборщик Сергей, работникам сети маркетов Магнит и не поднимают зарплату! Видите ли, 20000 много, а 15000 самое то! Пятнашки хватит на месяц при учете, что ты холост, живешь с родителями, а до работы 5 минут ходьбы!

Далее. Когда заполнял анкету, ты подписывался под графой, в которой говорится о готовности работы сверхурочно и в выходные дни. На основании этих граф, создается договор, в котором отражено твое согласие на добровольное рабство!

За опоздание, а тем более прогулы, нужно увольнять! И увольнять по статье!! Подай в суд если тебя обидели больничными выплатами, но я больше чем уверен, что не с зарплаты такая сумма слетает, а лишают премии, что не запрещается (в трудовом законодательстве русским по белому прописано)!!!

Хватит бездельничать, жаловаться и уповать на свою бездарность!!

В конце концов, ваш непосредственный руководитель обязан обеспечить вас всем необходимым на рабочем месте, в том числе и чистыми боксами для продуктов. А совмещение должностей влечет за собой денежное поощрение!! Скажи мне на чем ездит твой руководитель и я отвечу, куда девается эта премия!! Не знаешь как работать в коллективе "Магнита"? Обратись в службу безопасности! Там подскажут и помогут!! Нечего здесь нюни пускать! Не нравится работать --- увольняйся!!!
taleks
2013-05-01 11:39:00
поддержал(-а) отзыв
Современные рабы



1. Экономическое принуждение рабов к постоянной работе. Современный раб вынужден работать без остановки до смерти, т.к. Средств, заработанных рабом за 1 месяц, хватает, чтобы оплатить жилье за 1 месяц, еду за 1 месяц и проезд за 1 месяц. Поскольку денег хватает у современного раба всегда только на 1 месяц, современный раб вынужден работать всю жизнь до смерти. Пенсия также является большой фикцией, т.к. Раб-пенсионер отдает всю пенсию за жилье и еду, и у раба-пенсионера не остается свободных денег.

2. Вторым механизмом скрытого принуждения рабов к работе является создание искусственного спроса на псевдонужные товары, которые навязываются рабу с помощью тв-рекламы, пиара, расположения товаров на определенных местах магазина. Современный раб вовлечен в бесконечную гонку за «новинками», а для этого вынужден постоянно работать.



3. Третьим скрытым механизмом экономического принуждения современных рабов является кредитная система, с «помощью» которой современные рабы все больше и больше втягиваются в кредитную кабалу, через механизм «ссудного процента».



С каждым днем современный раб должен все больше и больше, т.к. Современный раб для того чтобы рассчитаться с процентным кредитом, берет новый кредит, не отдав старый, создавая пирамиду долгов. Долг, постоянно висящий над современным рабом, хорошо стимулирует современного раба к работе даже за мизерную плату.



4. Четвертым механизмом заставить современных рабов работать на скрытого рабовладельца является миф о государстве. Современный раб считает, что работает на государство, но на самом деле раб работает на псевдогосударство, т.к. Деньги раба поступают в карман рабовладельцев, а понятие государства используется, чтобы затуманить мозги рабов, чтобы рабы не задавали лишних вопросов типа: почему рабы работают всю жизнь и остаются всегда бедными? И почему рабы не имеют доли прибыли? И кому конкретно перечисляются деньги, выплаченные рабами в виде налогов?



5. Пятым механизмом скрытого принуждения рабов является механизм инфляции. Рост цен при отсутствии роста зарплаты раба, обеспечивает скрытое незаметное ограбление рабов. Таким образом, современный раб нищает все больше и больше.



6. Шестым скрытым механизмом заставить раба бесплатно работать: лишить раба средств на переезд и покупку недвижимости в другом городе или другой стране. Этот механизм вынуждает современных рабов работать на одном градообразующем предприятии и «терпеть» кабальные условия, т.к. Других условий у рабов просто нет и убежать рабам не на что и некуда.



7. Седьмым механизмом, заставляющим раба бесплатно работать, является сокрытие информации о реальной стоимости труда раба, реальной стоимости товара, который произвел раб. И доли зарплаты раба, которую забирает рабовладелец через механизм бухгалтерского начисления, пользуясь незнанием рабов и отсутствием контроля рабов над прибавочной стоимостью, которую рабовладелец забирает себе.



8. Для того, чтобы современные рабы не требовали своей доли прибыли, не требовали отдать заработанное их отцами, дедами, прадедами, прапрадедами и т.д. Является замалчивание фактов разграбления по карманам рабовладельцев ресурсов, которые были созданы многочисленными поколениями рабов на протяжении тысячелетней истории.



Вы все еще считаете, что вы свободны?
Полезный отзыв?
Регионы присутствия
Санкт-Петербург Москва Ростов-на-Дону Новосибирск Нижний Новгород Екатеринбург Тюмень Владимир Московская Область Тверь Казань Пермь Красноярск Калуга Челябинск Тула Иркутск Воронеж Самара Рязань Уфа Омск Саратов Краснодар Ярославль Тольятти Волгоград Белгород Киев Владивосток Алматы Ташкент Баку Бишкек Кишинев Тбилиси Минск Орел Ставрополь Барнаул Иваново Липецк Ижевск Тамбов Ульяновск Симферополь Норильск Великий Новгород Клин Курск Хабаровск Набережные Челны Вологда Сургут Калининград Кострома Киров Смоленск Саранск Старый Оскол Брянск Геленджик Оренбург Пенза Пятигорск Сочи Мурманск Анапа Архангельск Астрахань Абакан Армавир Братск Благовещенск Владикавказ Елец Йошкар-Ола Кемерово Курган Магнитогорск Майкоп Махачкала Нальчик Находка Нефтеюганск Нижневартовск Нижнекамск Нижний Тагил Новокузнецк Новороссийск Нягань Орск Петрозаводск Псков Севастополь Северодвинск Стерлитамак Сызрань Сыктывкар Таганрог Томск Ухта Ханты-Мансийск Чебоксары Череповец Чита Шахты Якутск Кондопога Ейск Минеральные Воды Кисловодск Новочебоксарск Южно-Сахалинск Выборг Донецк Егорьевск Ессентуки Новочеркасск Элиста Салават Улан-Удэ Петропавловск-Камчатский Югра Воркута Уссурийск Комсомольск-на-Амуре Грозный Когалым Кызыл Магадан Салехард Актобе Астана Ереван Караганда Одесса Черкесск Дзержинск Люберцы Электросталь Лермонтов Ступино Щелково Батайск Рыбинск Азов Миасс Волгодонск Яхрома Туапсе Шатура Раменское Кондрово Приозерск Магас Оленегорск
Похожие компании