Отрицательные стороны
Ещё год назад компания могла похвастаться одной из ключевых ценностей заботой о людях и отличной корпоративной культурой. С приходом новых руководителей все изменилось.
Унижения, оскорбления, нарушение субординации, сплетни и интриги стали нормой. На Вас может жаловаться все 10 компаний (ни для кого не секрет, что у Ваш Персонал и Работут один собственник), как например, на Директора по маркетингу, однако, если у Вас хорошие отношения с вышестоящим руководством, то Вам ничего не будет (не зря же ОД таскает её с собой из компании в компанию, при отсутствии выдающихся результатов).
Отдельный привет корп психологу, который всю конфиденциальную информацию сливает собственникам и топ-менеджменту, сталкивая людей лбами и искажая ситуации.
Вы можете работать ночами, быть бесконечно преданным компании, однако, Вас могут вышвырнуть в один день без объяснения причин, просто потому что руководству что-то не понравилось.
Бизнес ворует, сливая базы, людей и информацию конкурентам, ДД прикрывает все это, боясь потерять обороты, да и о его интрижках на работе уже ходят легенды.
Нарушение законодательства, огромные переработки, противоречащие друг другу бизнес - процессы, отсутствие регламентов, лишение премий.
Куда смотрят собственники? Да, наверное никуда. Видимо, для них бизнес очередная игрушка.