Отзыв сотрудника Работник о компании Kari

Работник

03:28 16.09.2013

Город: г. Челябинск

Плюсы в работе

Устраивает только расположение-близко к дому.

Отрицательные стороны

Тернавская Е.В. директор магазина в Челябинске,на бумажке устроила"мертвую душу" и скорее всего за нее сама получает зарплату,а сотрудникам приходится работать по графику 5/2,а часов по табелю выходит как 2/2.И в Москву она отправляет данные некорректные.По факту выходит,что работаем 184 часа,а в "табульке"указано 157.И естественно,что эти часы ни выходными,ни деньгами не вернутся.Прошу принять меры по данному факту,просто в суд не охота обращаться,но думаю что придется.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

ООО "KARI"

2013-09-25 10:34:00

поддержал(-а) отзыв

Добрый день.

По поводу "мертвых душ" - в штате магазина 7 человек, ежемесячно с табелем учета рабочего времени осведомляются все работники. После проверки и подписи соответствующими должностными лицами табели передаются в отдел заработной платы. Все сотрудники друг друга знают, кто и сколько отработал за отчетный период им известно. Таким образом, нахождение мертвых душ в штате исключено.

Кроме того, при приеме на работу, с работником обговариваются условия труда, знакомят с правилами внутреннего трудового распорядка, графиками работ (сменности), графиками отпусков, положениями и инструкциями по охране труда и технике безопасности, заключают трудовой договор.

Сотрудники работают: 5/2 в три смены: 1-я с 9:30 в будни до 16:00 в выходные до 18:00, 2-я смена работает с 12:30 до 21:00 и 3я с 13:30 до 22:00, включая обеденный перерыв, что соответствует нормам рабочего времени.

Работодатель заинтересован в соблюдении трудового законодательства и стимулировании работников за выполнение трудовых обязанностей, а изложенные факты не обоснованы и ничем не подтверждены.

ООо

2014-02-09 17:30:00

поддержал(-а) отзыв

Полностью с мерчендайзером согласна, а комментарий ниже дан директором скорее всего по приказу ДП