Отрицательные стороны
Нет дмс, нет индексации зарплаты, зарплата ниже рынка, сменился ген. директор. Новый ген. директор и понятие адекватность несовместимые также как новый ген. директор и понятие мода. Компанию ждёт только крах, все хорошие специалисты ушли или их ушла ген. директор, в коллективе царит нездоровая атмосфера.
Почему об этом нет отзывов непонятно, но в трудовом договоре зарплата состоит из оклада и премии (премия где-то 70 процентов) и при увольнении генеральный директор никому не выплачивает премию, даже сотрудникам трудившимся верой и правдой более 10 лет.
Вообщем если вы хотите делать работу за троих, терпеть самодурство пожилой женщины, не получить расчет при увольнении вам сюда. В идеале надеюсь трудовая инспекция проверит моего бывшего работодателя.