Отрицательные стороны
вышестоящее руководство живет в парадигме прошлого и успешно развивает компанию, относясь к сотрудникам, как к расходному материалу; в компании царит атмосфера тотального контроля и муштры, что создает нервную и нездоровую атмосферу в коллективе; мотивация в последнее время строится на методе «кнута без пряника»; отсутствие соц.пакета; зарплата ниже рынка; несовременный офис