Пришел устраиваться ассистентом в отдел импорта. На собеседовании настойчиво интересовались моим отношением к продажам, что уже насторожило. Хотя, я честно сказал, что продажами заниматься не хочу.
Предложили выйти на 2 пробных неоплачиваемых дня. Ок, хотя тоже не совсем понятно зачем, и почему на интервью не могут определить профессиональный уровень кандидата. Также не был озвучен уровень зп после трудоустройства, т.е. оговорили только доход на время испытательного срока, а дальше. тайна, покрытая мраком.
Не смотря на все сомнения, выкроил 2 дня из своего рабочего графика (на тот момент я работал в другом месте) и вышел на стажировку, так как тема закупок мне очень интересна. С первых минут стало понятно, что некоторые сотрудники откровенное быдло из 90х, но со стрессоустойчивостью у меня порядок и я решил посмотреть, что будет дальше. И как оказалось- зря)) 1,5 дня занимался объемным переводом с англ. на рус., далее- ерундой, типа составлением таблиц в экселе и изучением каталогов поставщиков.
Параллельно меня продолжали убеждать, что продажи — это круто, навязывая мне функционал продавца. Ничего против продаж я не имею, но в данном конкретном случае я пришел на работу в закупки. Хотел бы пойти в продажи, пошел бы в другое место на большее зп, благо в Москве нет проблем с работой в продажах. За эти 2 дня я несколько раз поднял вопрос о мотивации, но ничего вразумительного так и не услышал.
Лишь в конце 2го дня, меня спросили о моих пожеланиях к зп. После чего, поблагодарили за качественный перевод и сказали, что решение о приеме на работу будет принято через 1,5 недели. Письмо от HR, которое получил через неделю, прилагаю к комментарию ниже. Не лишним будет добавить, что вакансия в отдел импорта продолжает красоваться на сайтах по поиску работы.
Короче, классический развод. Хотите поработать за спасибо, вэлком в Ориннокс.
Цитирую:
"Добрый день
Спасибо за интерес, проявленный к нашей компании
Ваш опыт работы и знания вызвали нашу заинтересованность
Вы хорошо проявили себя на стажировке, но руководитель сделала выбор в пользу другого кандидата
Поэтому были рады с вами познакомиться. Желаем вам дальнейшего профессионального развития
С уважением, Наталья
Зам. директора по персоналу ООО "Ориннокс""