НПК Дедал

Аноним

Город: Москва

10:49 28.07.2012

Плюсы в работе

хорошая природа --пока не обосрали --но уже стараются во свю

Отрицательные стороны

дали отвезти из Дубны в Москву деньги работникам офиса - табель попал в руки --МАМА ДОРОГАЯ А ТАМ 48000 МОЯ З\П А ПЛАТЯТ 17800 !!!! отношений на работе никаких нет и хорошо -а остальное зависит от умения сосать лизать шефу - работают одни сапоги -ужас - командировки есть редко и платят 350 руб сутки!!!! все начальники живут не в Москве --машина у водителя не остаётся а за неё несёте полную материалку !!!!! лапшу вешать что скоро всё и у всех будет там умеют вешать и так!! что начинаешь верить в светлое будущее !!!! работа отстой

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ascket (Бывший сотрудник)

Город: Москва

20:56 06.10.2025

Плюсы в работе

Нет.

Отрицательные стороны

Бардак у программистов начался примерно с Лебедева, далее он начал возрастать с геометрической прогрессией. Сначала мутил крутил, потом избавились, судился. Про Сивачено и говорить не стоит, появился порядочный дедушка, который нашёл ошибку в ПО, Сиваченко его зачистил. Этот с фамилией из 5 букв, который испугался мобилизации и сбежал, на Государственные деньги, которыми его пичкали ни за что. Не нашёл себя, вернулся, за него друзья договорились с директрисой, уж не знаю что ей напели. Она ему хоть премию то тыщ 500 выписала? А то он потратился пока бегал бедный. ) Честные и порядочные спецы не задержатся. Возьмите хорошее яблоко и положите в ведро с гнилыми. ЛсР полностью прогнил.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Инженер (Бывший сотрудник)

Город: Дубна

09:53 19.09.2025

Плюсы в работе

Не обнаружил для себя.

Отрицательные стороны

Ахахах. Кто то написал программистов на дедале неконкурентные зарплаты. Что ж тогда там многие годами, а то и по 10 лет не уходят, другие побегали и вернулись проситься обратно. Вот у рабочие и какие нибудь конструктора за зарплаты не ноют. Ноют и требуют одни программисты, мало им. Нужны ли они вообще там? Это пусть директор решает. За что всякие там Сиваченко и их последователи вообще зарплаты получали?

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Экс (Бывший сотрудник)

Город: Дубна

15:18 10.10.2024

Плюсы в работе

Отрицательный опыт тоже опыт.

Отрицательные стороны

Очень крысиный коллектив и кумовство. Все хотят видеть своих людей в отделах. Коллектив разбит не небольшие группы, которые представляют друг друга. Без блата туда точно не нужно идти, сожрут. Как какая группа проигрывает сразу в полном составе уходит на другое предприятие. Это касается науки, разработок и программистов, как в других подразделениях я не знаю. Крайне отрицательный опыт и деградация.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Бывший (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

18:19 11.06.2024

Плюсы в работе

Отсутствуют.

Отрицательные стороны

Беспредел мелких начальников особенно в науке и среди программистов. Молодые ребята, попавшие в эти подразделения рискуют сломать себе жизнь. Зарплаты у избранных в разы выше чем у простых инженеров.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Олд (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

10:25 18.04.2024

Плюсы в работе

Если некуда девать время.

Отрицательные стороны

Тут кто то про рубина написал? Да неужели?)) вы серьезно?) про разработчиков, которые хотят уезжают и бросают все, хотят обратно приезжают. Постороннего человека до работы тем же программистом или ещё кем либо стараются не допустить. Эти все фокусы давно нормальному человеку известны. Можно так поставить задачу, что пришедший новый сотрудник или студент просто не поймет что от него требуется, хотя знаний достаточно, там не сильно высокий уровень. Чем занималась наука 2 года? Почему в изделиях не заменены импортные комплектующие? Как это чем? Большие зряплаты получали. Они очень сильно пользуются тем, что директор не технарь и в случае срыва контрактов взыскание директору, а не кучке мелких начальников и сотрудников, у них ещё больше зряплата вырастает обычно. Быть лучшим программистом из одно или двоих проще чем лучшим из 20ти! Должна директор увидеть что разработки на обе ноги хромают. Тут только полностью разогнать их и заново собирать новых людей, либо отдать разработки в стороннюю организацию, а этих уволить. Другого выхода уже НЕТ.

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Разраб (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

08:56 01.04.2024

Плюсы в работе

Их нет.

Отрицательные стороны

Не знаю что там с производством. В разработках если вы честный, порядочный человек, не умеете врать, то вы тут не сработаетесь.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Разработчик (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

22:54 07.02.2020

Плюсы в работе

Отрицательные стороны

"Уважаемый" козлов сергей александрович
Такое уникальное предприятие угробить за год-два особый дар нужен, а у вас он есть и у вас получилось - браво!!! и образование соответствующее MBA вам помогло. Однако должность врио г.д. несет полную ответсвенность за экономичскую деятельность компании, а никак считаете вы и похоже в MBA про это не рассказывают. 450 человек оказавшиеся на улице в один день спасибо вам точно не скажут за обещанные розовые склоны альпийских год, последняя фраза - перевод ваших изреканий и посвистываний на русский язык. Ехайте ка вы к себе на родину и прячтесь скорее в глухих лесах Владимирской обл., может прокатит со временем. Для себя сделал вывод время отдданое данной шараге потратил зря для своего развития. Кто хочет сидеть ничего не делать, ходить курить, бухать во время работы - это лучший вариант, зп заплятят 25-30 т.р.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Guest3 (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

10:23 09.06.2018

Плюсы в работе

Их нет!

Отрицательные стороны

Это не один и тот же отзыв а продолжение старого. 3 часть! Директор предприятия должен быть хорошим предпринимателем: плавать в бурных водах рыночной экономики – это было простительно. ... должен разбираться в технологии его производства. [LINK] Вот тут все про это рассказано. А тут НЕ производство и НЕ технология и НЕ экономика.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Lider (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

09:36 09.06.2018

Плюсы в работе

Их нет!

Отрицательные стороны

Такое чувство, что "Дедал" хотят развалить(обанкротить). Может я и ошибаюсь, но видимо фантазия у них зашибись работает. Поставить чудо-директора, НЕ производственника и НЕ экономиста, БЕЗ опыта руководства предприятиями. Состав предприятия напоминает кунсткамеру, а просто некого ставить на руководящие должности, поэтому кто есть...

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Guest (Бывший сотрудник)

Город: Московская Область

08:31 09.06.2018

Плюсы в работе

Достоинств замечено не было.

Отрицательные стороны

Общее впечатление крайне отрицательное. Начальниками становятся кто попало, ибо других все равно нет. У большей части коллектива рассуждения как у быдла. Перекладывание ответственности друг на друга и кивание друг на друга это постоянно. Как Заказчики то вообще с "Дедалом" и с такими "специалистами" работают я вообще не понимаю. Ну это уже пускай они сами разбираются. Сугубо личное впечатление.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Гость (Сотрудник)

Город: Московская Область

00:22 06.09.2017

Плюсы в работе

То что это ГК "Росатом"

Отрицательные стороны

Масштабы вывода денежных средств руководством растут в геометрической прогрессии, как говориться аппетит приходит во время еды, десятки млн в месяц. Касаемо строительства в ОЭЗ - это очередной повод для отмывания денег, если что-то и будет построено, сразу будет передано на "Элерон", вот кстати и повод реорганизовать "Дедал" в филиал/отдел "Элерона", а лишний баласт просто разогнать. Все отмытые деньги потом просто спишутся как нецелевое расходование и все про них забудут. Разговоры о банкротстве "Дедала" и его перехода под "Элерон" уже ходят на предприятии больше полугода. Предпосылки к этому уже есть - 20 монтажников уволенных с "Элерона" уже трудятся в "Дедале", что наводит персонал на определенные мысли. И начальник МНО, которого прислали с "Элерона", это не просто так. В целом по предприятию ситуация такая: Мотивация персонала нулевая, на производстве абы что собрали, запаковали и отправили на объект, с расчетом время монтажа придет, там пусть монтажники и пуско-наладчики разбираются. А как время монтажа наступает, так в том числе инженерный состав круглые сутки месит бетон. Актуальных разработок нет, т.к. руководит направлением человек, который за свою жизнь не изобрел ничего, да еще и не адекватный, у которого на уме только "корни растений", различные "мифические персонажи" и кругом одни проджекты. Отношение высшего руководства к сотрудникам - как последнему дерьму, если сказать мягко.

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост: