Отрицательные стороны
В данной компании работают практически одни крысы и сплетники. Есть исключения,но их можно пересчитать по пальцам.
Присаживайтесь поудобнее,сейчас будет увлекательное эссе.
Каждое утро собирается консилиум и перемывает всем кости. В женском туалете очередь как на вокзале за билетами,а представители женского пола ржут и орут как кони в конюшне. Есть отдельный персонаж,у которого отсутствует какая-либо этика и воспитание в целом - начальник юр.отдела(женщина). Каждый божий день сморкаться на весь офис,когда ещё напротив сидит коммерческий директор - это высшая степень невоспитанности. Осталось только пёрнуть. Причём,ему под нос, чтоб заценил аромат Франции.
В декабре 2024 года прошло сокращение сотрудников совершенно нелогичным способом. БОльшая часть коллектива все 9 часов занимается не работой,а своими делами. Именно это,а также глупость и тупость в решениях тянет компанию на дно. Коллектив состоит почти из женского пола. Чтобы заменить бутыль в кулере нужно упрашивать чуть ли не на коленях некоторых «нежных мальчиков»,особенно молодых,которые кроме своего Х больше ничего в руках держать не могут.
Занимать руководящую должность,получать 250к+ и выбирать себе на маркетплейсе шиповник для чая целый день - это нормально. Сосать ручку/карандаш/пальцы и другие предметы,а также грызть ногти - тоже входит в норму. Одеваться как бомж и иметь неопрятный внешний вид в целом - тоже норма. Иметь бардак (во всех смыслах) на столе и в отделе в целом - приемлемо. Не уважать своих подчиненных и не принимать их мнение в счёт,позволять себе высокомерно и громко разговаривать по отношению ко всем коллегам,перебивать и спорить(даже вышестоящее руководство) - норма.
Говорить своему подчинённому,что у него проблемы со слухом,зрением и памятью,а на следующий день забыть телефон дома и потом всем коллективом искать - ЛОГИКА! Постоянно говорить «я не вижу» или «я такого не говорил» когда дело касается важных моментов в работе. Если ты имеешь своё мнение,отстаиваешь его,то ты НЕ СОБЛЮДАЕШЬ СУБОРДИНАЦИЮ И ТОЧКА.
Ты обозначаешь свои личные границы. Объясняешь,что все рабочие вопросы обсуждаются в рабочей системе,а не в личных мессенджерах. А на тебя повышают тон,хамят,грубят и говорят,что ты не хочешь работать. Затаивают обиду до конца своих дней. Какое несчастье,обидели ранимого мальчишку. А в конечном итоге,можно было просто предложить корпоративную симку.
Когда ты можешь пошутить с коллегой,он всё поймет и посмеётся,а потом твой руководитель приревнует и скажет «веди себя скромнее». Потому что он явно держал свечку на ваше общение,но её нужно было не держать, а засунуть себе вместе со своим мнением по назначению.
Когда ты хочешь переместить стол и технику в другое место(не покидая территорию отдела),где не дует и не так холодно,то ты обращаешься к сисадминам,начинаешь только объяснять и тут на весь офис голос из ужасного далёка «ВООБЩЕ-ТО Я ЗДЕСЬ РЕШАЮ». Ты от удивления оглядываешься и видишь картину - рука за креслом,глаза как тормоза,как будто прям сейчас выйдут из орбит,тело почти лежит на этом кресле,но не разлагается,а трясётся от злости.
Постоянно хвалить только себя,а подчинённых - нет. Хотя,все делают общее дело.
Предложить заказать составляющие для ноутбука сотрудника через аккаунт КОМПАНИИ и потратить там БОНУСЫ,а в конечном итоге дать заднюю и не сказать код подтверждения по причине «Я ХОЧУ КУПИТЬ ПЫЛЕСОС» и потрачу эти бонусы на него. Человек,который имеет 4 квартиры,дачу и 2 машины(и еще своё ИП,это только что я знаю) и получает явно не 20 тыс и так позорится!
А потом ещё и меняет пароль от аккаунта и никому не сообщает из сисадминов. А делает вид что «ЗАБЫЛ».
КАМОН, уважаемые АА и РС,оглянитесь!!!
Вас устраивает такой сотрудник?
Единственное,за что спасибо - за то,что отпускал,когда мне нужно было. На этом всё. Ну и за чай ещё можно поблагодарить. Так уж и быть.
И всё это об одном и том же человеке что целый день выбирает себе шиповник.
Есть те,кто занимается очень важной работой - смотрит машины на сайте объявлений или постоянно ходит из угла в угол, болтает по телефону или к кому-нибудь кадрится.
Фетиш данного коллектива(исключения сюда не входят) - освещение. Да-да,свет в офисе. Ты приходишь пораньше(около 08:30) на работу,в офисе темно,вкл свет в щитке(потому что офис-манагер не вкл),а дальше тебя встречают коллеги со злостью и ненавистью. У НИХ ГЛАЗКИ БОЛЯТ! Господь с вами,какое несчастье!
Может,вам пора заняться лечением глаз и не только? Взрослые люди ноют как дети. Вы сюда приходите работать,а не спать! По дороге до работы тоже просите выключить везде свет,а водителям авто кричите с угрозами и оскорблениями? Один раз чуть до драки не дошло - это просто за гранью неадекватности.
Обратившись с данной проблемой к своему непосредственному насосачальнику,я получила один негатив и обвинения вместо решения. Обвинения в том,что теперь из-за меня ему назло приказали врубить все лампы в его отделе,а не использовать одну как было раньше. Нет,это не из-за меня,а из-за отсутствия руководящих и человеческих навыков у Вас,а также дисциплины.
Моя работа закончилась примерно через 2,5 мес как началась. Дальше, я просто тупо просиживала все эти 9 часов. От скукоты хотелось лезть на стену. О такой проблеме я говорила директору по персоналу,но она ничего не решила. Её главная способность - быстро переобуваться. Поэтому,наверно,такие фонари под глазами,что уже не замажешь ничем.
Мне хотелось работать,а не приходить и все 9 часов залипать в интернете. Я хотела приносить пользу компании,а не разорять её. Но почему-то этого никто не понимал. Время шло,шли месяцы,а ничего не менялось. Задания давались мелкие и максимально неинтересные. Типо «назначить встречу» и проставить где надо галочки.
Где-то наверно в ноябре-декабре началась инвентаризация закрытыми глазами. Это просто что-то с нечто. Магазинов много по всей стране. Косые и кривые данные вносились из такого же файла бухгалтерии посредством «скопировать-вставить».
Серьёзно? Это так сейчас проводится инвента,да?
Неудивительно,что не совпадали наименования с серийниками и инвентарниками. В итоге эта работа переделывалась минимум 3 раза. Это нормально с таким руководителем.
Когда он назначает задание,то нужно вызывать переводчика,так как без него не разобрать. Раньше я предполагала,что дело во мне. Оказалось,что его все коллеги не понимают.
Последней каплей стало очередное его высокомерие,когда я обратилась к нему с уточнением по поводу правильности и логичности выполнения задания. Он сам ко мне подошел,его никто не звал и рядом видеть не хотел. Стал показывать на мониторе,я обозначила,что пока не могу закрыть вкладку,тк выполняю другое задание. На что он,не дослушав (ещё одна из его любимых привычек),нацепил корону(как будто родился в роддоме на Рублёвке) и сказал: «ты что,просто так меня позвала? Я просто так сюда подошел и своё время потратил?». Я не звала - это первое. Второе - Вы прекрасно знаете,что я всегда записываю и в этот раз я была готова записать последовательность. Но Вы же самый умный и хитровыдуманный на этой планете,куда уж мне там!
Я со спокойным тоном подошла в кадры и заявила о своём желании уйти из компании по-собственному желанию. Спокойно.
Меня отправили согласовывать с руководителем. Я,конечно,не сомневалась в отсутствии его умственных способностей,но не до такой степени,чтобы заставить отрабатывать 2 недели. Сотрудник,который сам изъявил желание уволиться,так ещё и по негативным причинам - уже неэффективный сотрудник. Априори.
Через скандал я заставила его изменить своё решение. Он дал добро на увольнение «одним днём» и сказал,что завтра «можешь не приходить». Скорей побежал приказывать сисадминам блокировать мне все учётки и компьютер,чтобы я не удалила ничего. Ха-ха-ха. Оставшиеся 8 часов рабочего времени мне было сказано смотреть в монитор и я тупо залипала в телефон,в мониторы коллег и в потолок.
На следующий день я явилась за документами,как и договаривалась со специалистом отдела кадров. Пошла собирать подписи и тут выясняется(от директора по персоналу), что я снова должна сидеть до 6 вечера и смотреть в потолок. ЧТО? Вы там себя как чувствуете? Это что за исполнения такие? Я так понимаю,что этих людей взяли по объявлению,размещённому в центре помощи людям с психическими расстройствами. Иначе никак не объяснить поведение.
Не-не,день за свой счёт и больше НИКОГДА В СВОЕЙ ЖИЗНИ ВАС НЕ ВСТРЕЧАТЬ!
А ещё выяснилось,что была индексация в компании,но только,видать,по моей очень «важной и загруженной» должности,ибо никто не в курсе.
Действительно,а давайте будем ещё больше платить тому человеку,который приходит на работу и больше своими делами занимается,чем рабочими.
Но сократим тех,у кого работа есть.
ЛОГИЧНООООООООО!!! 5 баллов!
Ещё одна,как выяснилась,весомая проблема - парковка для авто. Ты либо платишь за абонемент на открытой парковке,либо ищешь
по всей местности место. Увлекательный аттракцион.
Я такого ещё не встречала.
В самом офисе холодно почти всегда. Сидишь в куртках,перчатках,шапке-ушанке и трусах с начёсом.
Даже без комментариев. Позор.
Спасибо Господу Богу,что дал мне сил и терпения вынести и вывезти весь этот гадюшник!
Искренне надеюсь,что самые главные найдут и прочтут этот отзыв от А до Я и пересмотрят свои взгляды в работе.
Мои исключительные коллеги из коллектива,я вам всё сказала :) Ещё раз благодарю за работу. Пусть у вас всегда всё будет хорошо!
