HR не знает кого ищет руководитель в регионе. Пустая трата времени сотрудников компании... отдел кадров, а именно Роберт, должен всё-таки чаще и конкретнее общаться с руководителями в регионах....
Соц.пакет:
Карьерный рост:
HR-D
2019-12-04 12:43:56
опроверг(-ла) отзыв
Благодарим Вас за обратную связь.
Мы проведем с сотрудником разъяснительную беседу, а также применим дисциплинарные меры воздействия.
Коллега
2019-12-05 09:55:08
поддержал(-а) отзыв
С вашей потрясающей текучкой кадров реально сложно просто вести табличку кто пришёл, а кто уже уволился... так что не судите строго Роберта.