2GIS

Анна (Бывший сотрудник)

Город: Барнаул

10:45 22.01.2018

Плюсы в работе

Удаленная работа

Отрицательные стороны

Пробовала устроиться на вакансию диктора. Пробную запись осуществила. Руководству понравилось. Предложили попробовать сотрудничать. Соответственно запись устроила, немного помялись что шумновато, но достойно. Журнал для озвучки предоставили, дали срок и пример. Журнал был озвучен, потрачено около 2 полных рабочих дней. Озвучка сверялась с примером, была предоставлена нескольким людям для оценки. Оценено лучше примера.
Соответственно журнал был послан руководителю. Но его не устроил, последовали отмазки в виде каких-то шумов. Хотя аудио редактировались в программе и были удалены все шумы. (Если программа не может их найти, как же они их услышали?)
Пару раз просили переписать фрагменты, они были переписаны. Но не смотря на это возникали новые недочеты. В итоге КПД стал настолько мал, что продолжать было бессмысленно. За один журнал было бы заплачено 1500р, за 2 рабочих дня-это еще куда не шло, но если все еще раз переписывать. за неделю 1500р это уже ни в какие ворота не лезет.
В итоге записи у них, но денег на руках нет у диктора.
Такое ощущение, что развод. Не подумала бы на такую приличную организацию, но позор ей!

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (4)

Ставр (Соискатель)

Город: Киров

15:08 08.12.2017

Плюсы в работе

География деятельности, множество потенциальных клиентов

Отрицательные стороны

Опыт в работе по продажам более 5 лет, своя методика продаж. Хотел устроиться туда, так как интересует официальное трудоустройство, после первого собеседования которое я прошел, договорились на следующее собеседования, там их два. Суть в том, что считаю не компетентным и не пунктуальным штат по управлению менеджерами, так как договариваясь о встречах надо присутствовать на них и иметь возможность встречь. После двух дней пустого общения, (видимо руководитель менеджера посчитала себя супер экспертом нлп) решила внушить, что звонила с утра и я не взял телефон, вот она и перезванивает, но увы загвоздочка у нее, не спал с 5 утра, и в 7 уже был на ногах на собеседовании в другой компании, куда так же удачно прошел, со связью проблем нет безлимитный Билайн по всей России чудо связь, везде 4джи. Сделав вид что повелся на дешевую удочку договорились на следующий день, в итоге на следующий день мне было сказанно может в понедельник, на что я ответил что надо сегодня так как, через 2 дня, я уже буду работать в другой компании, она (руководить отдела продаж) сказала что сейчас переговорах и что процентов перезвонит через пару минут, и я думаю вам понятно как она позвонила, набрал через час говорит на встрече, минут через 15 позвонила сказала что мою кандидатуру отложили в резерв, я сказал ей до свидания и больше не интересна в дальнейшем работа в 2гис и считаю пустой утратой времени для уважающих себя менеджеров, рассмотрения вакансии в данную организацию. Касается город Киров, не знаю как руководство других регионов. Да и уровень руководства очень низок, средний успешный менеджер будет в разы опытнее и рассудительней, так же пунктуальней и соответствующий своим словам. Решил написать , чтоб адекватные и опытные менеджеры рассматривали данную фирму как несерьезную, а кто решает там работать пусть трудиться, смотря на тчеславие и гордыню руководства, аж до смеха считает что корона огромная на голаве, только не замечает как штукатурку на поталке скаблит. Всем успехов в продвижении Компани , великих объемов продаж и удачных и прибыльных контрактов. С уважением ко всем менеджерам Ставр.

Предложенная з/п: белая

Соответствие з/п рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Надежда (Соискатель)

Город: Нижний Новгород

15:46 22.11.2017

Плюсы в работе

Не выявлены

Отрицательные стороны

Я пришла на собеседование за 5 мин до назначенного времени .На ресепшене меня попросили подождать пару минут,в результате я сидела 30 минут. Вся вспотела, т.к снять пальто мне не предложили. Далее пришли 2 женщины Ольга и Татьяна кажется. Собеседование мне предложили начать с моих вопросов к ним. Хотя я рассчитывала, что для начала мне расскажут о компании и чем предстоит заниматься. Этого не последовало. Руководитель отдела Татьяна не проронила ни слова, пялясь полчаса в планшет.Я подумала она немая. Вторая ни разу не по интересовавшись о моих профессиональных качествах и способностях задавала вопросы, не имеющие никакого отношения к ,будущей работе. Ну например на ее вопрос "сколько времени добираться до работы меня бы устроило,"я ответила -"не более часа", и дальше началось,,,, "А почему? начала рассказывать ,что ей лично нравится мотаться на работу из области км за 50 и,т,д,,,,почему я рассматриваю предложения о работе только в надежных компаниях и чем меня не устраивает "лохотрон" и все в таком духе 30 мин. Ни слова по существу!!!! Жаль потраченного времени на эту контору......Буквально через час на электронку мне естественно пришел отказ,чему я ОЧЕНЬ РАДА и ждала этого. тк собеседования в принципе не вышло. Жаль потрачено время на эту контору с такими HR- "специалистами" !!!

Предложенная з/п: серая

Соответствие з/п рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Бродяга (Бывший сотрудник)

Город: Москва

19:04 15.11.2017

Плюсы в работе

Крупная компания.

Отрицательные стороны

Касаемо работы ВОДИТЕЛЕМ на своём ТС в Московском филиале 2 ГИС.
Работодатель имеет привычку предоставлять изначально ЛОЖНЫЕ условия труда. С целью затащить сотрудника.
Как было в случае с ВОДИТЕЛЯМИ.
Изначально условия работы озвучены были на собеседовании и соответствовали объявлению на сайте hh.ru
Стандартные обязанности водителя были озвучены. Развоз сотрудников и.т.д
Доставка до пунктов назначения сотрудников отдела коммерции или производства(которые делают карты)
Часто дорог просто нет, куда требуется ехать.

Никакой речи о том что водитель является КУРЬЕРОМ речи не шло.
Оплата была озвучена 32 или 33 т.р
Премия СТАБИЛЬНО каждый месяц. За работу. Никакой речи не было что это за дополнительные услуги или переработки. О дополнительных услугах и.т.д, расскажу дальше .
Со слов на собеседовании.
При устройстве и после устройства на работу, была нарушена первая статья законодательства.
Ч2 ст.5, ст.8ч3, ст.68 тк.РФ
Работодатель НЕ ДАЛ ОЗНАКОМИТСЯ С ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИЕЙ. До подписания трудового договора и после.
Должностную инструкцию показали лишь как минимум через ПОЛГОДА путем обмана и мошенничества, водителям под видом ЖУРНАЛА ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ.
Т.е работодатель тайно, нарушая статьи указанные выше, также этим самым были нарушены стаьи 74 тк РФ.
Это лишь часть нарушеных статей работодателем.
Меняет без ведома сотрудника и соблюдения законодательства, обязанности и должностную инструкцию сотрудников.
В итоге все водители разом стали КУРЬЕРАМИ. Теперь водители должны разводить все что потребуется работодателю, лично. Документы и прочее.
Если говорят что парковки оплачивают, то могу заверить, шанс что вам оплатят практически равен нулю. Будет конкретный вынос мозга вам!
Далее, работодатель НЕ НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА ПОРЧУ ВАШЕГО ИМУЩЕСТВА И ВАШЕГО ТРАНСПОРТНОГО СРЕДСТВА. В МОМЕНТ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ВАШЕГО ТС РАБОТОДАТЕЛЮ.
А вот вы несёте ответственность за все что вам придётся везти.
Работодатель часто использует ТС с нарушением эксплутационных норм автомобиля.
Например, ваша машина может быть ЗАГРУЖЕНА по полной. Багажник, салон до потолка различными стройматериалами и другими вещами, которые часто закупают они для своей работы.
В случае повреждения вашего ТС, например строительными материалами и другими вещами, порвали сидения, разбили стекло, поцарапал сотрудник 2гис вашу машину, сам сотрудник московского филиала 2 ГИС, то напоминаю, РАБОТОДАТЕЛЬ ОТВЕТСТВЕННОСТИ НЕ НЕСЕТ.
И заявляет прямо, ВЫ САМИ ЭТО ПОЗВОЛИЛИ) Решайте эти проблемы сами с сотрудником)
Не вопрос, другая сторона реальности. НЕ ПОЗВОЛИЛИ И НЕ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ ЗАДАЧИ СВЕРХ ТВОЕЙ (ДОЛЖНОСТНОЙ инструкции- измененной с нарушениями закона и предоставленной на подпись МОШЕННИЧЕСКИМ И ОБМАННЫИ путем), премию можешь не получить)
Будете УШАТЫВАТЬ свою машину за 32 или 33 Т.р
Работодатель будет менять должностную инструкцию нарушая различные статьи Тк РФ и.т. д. Без вашего ведома.
Работодатель(сотрудник компании кому была представлена ваша машина) будет иногда портить вашу машину и не будет нести за это ответственность.
Работодатель часто не в курсе о ограничениях законодательства, "пляшет" как ему вздумается.

Работать водителем на своей машине при таких условиях, РЕШАТЬ ВАМ.

Будете оправдываться о том что этого нё было, все доказательства и записи храню на Google диске. Есть свидетели всего описанного выше. В случае чего(перегибов в диалоге) готов всю информацию слить в центральную прокуратуру и трудовую инспекцию.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Искренность и честность (Соискатель)

Город: Нижний Новгород

10:50 25.10.2017

Плюсы в работе

Дизайн офиса

Отрицательные стороны

Руководитель филиала Екатерина Лебедева, проводила собеседование с нынешним руководителем персонала, где вторая за все собеседование ниразу не задала ни одного вопроса!!!!
Екатерина же вела себя дерзко и неуважительно. Когда спрашивала про причины ухода с предыдущих мест работы, я отвечала честно, на что она меня обвинила в нечестности, что меня унизили, т.к она абсолютно не знает меня как человека, но уже подозревает во вранье, назвав все мои мотивы Фигня. Человек абсолютно со своим оценочным видением и судит со своей призмы. Это непрофессионально. Более того, я работаю руководителем по персоналу 4 года, она же общалась в манере уровня ниже, буд-то я пришла на должность специалиста.
Когда-то Екатерина работала в компании Сенат и я её вспомнила еще с той компании, где она также провела подобное специческое собеседование, которое закончилось конфликтом, но это было 3 года назад.. Видимо тараканов в её головке стало еще больше..
Самое страшное что такой человек стоит у руля. Очень сочувствую команде под руководством самодура.

Предложенная з/п: черная

Соответствие з/п рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Ольга (Бывший сотрудник)

Город: Екатеринбург

15:16 28.07.2017

Плюсы в работе

Подойдёт для молодёжи. Хорошая фотография дня - динамичная интересная работа с первыми лицами компаний. Обустроенное рабочее место, обучающий класс, переговорные комнаты , кухня. Техническое обеспечение. Развлекательные и познавательные Мероприятия для сотрудников и клиентов.

Отрицательные стороны

Работала два месяца - за этот срок человек 10 (возможно больше) уволились, ещё большее количество сотрудников было принято. Наверное, это показатель. В отделе маркетинга сотрудников около 80 человек, из них имеют возможность зарабатывать процентов 10. В моем случае РГ был нанят со стороны и был некомпетентен ни в чем, за два месяца не ответил ни на один вопрос, помочь ничем не мог, принимал какие то странные решения, в результате полностью сменился состав группы, состоящей из 10 человек. Мотивация для новичков ужасная - без наработанной базы здесь не заработать. А нарабатывается она годами. Работа нелегкая- очень много информации и переездов. В результате всю премию проездила на бензин, перевыполнив поставленные планы на 210-260% премии хватило только на него. Руководитель отдела персонала при моем увольнении оповестила, что ГСМ компенсируют только по желанию работодателя и долго язвила по поводу моих амбиций по заработной плате. Будьте готовы к такому отношению со стороны многих руководителей.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Наталья Лейнерт (Сотрудник)

Город: Ульяновск

10:17 30.03.2017

Плюсы в работе

Отличный, сплоченный коллектив, интересная и насыщенная жизнь вне работы, внимательный и справедливый директор. Зарплату и весь соц. пакет в полном объеме и своевременно. Работать легко и интересно.

Отрицательные стороны

Единственный минус - разъездная работа для менеджеров. Но и его легко исправить, нужно только заработать на машину!

Зарплата: белая

Соответствие рынку: выше рынка

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Александр (Бывший сотрудник)

Город: Чебоксары

10:05 29.03.2017

Плюсы в работе

Официальное трудоустройство. ЗП всегда выдают вовремя. Есть возможность получить дополнительные бонусы.
Работа активная и интересная, понравится тем, кто любит общаться и заводить новые знакомства.
Очень классный коллектив, все ребята веселые и дружелюбные. Руководители очень отзывчивые, всегда помогут и подскажут.
Красивый современный офис в центре города.
Очень хорошая школа продаж, часто проводятся различные тренинги и обучения.

Отрицательные стороны

Из отрицательных отзывов, разве только то, что порой приходится задерживаться на работе.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Илья (Бывший сотрудник)

Город: Якутск

06:24 25.02.2017

Плюсы в работе

Белая зп и официальное трудоустройство, бонусы не ограничены. Хороший и молодой коллектив, очень веселый и дружелюбный, все друг другу помогают. частые корпоративные мероприятия, семинары и треннинги

Отрицательные стороны

высокий темп работы и строгое выполнение плана.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Илья (Бывший сотрудник)

Город: Якутск

16:36 21.02.2017

Плюсы в работе

Официальное трудоустройство и белая зп в срок, бонусы не ограничены. Хороший и весёлый коллектив, известный бренд, который продаётся.
Часто проводят корпорвтивные мероприятия,

Отрицательные стороны

Высокий темп работы и строгое выполнение плана

Зарплата: белая

Соответствие рынку: выше рынка

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ольга (Сотрудник)

Город: Якутск

06:57 14.02.2017

Плюсы в работе

1. Стабильная белая зар.плата. Стабильная компания. Потолка по зп нет
2. Отличное руководство. Классный коллектив. Отношение к сотрудникам очень хорошее, коллеги в помощи никогда не откажут. Часто проводят корпоративные мероприятия, обучение персонала.
4. Современный офис, в центре города, в котором есть все для комфортной работы.

Отрицательные стороны

Во время сборки приходится задерживаться, не всем подойдет работа с людьми, необходима огромная стрессоустойчивость

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ольга (Сотрудник)

Город: Сургут

20:58 09.11.2016

Плюсы в работе

Постоянное профессиональное развитие, возможность карьерного роста.
Зарплата 100% в срок и вместе с бонусами намного выше рыночной

Отрицательные стороны

Сложная работа.
Всегда необходим драйв и энтузиазм, иначе ничего не получится

Зарплата: белая

Соответствие рынку: выше рынка

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

алмаз (Бывший сотрудник)

Город: Набережные Челны

10:38 24.10.2016

Плюсы в работе

Своевременная выплата зп, хороший коллектив. много доп.премий и конкурсов, престижная компания и крутой офис

Отрицательные стороны

-надо много работать
-сложная работа менеджера

Зарплата: белая

Соответствие рынку: выше рынка

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

ГИС-специалист (Бывший сотрудник)

Город: Киев

12:04 19.10.2016

Плюсы в работе

Ребята подобрались отличные, все в теме, веселые, в будущем по любому еще пересечемся с многими, но контора оказалась удивительной клоакой с претензией на пафос гугла, а по факту шарашка посредственная.

Отрицательные стороны

Недостоверная информация в описании вакансии гис специалиста,а конкретно:
"...Мы предлагаем:
Конкурентную и стабильную заработную плату;
Возможность профессионального и карьерного роста;
Высокий уровень корпоративной культуры;"

Гис отдел и отдел Сбора информации и Контактный центр они распустили в начале августа 2016 - на минуточку более 60 человек в один день. Все без официального устройства, без предупреждения за 2 недели чисто человеческого, что "ребята, ищите себе что то", с официальной причиной оглашенной утром перед всем производством: "...Мы переходим на "тихий ход" и не можем просто содержать такое колличество сотрудников,.... можете обвинять в этом нашу страну, тк она ставит палки в колеса бизнеса... "

Конкурентность ЗП допусткаю, стабильности нет там никакой и тк все сотрудники устроены неофициально,то особо выбивать деньги вовремя нет никаких причин и рычагов...каждый месяц болтовня и болтовня от начальства, которое мол тоже ни чего не решает. Ужасно огорчает, когда все тебе рассказывают, что ничего не решают. И тк выплата за несколько месяцев сдвигается на 2/3 месяца от ожидаемого срока, то человек без запасов извне автоматически погрузится в кредиты и финансовые проблемы, работая в этой компании.
Таким образом Конкурентность их ЗП тоже становится под огромное сомнение! Не буду описывать как нам предлагали официально устроиться - это достойно отдельной байки мол : "мы хотим, но всех не можем и конечно же на самую низкую официалку" (как и во всех посредственных шарашках)

Карьерный и профессиональный рост под Огромным сомнением!
В требованиях описывается необходиморсть знать прекрасные программные продукты с которыми можно пойти работать в разные компании, тк они универсальны признаны и являются неоспоримым скилом гис специалиста в любой компании и со временем только растет в цене. В 2гисе же все начнется с обучения работе в их внутренних программных продуктах, которыве не имеют ни какой ценности на общем рынке труда и больше нигде кроме этой шарашки не применимы в жизни. Человек потратит время на изучение и выработку условных рефлексов в программе, которая больше нигде не нужна! И это ужасно! ПО Фиджи,ДГПП, Юла....все бесполезный внутренне- сетевой хлам о который гис специалист просто затупит свои знания нормальных котирующихся на всех рынках программ типа Аркгиса, Мепинфо, Арквью, Автокада...

Высокий уровень корпоративной культуры???

За почти год работы нас один раз вывезли на корпоратив(то, на что ты не тратишся из своего кармана), но на минуточку, он проводился в сб-вс(выходные дни- твое личное время) летом, когда уже предчувствовалось неладное и больше было это похоже на "Пир во время чумы",когда ребятам не выплатили деньги снова вовремя, зато на корпоратив везут.)))
Все остальные праздники, мы скидывались, не всегда по своей воле и желанию, что больше всего раздражало.
Этот недокомунизм сводил с ума все время.
Ты не можеш отказаться от их "прекрасных решений" по поводу распределения твоих средств...этим просто уменьшается твой заработок, хоть тебя и тошнит уже от того печенья и чая, но они с тебя снимают, а не нравится, так :"Беги, Форест, Беги".Да, печенье на самом деле Платное (оно до определенного момента бесплатное,а потом 100грн в месяц, которые вычитают, не спрашивая твоего согласия, тк большинство согласилось)

Вечный нудёж по поводу красоты их "типа лучшего в галактике" офиса, который изобилует неадекватными решениями дизайна, что значительно снижает удобство эксплуатации и естественно его внешний вид портится в чем всегда виноват коллектив, а не тот, кто его(офис) оформлял и не побеспокоился о том,что там и люди иногда должны целыми днями сидеть,а не только фотосессии для управляющей компании устраивать "позитивные".

Я честно признаюсь, что в моем сознании еще очень долгое время слова Позитив и Позитивный будут окрашиваться в омерзительный сарказмовый оттенок и вызывать рвотные позывы, чего я этим людям и их манерам не прощаю, пусть Бог простит, а я не в силах.

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Григорий

Город: Ульяновск

10:16 28.09.2016

Плюсы в работе

их нет..

Отрицательные стороны

В Ульяновске - развод полный тоже идет. Обещают 15000 р в месяц ЖЕЛЕЗНО. Потом узнаешь что оклад 8000 а остальное - черными..и то при выполнении плана какого то (про него не говорят). Проработал месяц на ИС (длится 3 месяца ТИПО) как Специалист по сбору информации. Под конец месяца стали выдавать ЗП за 1-15 числа - вышло не 7,5-8,0 тыс а ВСЕГО ЛИШЬ 5,5.. думал потом отдадут, проработал еще пол месяца - вынудили уволится с фразой "Я не хочу чтобы ты ГАДИЛ нам" (если делать много зацепок на удаление организации - они поднимают вой, и начальство ИХ же долбит..а они СИС-овиков типа меня).
Сказала Наталья, - я сохраню ЗП и т.д но ты уволен. В итоге вынудили написать заявление по собственному желанию. За 16 дней работы мне выплатили не 7,5-9 тыс А ВСЕГО ЛИШЬ 1,2 ТЫСЯЧИ..ужас!
В процессе работы заметил, что коллектив поделен на сектора которые между собой не общаются. Лично со мной не считались, и я должен был выполнять работу сразу 3 человек *(редактировать карты, обрабатывать зацепки по организациям и тут же СОБИРАТЬ все эти зацепки..)
Понравилось конечно общение с 2 людьми: Юрий и Иван, - они самые адекватные среди этой конторы..
В общем, мой вам совет - не стоит тратить время на эту шаражкину контору. Обосрут, и оставят с голой жопой *(в плане ЗП)

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Работала здесь

Город: Екатеринбург

10:43 23.09.2016

Плюсы в работе

Видимо в каждом городе по-разному. В Екб официальное трудоустройство, з/п белая.
Если работаешь, деньги платят хорошие (но надо именно что работать)
Если интересно развиваться в сфере рекламы - тут самое место, потому что очень хорошо обучают.

Отрицательные стороны

Энергозатратная работа. Нет ни одного дня, когда можно ничего не делать, просто передохнуть. Все время крутишься, ездишь к клиентам, много звонишь. Ну, впрочем, деньги, конечно, оправдывают такие вложения сил))

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Был на собеседовании

Город: Санкт-Петербург

20:37 30.08.2016

Плюсы в работе

- Офис в центре города, в шаговой доступности от метро Маяковская. (уютный и стильный)
- Официальное трудоустройство
- Классный продукт, который можно продавать.

Отрицательные стороны

Был на собеседовании на должность специалиста отдела продаж.
Я конечно все понимаю- большая компания, много денег, но позволять себе такое отношение к соискателям...
Начну с того, что пришел я на 5 минут раньше. Дали мне какую-то бумажку подписать, после чего началось ожидание, пока до меня не снизойдут и вспомнят, что время было оговорено конкретное и у меня как бы тоже есть другие дела.
В итоге моего, не менее, 20-ти минутного ожидания, буквально поймав меня перед тем как я уже вставал, чтобы уйти (лучше бы ушел) из-за угла выползла (именно выползла) с надутыми губками, очень недовольным и надменным лицом, эйчар специалист.
Коротко бросив "Проходите" она позволила мне пройти в комнату переговоров, где и проходило собеседование. Ни разу не извенилась за задержку, как будто сделала одолжение, что вообще снизошла до меня! Если описывать само собеседование, то будет многократное повторение слов - надменностьи принебрежение.
Может конечно у нее в тот день хомячок умер, но это честно не я его убил, у меня алиби!!!))) Очень неприятные ощущения после собеседования! Как будто ты *авно и не достоин ее внимания, да еще и работать в такой компании!
В общем, совет руководству - научите Дарью вежливому общению, улыбаться, быть пунктуальной и своевременно давать ответ, как и обещала. А то она и здесь опоздала... нехорошо... После такого собеседования не хочется к вам возвращаться, друзей отговаривать буду.
Удачи вам в поисках, с таким подходом (:

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Виктория

Город: Ростов-на-Дону

12:38 07.06.2016

Плюсы в работе

Классный коллектив и руководство, всему обучают, поддерживают и помогают. Комфортные условия труда, "белая" зп и прозрачная сетка заработка.

Отрицательные стороны

Не всегда удобно работать без автомобиля и "плавающи й" обед.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Татьяна

Город: Ростов-на-Дону

14:53 02.06.2016

Плюсы в работе

- огромный плюс для меня, при работе в компании - ты становишься частью команды, которая движется в одном направлении, "один за всех и все за одного";
- вся з/п и бонусы абсолютно официальные (большая редкость в наше время), вовремя и в полном объеме;
- директора, бизнес тренер и руководители групп - профессионалы, готовые прийти к тебе на помощь при любой ситуации;
- обучение: каждый сотрудник, пришедший в компанию, проходит бесплатно обучение;
- при постоянной активности есть возможность наработать базу клиентов, после чего получать постоянный доход в виде бонусов;
- приятные мелочи: корпоративная связь, канцелярские принадлежности, водители, даже корпоративы за счет компании.
Работа не для лентяев - непрерывный прирост "новых" клиентов из месяца в месяц, при том что о "старых" тоже забывать нельзя!!! Созданы абсолютно все условия, работай, зарабатывай и будь счастлив! Удачи!

Отрицательные стороны

- в день минимум 3 встречи в любую погоду и любое время года, клиенты в офис сами приезжают редко;
- в офисе нет горячей воды;
- хоть офис находиться в центре, но далеко от остановок, те у кого нет авто и не успевает взять водителя, должны рассчитать время прогулки.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост: