Отзыв сотрудника Марина Коваль о компании Coalco

Такого сотрудника в этой компании нет и не было.

Фэйк полный, HR балуется.

Про хохлов - все верно.

Еще и хохлушек деревянных полон двор.

Давайте разберемся:

> Хорошее руководство, которое заботится о подчиненных (ВРАНЬЁ, бездарное руководство)



;> выплаты з/п вовремя (ТРУДОВОЙ КОДЕКС ЧИТАЙТЕ)



> всегда можно подойти с вопросом и получить на него ответ (до этого я работала в другой компании и мне есть с чем сравнить). (ВРАНЬЁ, НЕ РЕАЛЬНО РЕШИТЬ ВОПРОС С РУКОВОДСТВОМ)



> Радует, что есть возможность для карьерного роста. (ЕСЛИ ТЫ СЕКРИТУТКА У БАССА ТО, ДА ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ СТАТЬ МЕНЕДЖЕРОМ :)



>Одним словом в КОАЛКО хорошая команда и здоровая обстановка в коллективе.

(ДОЛГО СМЕЯЛАСЬ С ПОДРУГАМИ)

Денис, а при чем тут хохлы??? Походу вы не по сценарию пошли и тупанули со своим посылом. Про хохлов и слова не было, ищите правильный отзыв и туда вставляйте свой коммент. Позорище!!! А еще про фэйки пишет...

candy girl, вопрос можно решить с любым руководством если этого хотеть. А на счет бездарное руководство - ты начальник я дурак, я начальник ты дурак - еще с совка поговорка и ничего не поменялось)). Зависть видно долбит что выгнали тебя))

>Денис, а при чем тут хохлы

Где хохол прошел еврею делать нечего!



>candy girl, вопрос можно решить с любым руководством если этого хотеть

1. я себя уважаю и я не шлюха

2. можно если оно слушает



>А на счет бездарное руководство - ты начальник я дурак, я начальник ты дурак - еще с совка поговорка и ничего не поменялось

В точку - Басс дурак :) Вы его спросите он хозяин или он нанятый как и все. И если его наняли не должен ли он выстроить работу таким образом, что бы все работали на результат?



>Зависть видно долбит что выгнали тебя

Это он тебя наверное на диване долбит, раз ты его так защищаешь!

candy girl, странная вы дама!!! Где вы видели, чтоб я кого то защищала. Поверьте спрашивать я ни у кого и ничего не собираюсь. Вам нужно вы и спросите. Всем хорошим ни у кого быть не получится, а уже тем более в работе.