Группа компаний МАСТ

Рейтинг компании:
Другие названия:
Агроснаб, ЗАО "АгроСнаб", ООО «АС Логистикс»
Телефоны:
+7 (495) 280-10-00
Сайт: mastgrup.ru
Сфера деятельности:
Производители и поставщики, Сельское хозяйство
Написать отзыв про Группа компаний МАСТ
Отзывы сотрудников о работодателе Группа компаний МАСТ(12)
Сортировать:
монтажник
10:53 19.11.2015
Плюсы в работе
их уже нет
Отрицательные стороны
в региональных офисах-развал и разруха. ничего хорошего. шарага, которая закроется в ближашеее время или обанкротят. москва на ладан дышит. дармоеды
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Бывший работник
Город: г. Тюмень
16:00 08.12.2014
Плюсы в работе
Техника слвременная, норм офис
Отрицательные стороны
Проработал здесь пару недель. Не моя работа, уволился. Денег много не заработаешь, да и контроль на каждом шагу за тем, чем занят. Отдел кадров при увольнении долго уговаривал подписать документы. Сотрудница отдела кадров буквально меня умоляла, говорила, что если не подпишу у нее будут проблемы , а сама документы прислала на прием когда я уже увольнялся. Сжалился над ней. Расторопней быть надо и работу свою нормально делать, чтоб потом не ныть в телефон.

Замену нашел быстро, новый год начну с новой работы!
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Тимур
Город: г. Уфа
11:23 31.05.2014
Плюсы в работе
Хорошо рассказывают о том как хорошо у них работать
Отрицательные стороны
При устройстве обещали при завершении испытательного срока передать клиентов по Башкирии и соответственно начать зарабатывать %. По факту ни чего подобного, клиентов тебе не отдают, ищи своих а действующую базу не отдадим : цитата - "Я считаю это по свински передавать действующую базу новому сотруднику, ты не готов вот пройдет время наработаешь своих мы и отдадим потом". При увольнении с тобой начинают разговаривать (а именно начальник отдела по персоналу) как с врагом народа, да и расчет не отправили на карту. Сиди жди может соизволят рассчитать сотрудника. В общем обещают много делают ни чего.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Виталий Терпугов
Город: г. Оренбург
18:30 07.10.2013
Плюсы в работе
Дали Форд Рейнджер. Ну как дали,.. до этого на нем ездил сервисный механик, … Ну Я же НАЧАЛЬНИК… поэтому забрал. Пускай на пирожках ездят. Хороший расход, в реале 7-9 литров, по путевому листу списываю 13 литров, сливать можно…. Машина отвязанная, без GPS. Самое главное в моей работе НАЧАЛЬНИКА, это дают построить подчиненных, опыт есть, я же на ЗОНЕ караульным работал. Поэтому все обязанности Я возложил на них, на что руководство дает полное добро. При новом директоре НАДИРЕ, он из Узбекистана, где дыни выращивают, мне вообще очень удобно, Я могу свободно уехать по своим делам, все слесаря в полях. А мой секретарь занимается моими отчетами. Последняя такая, честная, за какую то правду борется, Я их уже четыре поменял, ищу новую. По поводу последнего письма. МНЕ Сделали новую систему мотивации, чем меньше затрат на слесарей, тем больше МНЕ достаётся. Зарплата под 100000 рублей в месяц, почти как у НАДИРА….
Отрицательные стороны
Подчиненные чем-то всегда недовольны.

Надо НОВЫЙ ДЖИП, не дают.

Хочу быть ДИРЕКТОРОМ

Нехотят прибовлять зарплату.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Аноним
Город: г. Москва
11:08 02.10.2012
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
По поводу сервиса: Не много странно. Что Инженеры работают только за оклад.

Да и менеджерам СТС и СПО было бы не плохо зарабатывать % с продаж.

Схем много.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Ренат
Город: г. Казань, Казань, Спартаковская, 2, ООО "РОПА Поволжье"
12:17 12.05.2012
Плюсы в работе
компания "БЕЛАЯ"
Отрицательные стороны
Руководство много обещает, но не выполняет обещаний...

Бухгалтерия считает, что все работают для них, и что это ГЛАВНАЯ служба на предприятии...

Как я понял за время работы, компания выбрала политику обещаний, а когда сотрудники выложатся, их ждут вознаграждения, то руководство делает вид, что ни чего не обещало, и сотрудники уходят из компании, в частности в нашем подразделении "РОПА Поволжье" на данный момент нет ни одного менеджера по запчастям, хотя было два человека, и в отделе продаж остался один, хотя было три человека...

Примерно такая же ситуация по всем подразделениям ЗАО "АгроСнаб"...

Так что все, кто устраивается в компанию, совет, прописывайте досканально все условия, чтобы потом не было мучительно больно за бездарно потраченное время....
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Аноним
Город: г. Москва
14:37 30.07.2011
Плюсы в работе
зарплата в Москве отличная
Отрицательные стороны
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Аноним
Город: г. Москва
11:27 27.07.2011
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
У меня таких нет, работаю и работать буду. Все устраивает
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Аноним
Город: г. Москва
19:21 01.02.2011
Плюсы в работе
Что-то с трудом припоминаю :) Плюс компании, только в оставшихся, в очень небольшом количестве, нормальных людях. Нормальных ,в прямом понимании этого слова, готовых выслушать, подсказать и помочь в трудных, не только рабочих, но и жизненных ситуациях!!!!!!!!!!! Спасибо тем коллегам, которые подходят под это определение!
Отрицательные стороны
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Аноним
Город: г. Москва
13:41 11.01.2011
Плюсы в работе
Отличный сплоченный коллектив сотрудников. Со многими остались друзьями.
Отрицательные стороны
Сплоченный коллектив сотрудников, но не руководства... Ко всем людям стандартный подход по формированию зарплаты, при этом неважно, ты рвешь задницу на работе или сидишь на ней ровно в офисе. Бонусы!? Свой бонус за 09 год получил при увольнении в конце 10 года, при этом сумма была очень смешной. Все ссылки на кризис, при этом штат в Москве растет с каждым днем. У каждого мелкого начальника куча помошников с МОСКОВСКОЙ ЗАРПЛАТОЙ! Руководство считает, что рядовые менеджеры и инженеры итак получают большие деньги для своего региона. Именно по этой причине ушли самые сильные продавцы и инженеры с Оренбурга, Ульяновска, Саранска, на которых после увольнения льется грязь вплоть до анонимок в компании в которые они трудоустроились. Будьте готовы! Рыба гниет с головы!
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Аноним
Город: г. Москва
19:16 07.01.2011
Плюсы в работе
В коллективе есть хорошие люди, которые могли (бы) стать друзьями. Оплачивают больничные, и, в принципе, все хорошее на этом кончается.....
Отрицательные стороны
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Справедливый
Город: г. Москва
12:05 16.10.2009
Плюсы в работе
В целом компания достойная, многим работодателям стоит поучиться у нее отношением к персоналу и людям. Любит корпоративные мероприятия, культуру в общении с коллективом. Высшему руководству респект и уважуха! Продажа отличного бренда
Отрицательные стороны
Управление отделом сервиса возложено на инженера пищеблока, до него был моряк дальних кораблей, любящего заниматься показухой и разыгрыающего из себя мегаспециалиста, хотя сам не знает, как расчитывать рентабельность сервисной службы и сколько по ФРВ требуется сервисных-инженеров, не говоря уже о каких-то других показателях. Требует от подчиненных уважения, хотя сам относится к ним плохо, вечно всем недоволен и все у него потенциальные враги.

Одним словом, если у вас высшее образование, и вы попали в службу сервиса, знайте, ни о какой карьере вам и не стоит мечтать, в лучшем случае будете ремонтировать технику, в худшем тупо сидеть за Еxcel вечно и делать ему всякие таблицы, которые потом окажутся никому не нужны.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Похожие компании
http://pravda-sotrudnikov.ru запрашивает разрешение на:
Показывать сообщения с новыми отзывами о компании Группа компаний МАСТ