Хочу здесь работать

Рейтинг компании:

Другие названия:

ООО КДВ, ООО КДВ-групп, продукция Яшкино

Телефоны:

+7 (3822) 69-10-20

Email: s.kiselev@kdvm.ru

Сайт: kdv-group.com

Сфера деятельности:

Производители и поставщики, Продукты питания

Регионы присутствия

Санкт-Петербург Москва Ростов-на-Дону Новосибирск Нижний Новгород Екатеринбург Тюмень Московская Область Пермь Челябинск Иркутск Воронеж Самара Уфа Омск Саратов Краснодар Волгоград Белгород Владивосток Бишкек Ставрополь Барнаул Ульяновск Сургут Смоленск Оренбург Пятигорск Астрахань Братск Благовещенск Кемерово Петрозаводск Сыктывкар Томск Чита Минеральные Воды Караганда Подольск Обухово Павловский Посад

Похожие компании

Ямалмеханизация

Юнилевер

Эфко

Электрозавод

Эконика

ЭкоНива

ЦВ Протек

ХимПартнеры

Фора Фарм

ФК Пульс

Финн Флер

Филип Моррис Интернэшнл

Фармимэкс

Уральский Банк Реконструкции и Развития

Тюменьремдормаш

ТЭК Мосэнерго

Транснефтьэнерго

Торговый дом ЦУМ

Топливная Компания ТРАССА

Томас Мюнц

ТМ «У Палыча»

Типография Индустрия цвета

ТехноНИКОЛЬ

ТД Копейка

ТД Вимос

Суши Wok

СТРОЙГАЗМОНТАЖ

Старый Лекарь

Старбакс

СПГ Ямал

СоюзСпецОдежда

Сибур Холдинг

Сеть магазинов Пятерочка

Сеть магазинов Дети

Сеть магазинов DNS

Самсон-Фарма

Русский Свет

РУСАЛ

Ростсельмаш

Роснефть

Профрезерв

Плеер.ру

Пивдом

Петрол Плюс Регион

Перекресток

Пекарня Хлебница

Останкинский мясоперерабатывающий комбинат

Окна Роста

Объединённые кондитеры

Компания просмотрена: 420613 раз

Холдинг КДВ Групп

Крупная Российская компания производитель кондитерских изделий и снековой продукции. Торговые марки: "Яшкино", "Компашки", "Кириешки", "Три корочки", "Бирка"Главный офис в г. Томск. В настоящее время холдинг объединяет шесть комбинатов: ООО «КДВ Яшкино» (Яшкино, Кемеровская область), ООО «КДВ Нижний Тагил» (Свердловская область), ООО «КДВ Сибирь» (Кемерово), ООО «КДВ Минусинск» (Минусинск, Красноярский край), ООО «Кондитерская фабрика „Абаканская”» (Хакасия).

Рейтинг компании:

Другие названия:

ООО КДВ, ООО КДВ-групп, продукция Яшкино

Телефоны:

+7 (3822) 69-10-20

Email: s.kiselev@kdvm.ru

Сайт: kdv-group.com

Сфера деятельности:

Производители и поставщики, Продукты питания

Написать отзыв про Холдинг КДВ Групп

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе Холдинг КДВ Групп(155)

Сортировать:

Эксперт Профессионал

Город: Московская Область

14:45 02.07.2014

Плюсы в работе

Предприятие привлекательно тем, что является производством, со своими мощностями и недвижимостью в виде завода, и следовательно бóльшим запасом прочности в финансовом отношении. Тем более что является подразделением большóй группы из 11 заводов. В этой связи ПРЕДПОЛАГАЕТСЯ бóльшее соблюдение трудового законодательства и финансовая надежность чем у мелких фирмешек.

Отрицательные стороны

Нарушение трудового законодательства, директором Макеево Еленой, в части предусмотренной ст.6 Трудового Кодекса РФ "Запрещается требовать выполнение работы не обусловленной трудовым договором". И в связи с этим совершения уголовных преступлений предусмотренных ст. 127.2 УК РФ "Принуждение к труду" тем более принуждение как к обязательному труду к труду не предусмотренному договором и не оплачиваемому дополнительно, (речь о труде дополнительно к труду по трудовому договору). Таким образом действия сходны по признакам с использованием РАБСКОГО труда. При отказе в выполнении рабского труда применялись угрозы насилия, оскорбления, моральное давление, что подпадает под действие ст. 163 УК РФ "Вымогательство", попытки морального унижения, невыносимая моральная обстановка.

При оплате при расчете предпринимались попытки кинуть и заплатить только 50 % оговоренной суммы по трудовому договору. В итоге все равно не была выплачена в полном размере оговоренная при трудоустройстве сумма, а только 86%, что подподает под действие статьи 157 УК РФ "Мошенничество".

Позиция руководства, директора Макеевой Елены, при попытках пояснения объективной стороны ситуации, состоит в наплевательстве на все аргументы и объктивные стороны, а ТУПОЕ безмозглое требование выполнение ее воли путем НАСИЛИЯ над работником.

Вероятно, я полагаю, здесь еще примешивается комплекс неполноценности и желание самоутверждения человечка маленького роста (около 150 см.) за счет насилия над подчиненными. Так сказать комплекс Наполеона.

При этом демонстрируя низкий уровень своего интеллекта делая существенные тактические ошибки и промахи и позволяя оппоненту наступить себе на хвост (образно конечно же), а так же(вопреки настояниям своего юриста) оставляя такую возможность оппоненту на будущее.

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Аноним

Город: Москва

05:20 22.06.2014

Плюсы в работе

белая зарплата

Отрицательные стороны

Компания отличная, но с непонятными причудами. Придумали работать в воскресенье, вся страна отдыхает, а мы работаем. Ладно бы была бы польза от этого. Вот у меня на районе, да и не только на моем, ничего не поменялось, продажи не выросли, точки брать больше не стали, вычерки в накладных не прекратились, доставка вовремя не возит. И неужели начальники этого не видят.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Аноним

Город: Москва

05:16 22.06.2014

Плюсы в работе

Вкусная продукция, белая зарплата

Отрицательные стороны

Работа в воскресенье

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Торговый

Город: Уфа

12:23 17.06.2014

Плюсы в работе

Только то, что полный соц. пакет и все в белую.

Отрицательные стороны

Начальство - "полные самодуры". Ничего не понимают в управлении персоналом. Полная демотивация. Супер и ТСМ приехал, наорал, ничем не помог. Сами сидят вечно дома, и хрен до кого дозвонишься. ТСМ так это вообще отдельная история... Что она тут делает??? не понятно!!! ЗП вечно режут, получается так - хорошо поработал лови бонус ввиде урезания процентов. Про постоянные новинки вообще рот не открывайте, их никогда нет и продовать их не реально, зато зп порезали обосновывая мол вон скоко всего появилось в компании, но только не на складах. Доставка ужас, товар везут в точку через 2-3 дня, а то и позже. Вечные недовозы, вычерки в накладной 50% стабильно. Получается, что кто-то работает и тратит свое время, деньги на гсм, а кто-то на складе просто не ложит в заявку. Вот весь вам КДВ.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Роман Котков

Город: Московская Область

17:19 28.05.2014

Плюсы в работе

Уважаемые, кто работал и работает в компании Яшкино, подскажите кому адресовать мое предложение. Как правило, когда предложение попадает секретарю, оно остается без ответа. Хотелось бы адресно направить его конкретному человеку, который занимается транспортном или логистикой. Хотим предложить прием продукции Яшкино в Подпосковье по железной дороге. Для этого имеется инфраструктура. Почитать можно на сайте www.термина.рф

Отрицательные стороны

Отрицательного не нашел не чего в продуктах. Или не искал.

Ответить

Ильдар Зиннуров

Город: Самара

10:48 28.04.2014

Плюсы в работе

Прочитав комментарии , ловлю себя на мысли, что люди которые пишут негатив, абсолютно инертны . Все пишут какое плохое руководство и супервайзеры и тд. Всегда есть возможность диалога и компромисса. Если не смогли найти точки контакта с руководством, то как же в торговых точках вы договаривались и тд.

Даже если и супер вас гнобит, есть ТСМ , РСМ. Позвонить встретиться , все по решать , никто не мешает. В конце концов , как говорит наш Босс, нет професии- хороший пацан. Есть сотрудник который либо работает хорошо , либо не работает в кдв))) ребята поймите торговля не для всех. Может это просто не ваша стезя?

Отрицательные стороны

Плохого ничего нет. Все устраивает.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (9)

Владимир Сергиенко

Город: Белгород

18:34 24.04.2014

Плюсы в работе

Ребята, компания КДВ-Групп, как работодатель-просто золото. Меня уволили в конце 2013 при оптимизации территории. На тот моменты у меня были лучшие показатели по АКБ и продажам из шести сотрудников, но не сложились отношения с супервайзером и выбор пал на меня. Рассчитали классно, деньгами завалили за неиспользованные отпуска и расчётные, выплатили больше чем я ожидал. Вот уже пять месяцев я в поиске и никак не могу найти что-то стоящее. Первое, почти все компании выплачивать белую зарплату отказываются, тем более платить за Вас налог, в денежном выражении это тоже много значит, когда вычитают из твоего кармана. Второе, отсутствие офиса, посещаешь только торговые точки, нет офисных дней, никто не требует приезжать за двести-триста километров для просиживания штанов в кабинете. Сейчас почти каждая компания требует чтобы сотрудники работающие на удалённом расстоянии приезжали еженедельно в офис в областной центр. В КДВ такой ерунды не было. Третье, отсутствие бумажной работы, не надо заполнять кучу ненужной макулатуры, отчитываться за бензин и прочее. Основное - работать за процент намного легче, чем выполняя спец. задачи. Да, нам ставили спец. задачи, но я знал, что даже не выполнив ни одну из них, я не потеряю в зарплате. Проходил собеседование в десятки компании и везде одно и тоже, по 5-10 спец задач и мизерный оклад. Нужно в доску разбиться чтобы получить нормальную зарплату. В КДВ спокойно продал свой суточный лимит и свободен, ненужно голову больше забивать. Плюс сама зарплата после оптимизации стала классной. Агенты получают по 45-55 тысяч и жалуются, для Белгородской области и ТП это супер. Я бы сейчас горы свернул за такие условия работы и оплату, хотя это и не предел мечтании. Лучше нет-поверьте! И даже не рыпайтесь сменить работу.

Показать полностью

Отрицательные стороны

Супервайзер-царь и Бог на своей территории. Это плохо.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (9)

Михаил

Город: Новосибирск

11:05 23.04.2014

Плюсы в работе

Зарплату не задерживают.

Отрицательные стороны

Работа с 8 утра и "до пока не закончите". Отношение к людям скотское, текучка кадров дикая... Понятия "трудовой кодекс" не существует.Если готовы пахать рабским трудом и при этом выслушивать начальника-самодура, с 8 утра до 23-24 часов, то флаг вам в руки, вам сюда.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Марь Иванна

Город: Московская Область

15:46 17.04.2014

Плюсы в работе

Белая зарплата и соцпакет

Отрицательные стороны

В Павловском Посаде, в связи с "реорганизацией" увольняются специалисты. Потому как специалистов, то есть людей с определенным образованием, заставляют мыть полы в течении и после смены. Неуважительное отношение к работникам, у начальников присутствует в общении и мат и крики со слюной, шантаж. Поймите, что уважающие себя люди не станут работать в таком месте. Ужасное впечатление осталось.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Агент

Город: Омск

05:36 11.04.2014

Плюсы в работе

белая зарплата

Отрицательные стороны

Работаем в воскресенье, а зачем , из начальников никто ответить не может, а кто говорит что в воскресенье все хорошо работает ли сам. Говорят что деньги отдают, но и в обычный день отдают деньги и проблем с этим не было. Говорят что доставка лучше - врут, как было плохо, так и остается также возят два три дня. Договариваешься с точками за наличку, так привозят либо поздно вечером, либо через день. Увольняютхороших экспедиторов якобы они слабаки и не справляются и не могут развозить по 80 заказов, директор и логист сами бы развезли 80, так нет не царское это дело. На складе пересорт товара, иногда вообще жуть как будто никому дела нет. Говорят что в воскресенье пробок нет, так мы же не в пробках работаем. В любой день недели возможно по 40-45 торговых точек, главное правильно составить маршрут.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Аноним

Город: Московская Область

13:51 02.04.2014

Плюсы в работе

Белая зарплата без задержек, оплачиваемый отпуск.

Отрицательные стороны

Чем больше продаешь, тем чаще меняют процент с продаж (топчешься на одном месте), зарплата не растет и все лозунги "Продавай больше-зарабатывай больше!" вранье. В отпуск можно ходить один раз в год на 2-е недели, болеть нельзя(подменных ТП нет). С логистикой полная беда, на остатках постоянно не хватает топового товара. Спец задачи продавать продукцию с истекающими сроками годности. В руководстве много не компетентных людей.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (5)

Работник Отдела Продаж

Город: Самара

21:56 31.03.2014

Плюсы в работе

Прочитал отзывы о работе в КДВ и не могу удержаться от своего комментария. Работаю в Самарском филиале компании 3 года. ЗП без задержек, размер зависит только от проделанной мной работы. Пишут что мотивация за 3 года менялась 8 раз- ДА, это так, но никто не вспоминает о том на сколько увеличился прайс, сколько новинок появилось за это время. Про отпуск- каждый год отдыхаю по 2 недели лично мне хватает, никто не запрещает отдыхать. Руководство адекватное. По поводу новых стандартов работы (175 т.т., работа в воскресенье)- Все знают, что мешает плохому танцору. Неудачники всегда будут искать отговорки и винить в своих поражениях всех вокруг, кроме самих себя, а профессионалы адаптируются к любым условиям и смогут выжить максимум результата. На счет работы в праздничные дни- выходим и работаем! Плюсов много: нет пробок на дорогах, есть деньги в т.т. и т.д. Что возмущаться? Не нравится- идите на завод, к станку, от звонка до звонка!!! Зато на Новый год 10 дней отдохнете! По поводу декретов- у нас девушка вышла, работает никаких проблем вроде не было. Ну это если вкратце. Просто не мог промолчать, видя, как кучка неудачников поливают грязью КДВ. Работать- по определению тяжело, а работать в КДВ немножко тяжелее, чем в других компаниях, но и зарабатывают сотрудники КДВ больше. Компания дает возможности для самореализации, Лучшие получают премии по 50-100 т.р. и ездят за счет компании на корпоративный отдых в Турцию.

Показать полностью

Отрицательные стороны

Как и в любой крупной и динамично развивающейся компании ВСЕ гладко быть не может. Есть проблемы с логистикой, хочется верить, что со временем все стабилизируется.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (7)

водитель водитель

Город: Омск

11:25 01.03.2014

Плюсы в работе

предоставление рабочей машины

Отрицательные стороны

с одной стороны логиста магу понять,видимо у него зарплата зависит от загруженности машины,это предположение,грузоподъемность машины 1500кг он грузит около 2000кг а то и больше,соответственно расход машины увеличивается,а это бьет по карману водитель так как с него высчитывают за перерасход и где же справидливость.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

водитель водитель

Город: Омск

11:12 01.03.2014

Плюсы в работе

положительного мало

Отрицательные стороны

для чего нужны супервайзеры?торговый предстовитель ушел в отпуск,работа на его районе встала.в связи с этим кдв теряет прибыль,а водитель остался без работы.не супер ли должен замещать своего подопечного на время отпуска?

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

торговый

Город: Омск

04:06 14.02.2014

Плюсы в работе

работали у дистрибьютера многих товаров в омске, были проблемы небольшие, но все было решаемо,. яшкино зачем-то отделилось - получился филиал КДВ. апрель 2013 начали работу, до ноября 2013 разогнались классно зарплаты были 50-60, экспедиция пахала 60 тт уверено выкатывали . частая смена мотивации,но это терпимо.

Отрицательные стороны

в конце 2013 сократили много ТП.все компании расширяются набирают ТП ,а яшкино сокращает. это инициировал модный чел - ЖЕНЯ ПОЛЕЛУЙКО . обидели его в турции ,не вручили подарок и он решил что проявит себя на развале филиала, что у него очень хорошо получается. дибильная схема сбора заявок. городских ТП погнали в область---девченок ,в зиму -на скользкую тассу. обьединили районы. доставка не работает как надо. ТТ возмущаются.директор филиала и логист редкостные ,М-КИ недалекие, ЛЮДИ!!! до этих должностей у них опыта такой работы не было, хотя они всем внушили что профессианалы. куда смотрит владелец!!!! или его замы. на глазах разваливается филиал ,кто -то специально устраивает саботаж чтоб развалить всю работу, за январь уже потеряли примерно 40 млн. логист херачит экспедиторам планы тупые и несовместимые с реальностью, зато он выполняет показатели вывоза. летом чурки заасфальтировали територию-директор купил АУДИ А4. в томск посылают положительную информацию. у владельца отсвет простой- все решает директор,но если директор не умеет и не хочет ничего решать . если владелец умный чел ,то пришлет в омск проверку и на месте видно будет.

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (10)

лена иванова

Город: Нижний Новгород

20:51 26.01.2014

Плюсы в работе

Нет

Отрицательные стороны

Невыплачевуют секретные

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Александр Елаев

Город: Московская Область

12:20 12.01.2014

Плюсы в работе

Очень хороший коллектив Разумное начальство с пониманием

Отрицательные стороны

неыло

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Екатерина

Город: Челябинск

01:10 06.01.2014

Плюсы в работе

Изначально была мощная система мотивации. Работали на износ, но знали за что. Но это максимум 2011 год.

Отрицательные стороны

Скотское отношение руководства, при этом руководство даже менеджером не способно работать.

Руководство подбирается только по блату со стороны. Супервайзеры вообще не выполняют свою работу. Они считают, что их обязанности заключаются лишь в том, чтобы гнобить торговых, а вот решать проблемы с логистикой/доставкой/бухгалтерией - не барское дело, а торговым просто не позволено. В итоге все пущено на самотек и ничего хорошего не получается.

Нет ни малейшей перспективы карьерного роста.

З/п режут как хотят, просто ставят перед фактом, что сейчас вы уже зарабатываете на тридцать процентов меньше, чем в предыдущем месяце, а работы прибавилось на 20 %.

не оплачивают ни ГСМ, ни телефон, ни амортизацию авто, ни обеды.

Сразу предупреждают - если ты смеешь забеременеть - тебе просто ад устроят, и из декрета никто тебя обратно не возьмет. Мне была сказана фраза: "Чем ты думала, когда беременела?" Во время беременности просто доводили, к врачам не отпускали, требовали официальных справок о том, что я , к примеру, посетила окулиста. Врачи подобных справок не имеют право выдавать.

Решила следующим образом - взяла справку на легкий труд, а КДВ мне легкого труда предоставить не может. В общем, пахала я на них 2,5 года, косяки и воровство других менеджеров покрывала, всегда с приростом шла, начальство свое - быдло никогда не подводила, а когда забеременела по-боку. Теперь платят мне среднюю з/п, а я дома сижу и в КДВ никогда не вернусь, если только Денис Штенгелов за голову не возьмется, от шахмат не оторвется и не обратит внимание как с преданными его делу людьми обращаются. Хочет остаться нищим - пусть и далее собирает по 1200 сотрудников (лучших - хотя никаких соревнований не было, главных жополизов выбрали) и организовывает им отдых корпоративный в Турции, как было в конце октября 2013 года. Зато все остальные сотрудники остались без корпоратива, да и фиг с ним.

Да я так понимаю, что и Штенгелову уже все равно. Смотришь на то, что с компанией твориться и понимаешь, ею явно не дорожат. Сейчас розницу развалят, а потом по частям продадут. Недаром скупили такой неликвид, как семечки золотой/зеленый попугай, а прямо следом за ним приобрели бабкины семечки... Даже не буду ничего говорить про фабрику "Красная звезда", звездее нет ее ничего...

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (7)

Аноним

Город: Новосибирск

08:23 01.11.2013

Плюсы в работе

Зарплата вовремя

Отрицательные стороны

Ужасное отношение к работникам, прямое нарушение трудового кодекса. В цехах полный бардак, все грязно, для помывки выделяется только один день в месяц, хотя продукцию меняют несколько раз за смену. Такой грязи не видела еще нигде, по цехам летают колуби, их экскрименты везде где только можно. Один туалет на два цеха, нет нормальной столовой. Зачем требуют санкнижку не пойму, но это косается только русских, с наемников чурок требуют только паспорт.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Аноним

Город: Новосибирск

05:01 31.10.2013

Плюсы в работе

Ну только хорошая зарплата

Отрицательные стороны

Работаю на этой площадке еще с тех пор как она принадлежала сибирскому берегу! Тогда мы боролись за качество, старались сделать свою продукцию еще лучше. А сейчас начальство только и думает как еще убрать человека, сократить фонд заработной платы. На производстве остались только те кому некуда деваться (кредиты, возраст и тд...) Вот так посмотриш со стороны в компании столько народу ( менеджеры, торговые представители) а планы РВУТ несколько пожилых женщин. Да и еще немного о качестве продукции. Что мы только не пихаем в этот фирменный хлеб для кириешек ( просроченная молочка, и все что пропало на складе ). Иванова И.И. заставляет сан брак с пола вновь пихать в продукцию, говоря (ЭТО НАШИ ДЕНЕЖКИ)

Вот вам и взгляд изнутри!!! Какие после этого ставить оценки х.з.

Еще можно было бы много написать но боюсь тогда никто не поверит. А вообще народ работает дружный. Сменилибы нам руководство и думаю все былобы по другому. Ну не может руководитьтаким производством учитель начальных классов и директор которого интересуют только клумбы!!!

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Регионы присутствия

Похожие компании

Ямалмеханизация

Юнилевер

Эфко

Электрозавод

Эконика

ЭкоНива

ЦВ Протек

ХимПартнеры

Фора Фарм

ФК Пульс

Финн Флер

Филип Моррис Интернэшнл

Фармимэкс

Уральский Банк Реконструкции и Развития

Тюменьремдормаш

ТЭК Мосэнерго

Транснефтьэнерго

Торговый дом ЦУМ

Топливная Компания ТРАССА

Томас Мюнц

ТМ «У Палыча»

Типография Индустрия цвета

ТехноНИКОЛЬ

ТД Копейка

ТД Вимос

Суши Wok

СТРОЙГАЗМОНТАЖ

Старый Лекарь

Старбакс

СПГ Ямал

СоюзСпецОдежда

Сибур Холдинг

Сеть магазинов Пятерочка

Сеть магазинов Дети

Сеть магазинов DNS

Самсон-Фарма

Русский Свет

РУСАЛ

Ростсельмаш

Роснефть

Профрезерв

Плеер.ру

Пивдом

Петрол Плюс Регион

Перекресток

Пекарня Хлебница

Останкинский мясоперерабатывающий комбинат

Окна Роста

Объединённые кондитеры