Отрицательные стороны
ПРОШУ!!!! Понаблюдайте за своим сотрудником Акопяном Маратом Оганесовичем, начальником склада в г. Челябинск, ул. Копейское шоссе, 1П.
Он не работает, он просто отлеживается дома. На каждое свое совещание по Скайпу с другими руководителями он сидит дома. На складе он появляется только когда собирается приехать руководство.
Это ужасная ситуация, которая требует немедленного вмешательства. Акопян Марат Оганесович, как начальник склада, обязан не только выполнять свои должностные обязанности, но и обеспечивать надлежащее функционирование команды. Его регулярные отсутствия на рабочем месте подрывают доверие к руководству и ставят под угрозу производственные процессы. Учитывая его роль и ответственность, такое поведение совершенно недопустимо.
Коллеги и подчиненные, которые стараются выполнять свои обязательства, сталкиваются с нехваткой поддержки и мотивации. Когда руководитель предпочитает проводить время на удаленке, это создает впечатление, что успешная работа коллектива не имеет для него значения. Важно отметить, что отрыв от реальной ситуации на складе может привести к серьезным последствиям, в том числе к ошибкам в учете и логистике.
Рекомендуется провести внутреннюю проверку и выяснить истинные причины его отсутствия. Возможно, стоит рассмотреть возможность диалога с Маратом, чтобы понять, почему он уклоняется от своих обязанностей. Без четких мер и контроля ситуация может усугубиться, что в конечном итоге приведет к снижению эффективности работы склада и потере прибыли компании.