Сбер Сервис

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

бывший сотрудник (Бывший сотрудник)

Город: Нижний Новгород

08:20 22.01.2026

Плюсы в работе

Работа для тех, у кого новый автомобиль на ГБО и есть КАСКО. Берешь график 2/2 и таксуешь по нерабочим дням.

Отрицательные стороны

Остальным здесь нечего делать. Просто нет смысла тратить свое драгоценное время и ресурс автомобиля.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Грустный инженер (Сотрудник)

Город: Нижний Новгород

09:18 29.12.2025

Плюсы в работе

ДМС (весьма скромный), кое-какие льготы от Сбера (не особо и нужные), мобильная связь (включая средненький смартфон).

Отрицательные стороны

Отсутствие каких-либо перспектив.
Унылая поденщина за копейки, изнашивающая автомобиль и нервную систему.
Убогие, фальшивые попытки изображать "дружный коллектив" за счет показушных конкурсов, а на деле - стравливание сотрудников из-за копеечных коэффициентов премирования.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Михаил (Бывший сотрудник)

Город: Москва

13:13 07.12.2025

Плюсы в работе

Не обнаружено. ДМСом сейчас никого не удивишь. И тот фактически без стоматологии.

Отрицательные стороны

Тупая однообразная работа на износ за копейки. Роста нет, индексации нет.
Нет даже автостраховки.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Злой инженер (Бывший сотрудник)

Город: Нижний Новгород

07:26 20.11.2025

Плюсы в работе

Ребята из числа инженеров в большинстве доброжелательные.
ДМС, который позволяет быстро и без очереди оформить больничный по надуманному поводу (если хочется отдохнуть:)).

Отрицательные стороны

Долго перечислять.
Потогонная система.
Неадекватная нагрузке и ответственности зарплата.
Неадекватная затратам компенсация авто. Например, в такси она 2,5 раза выше!
Риск остаться без автомобиля и работы в случае аварии.
Руководство - отдельная история. Беспредельщики. Отношение к инженерам как к расходному материалу.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Разъездной (Сотрудник)

Город: Нижний Новгород

22:58 08.11.2025

Плюсы в работе

График, есть нормальные ребята.
А все остальное только в фантазиях руководителей (делают вид, что здесь медом намазано). Ну-ну...

Отрицательные стороны

Самый главный недостаток это местные руководители. Один набедокурил по области и слинял в Москву, другой развалил работу в Дзержинске и в половине Нижнего и перебрался на его место. Цирк...

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Василь (Бывший сотрудник)

Город: Нижний Новгород

17:53 06.11.2025

Плюсы в работе

Только коллектив инженеров.

Отрицательные стороны

Вся компания - один сплошной недостаток!
Ненормальные контрольные сроки и беспредельный набор обязанностей.
Зарплата в 1,5 раза ниже, чем на любом промышленном предприятии. А на оборонном в 2 раза. Компенсация пробегов на личном авто выглядит как насмешка. Совет молодым инженерам - бежать отсюда на оборонные предприятия.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Инженер (Сотрудник)

Город: Абу-Даби

13:11 12.09.2025

Плюсы в работе

были в сбере

Отрицательные стороны

эт кошмар , просто развалили фирму своими действиями, зп не какая хотя HR говорят что конкурентная, вопрос с кем ? с сотрудниками из пятерочки ?но нет , у них выше, оборудование новое хлам,скидки на ипотеку и сберпрайм бесполезная полностью фигня.скорость роста зп у тех кого еще не взяли на работу , быстрее чем у тех кто уже работает, новых инженеров набирают на зп выше чем есть у тех кто уже работает.новых сотрудников обманываю уровнем зп , приплюсовывая "бензин" , те в свою очередь получая первую-вторую зп , благополучно увольняются, постоянная текучка , потому что нормальный человек со своей машиной за такие деньги работать не будет.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Обьективно (Сотрудник)

Город: Нижний Новгород

16:30 12.08.2025

Плюсы в работе

Хотя бы формально соблюдается ТК.
Есть какой-никакой ДМС. Сбер-прайм. Мобильная связь и интернет.

Отрицательные стороны

Очень низкий оклад при таких требованиях к срокам и качеству. Недостаточная компенсация за личное авто.
Также при разьездной работе обязательно страхование авто, а его нет.
ДМС стал сильно отстойным.
От мобильника толку мало.
Очень много информации, голова пухнет. Нет индексации. Нет никаких перспектив. Карьера не предусмотрена.
Премию приличную заработать очень сложно.
Токсичность: стравливают инженеров из-за копеечной премии и распределения заявок (например, никто не хочет делать пос, кассы, оргтехнику и суо).

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Инженер (Бывший сотрудник)

Город: Нижний Новгород

17:35 08.08.2025

Плюсы в работе

ДМС (сильно потрепанный за последний год). Коллектив (остатки)

Отрицательные стороны

Здесь нечего делать тем, кто хочет добиться финансового благополучия. Смысл этой конторы - рабский труд на благо Сбера.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Местный (Бывший сотрудник)

Город: Дзержинск

15:15 28.06.2025

Плюсы в работе

Как во всех крупных компаниях. Стандартный набор (ДМС, мобильный, официальное оформление)

Отрицательные стороны

Недостаток здесь только один - не хотят платить адекватные деньги. Не советую связываться с этой организацией!

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Павлово-на-Оке (Бывший сотрудник)

Город: Павлово

00:23 23.06.2025

Плюсы в работе

Официальное оформление и зарплата(ниже рынке).

Отрицательные стороны

Контора держалась на старых сберовских кадрах.
Но тупые менеджеры начали от нас избавляться. Результаты налицо. Сплошная некомпетентность.
Не растут доходы инженеров. Нет карьерного роста. Недостаточная компенсация авто.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Айзек Кларк (Бывший сотрудник)

Город: Барнаул

19:37 13.06.2025

Плюсы в работе

Нет их

Отрицательные стороны

Ещё есть курсы, которые тебе могут назначать в любое время (типа новые компетенции) и которые постоянно приходится проходить в нерабочее время. Потому, что в рабочее у тебя не работает, 15 банкоматов, 32 пос терминала, в разных локациях города и туева хуча рабочих групп в телеге с триллионом тонн всякой чушни, с которой ты постоянно должен ознакамливаться, читать, вникать, быть в курсе и т.д и т.п.

Вообщем здесь есть все условия, чтобы ты крутился как белка в колесе по всему городу и нетолько, мозг кипел от количества задач, нервы кончались к концу дня (из-за сроков от 3 до 24 часов для исполнения заявки, которых у тебя будет и 40 и 50 и т.д с разными по смыслу задач), а личный авто был отправлен на какой нибудь ремонт. На следующей день всё по новой с новой головной болью.

Если есть желание поработать на благо СберГрефа практически за свой счёт - welcom. Здесь важно не качество с которым инженер делает свою работу, а количество выполненных работ - чтобы начальство радостно трясло хвостом перед Москвой, что они соответствуют их каким то там показателям (про которые знают только они). А то, что инженер з....бан и задёрган, а машина его вся скрепит, гремит и завтра ни куда не поедет (а коммуникации здесь будет через край) - это как говорится шерифа не волнует. Но люди сами на это соглашаются, поэтому винить только себя надо, а не соглашаться работать за троих.

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Айзек Кларк (Бывший сотрудник)

Город: Барнаул

19:33 13.06.2025

Плюсы в работе

Нет их

Отрицательные стороны

Продолжение: Тотальная экономия на инженерах, их личных авто, и мелочах типа отвёрток и прочего - это и есть девиз СберСбоя.

Начальству на инженеров и их загруженность фиолетово. У них уютный офис, стильно, красиво, везде кондиционеры, кофемашины и т.д.
А ты и в мороз и стужу и в жару и зной и в грязь и слякоть, везде и всюду с кучей задач и это только на день))
Плюсом "универсализация" - это когда у тебя вдруг неожиданно появилось свободное время, что бы перекусить или пару минут отдохнуть, тебе насыпают ещё кучу задач с других сервисных направлений банка (банкоматы, пос терминалы; АРМы филиалов, структурных подразделений банка; и т.д) и делают это на постоянной основе, ты же "универсал" - а по смыслу д....я умных начальников это значит, что вместо авто у тебя способность как у супермена летать по воздуху, вместо поиска парковки на каждом адресе заявки, у тебя всегда и везде забронированное парковочное место, вместо подъема или спуска на этаж, ты просто телепортируешься в нужную точку, вместо физического ремонта, ты ремонтируешь всё силой мысли и т.д.

Всё это и все телодвижения для работы фиксируются в приложении получения заявок, там же их закрываешь, там же тупейшая система рейтингования среди инженеров, там же пробеги, новости, и куча другого хлама который только забивает мозг. Ещё каждый год аттестация типо экзамен (по онлайну, где ты под камерой не вправе пошевелить ни рукой ни головой, а то вдруг Греф подумает, что ты списываешь и обманываешь его и он перестанет платить тебе эти жалкие 52-54 т р)

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Айзек Кларк (Бывший сотрудник)

Город: Барнаул

21:41 11.06.2025

Плюсы в работе

Нет их тут, только зп белая и вовремя.

Отрицательные стороны

СБС = СберСбой !
Контора которая кичится своей масштабностью, системообразующей составляющей гос.важности и прочими пафосными фразами, в том числе постоянным хвастовством Грефа о миллиардных доходах Сбера то за год, то за полугодие и т.д, для подогрева интереса со стороны неокрепших умов !!!

А по факту: ПШИК. Философия Сбера и СБС - в аренде и ты и твой автомобиль, за копееюшную з/п и такую же компенсацию амортизации авто в которую входит только оплата километража который ты проезжаешь для того, что бы делать работу! А теперь представьте это всё в масштабах страны и поймёте на чём экономит и благодаря кому и чему Греф радостно рапортует о миллиардных доходах))

У начальства от мала до велика - одна цель:
Максимально экономить на инженерах.

В чём именно? Да пожалуйста:

- переработки (а они есть и много) не оплачиваются (только отгул)
- за выход в нерабочие праздничные - только отгул ну или если РегМен и начальство согласует, и то не для всех и не всегда.
- закончил рабочий день и начал новый на том же адресе? (Не переживай - пробег до дома и обратно тебе Не засчитают)
- Сломался авто, потекло масло, затроил двигатель, попал в дтп, слетел с трассы и т.д - (Не переживай - тебя уберут со смены. В итоге ты и без тачки и без работы, а следовательно без денег+возможно с кучей геморроя в зависимости от ситуации).
- !!! Переезжал офис+склад с одного места на другое, вдумайтесь только - начальство в добровольно-принудительном порядке любезно просит рабочий персонал изготовить по два ключа от каждой двери за СВОЙ СЧЁТ (вспоминаем текст выше про миллиардные доходы Сбера - читай как Грефа). И при чём многие соглашаются и делают

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Бывший (Бывший сотрудник)

Город: Нижний Новгород

20:12 10.06.2025

Плюсы в работе

Ничего не осталось...
Жаль.

Отрицательные стороны

Смешная зарплата.
Нищенская премия ради которой приходится кидать своих же ребят. Компенсация авто - просто издевательство. Поехавшая от безнаказанности и незаслуженной зарплаты крыша руководителей и терменов.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Осторожно (Сотрудник)

Город: Нижний Новгород

23:37 10.04.2025

Плюсы в работе

Не замечено

Отрицательные стороны

Зарплата и по факту падает. На горизонте маячит перспектива универсализации. В Павлово это дело закончилось увольнением почти всех инженеров. В Дзержинске пара инженеров свалила не дожидаясь.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Олег (Сотрудник)

Город: Красногорск

13:11 07.04.2025

Плюсы в работе

Ребята инженеры душевные.

Отрицательные стороны

Друзья хочу поделить про территорию СРБ. Работаю уже 4 года и становиться ток хуже и хуже. Адекватный тут из руководства ток HR местный. Но и ей тяжело работать с такими балбесами как Арарат и Михаил. Арарат щас ушел в ЦО было все не адекватно а стало еще хуже. Тимаев не дружит с головой совсем на встречах не может 2 слова связать и это руководитель!!! Куча народу котоые просто по домам сидят и выполняют по 2 заявки в день а мне приходиться как белка в колесе весь день, приходил говорил Тимаеву ему все равно. Не советую это место работы а именно СРБ так как с руководством тут беда и за глаза они и между собой конфдиктуют нет команды нет результата.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Олег (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

13:08 26.12.2024

Плюсы в работе

Нет

Отрицательные стороны

Что творится под носом у Сбера.
Тренинг у руководителей в северной столице. Эйчар директор Шурыгига О уже с утра пьяная в рваных чулках, и в офисе похмеляется, запах перегара стоит, аж в глазах режит. Заигрывает с мужиками и не стесняется, громко смеется. Всех жизни учит, орет. А генеральный одобряет все это. И это серьезно Сбер?!

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Максим (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

09:36 16.08.2024

Плюсы в работе

Лучше промолчу

Отрицательные стороны

Лотерея - лохотрон и организация сего мероприятия.
Неужели в день рождение компании нельзя было без обмана?
Даже тут кидалово.
Надо было быстрее заполнять!
а когда мне заполнять если я работаю. Это им делать нечего там в Москве.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост: