Рейтинг компании:
Другие названия:
Major, Мэйджор Авто, Мейджор, АудиЦентрЮг, Автофорум, Тойота Шереметьево, Автомобильный холдинг Major
Телефоны:
+7 (495) 730-03-91 +7 (495) 229-20-85
Сфера деятельности:
Оптовая и розничная торговля

Отзыв сотрудника Роман о компании Major Auto в городе Москва от 07.02.2011

Роман
10:43 07.02.2011
Город: г. Москва, МКАД 47км
Отзыв №61024
Плюсы в работе
Высокая зарплата, если продержишься в компании лет 5 и еще попадешь в "центровую" бригаду, и если в бригаде случайно освободится место хотя бы 3-го разряда.

Есть льготы, но на общем фоне смотрится как подачка.

Многие терпят только потому, что близко ездить.

Все комментарии относятся к должности автомеханика.
Отрицательные стороны
Все познается в сравнении. Когда работал, казалось неплохо. Когда ушел, взглянул со стороны - ужаснулся. Итак, по делу.

Рабочий день - 13,5 часа при сменном графике и 10 при пятидневке (обед в расчет не берем, поскольку он не нормирован, иногда можно и не успеть).

Отпуск для тех, кто не проработал 3-х лет - две недели. Далее какой-то период три недели, только для "ветеранов" полноценные две недели. И то, если посчитать, пару дней зажимают.

Обилие штрафов. За 5 минут опоздания можно получить 50 $ штрафа.

Желание угодить клиенту принимает уродливые формы. Например, левая гарантия, которая потом выходит боком. А также масса неоплаченных работ. Из-за этого приемщики и бригадиры стали неврастениками и истериками.

Полная закостенелость системы. Например, оперативно купить инструмент для ремонта (иногда такая необходимость возникает даже у дилеров) невозможно - даже сумма менее 10000р. должна пройти многоступенчатое согласование.

Процедуры... Отдельная песня. Столько бумаг и процедур, наверное, есть только в Мэйджоре. Это сильно осложняет работу, но все равно не спасает от претензий. Получается, но словах - забота о клиенте, на деле - мышиная возня, от которой страдает и качество ремонта, и время увеличивается.

Идиотские тесты для механиков - бесполезные и сложные вопросы по теории, но сдавать надо ежегодно. При этом то, сколько человек вырабатывает часов имеет второстепенное значение.

Жесткий состав бригады - если кто-то решиться идти в Мэйджор, рекомендую очень подробно об этом расспросить. Может, желание пропадет.

Список можно продолжать. Резюме такое - сейчас идти в Мэйджор механиком смысла нет. Все хорошие места там расхватали давно и надолго.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
андрей
2011-12-26 22:37:00
поддержал(-а) отзыв
про мастеров и бригадиров - 100%, работаю мастером четвертый год
Полезный отзыв?
Похожие компании