Отзыв сотрудника Аноним о компании Группа Ладога в городе Москва от 20.10.2014

Хочу обратиться непосредственно к руководству компании: обратите внимание на работу Вашего директора по продажам в г. Москва.

В чем заключается его работа?

В увеличение продаж или...........

Хочу отметить,что увеличить продажи в адрес клиента нельзя без хорошего личного контакта с клиентом.

Прописать стратегию в адрес клиента можно,но будет ли она работать без самого клиента.

Планировать нужно,чтобы была цель к чему нужно стремиться, но поймите при его методике работы у Вас никогда не увеличатся продажи.

Может есть смысл отправить его в поля и посмотреть сколько он принесет новых договоров или хотя бы проведет успешные переговоры в адрес клиентов. Пусть покажет свою работу и мастерство,прежде чем судить других.

Можно пройти огромное количество тренингов о коучиногов с преподавателями,которые не имеют своего бизнеса. Так чему они могут научить,ни чему.

Продажи-это мастерство общения с клиентам, умение выявить потребность клиента и под эту потребность продать ему свой продукт.

Поэтому не нужно размениваться на сотрудников,которые могут что-то сделать для компании.