Отзыв сотрудника Мира о компании Мираторг

Мира

14:55 07.08.2020

Город: Москва

Плюсы в работе

Только белая зп, но часть ее премия которую могут не платить:)

Отрицательные стороны

1. Положительные отзывы пишутся сотрудниками по принуждению отдела персонала. Мнение на рынке труда негативное. Большая текучка кадров. Некоторые вакансии не закрываются годами..
2. Руководители некоторых отделов работают пол дня по субботам (каждую субботу). На собеседовании не всегда про это говорят, часть новых сотрудников увольняется через день, неделю, месяц.
3. Даже при нормальной работе можно и очень часто не пройти испытательный срок.
4.Опаздывать нельзя ни на секунду, далее требуют объяснительную. Могут лишить части зп. Уходить в 5 тоже нельзя. При этом некоторым приближенным к руководству сотрудникам можно опаздывать.
4. Нет дмс.
5. Подход к сотрудникам - не нравится, уходи, никого не держим. За забором очередь стоит.
6. В случае, если вас захотят уволить никаких выплат по законодательству вы не увидите. Будут угрожать уволить по статье. Отключать доступы и требовать выполнения задач:) Мило да?
7. Часть зп премия, а на испытательный срок она не выплачивается.
8. Никто ни за что не хочет отвечать, перекладывают задачи и ответственность на других сотрудников.
9. Болеть нельзя, будь добр забесплатно дома выполнять свои задачи.
10. Вы идеальный кандидат, если вы безмолвный раб с ипотекой и кредитами.
11. В коллективе много токсичных сотрудников.
12. Творится бардак и неразбериха, при этом руководство убеждают, что все в порядке. Система не выстроена.
А на собеседовании все очень красиво расписывают.
13. Авторитарный стиль управления.
14. Будьте работать до ночи и быть на связи круглосуточно.
15. Приближенным своим сотрудникам все сходит с рук, и прикрывается.
16. Зп не индексируется, а объем задач постоянно растет. И премии урезаются.
17 На удаленную работу никого не перевели, даже во время кроновируса.
Устраивайтесь работать, но не говорите, что вас не предупреждали:)
А в отстальном все отлично!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

-Miratorg-

2020-08-13 09:06:37

опроверг(-ла) отзыв

Добрый день!
Спасибо за Ваше обращение – нам важно получить обратную связь от наших сотрудников и кандидатов. Это позволяет нам проанализировать текущую ситуацию и при необходимости принять меры по ее корректировке.

В случае, если сотрудник компании считает, что его права нарушены или взаимодействие с коллективом его не устраивает, он может обратиться к представителю отдела по работе с персоналам в своем регионе. По каждому обращению проводятся внутренние проверки и при выявлении нарушений – применяются соответствующие меры для их устранений.

Также хотим заметить, что в компании нет практики принуждения сотрудников к написанию отзывов. Все негативные и положительные отзывы опубликованы по собственному желанию людей, на примере вашего.

Все сотрудники трудоустроены в соответствии с ТК РФ, получают официальную «белую» ЗП и премиальную часть, которая зависит от выполненных КПИ. Также они могут воспользоваться: компенсацией мобильной связи и ГСМ (зависит от должности),скидкой на изучение языков и кино, участвовать в программе кадрового резерва, обучаться в академии холдинга, дополнительными социальными гарантиями и многое другое.

Рабочее время установлено с 08:00 до 17:00 , т.к. это связано с началом рабочего дня на производственных площадках. Мы стараемся создавать одинаковые условия труда для всех сотрудников. Плюс такого графика - это возможность миновать пробки.

Если у вас есть дополнительная вопросы, пожалуйста, направляйте их на почту:
feedback_hr@agrohold.ru

Марина

2020-08-17 21:54:44

поддержал(-а) отзыв

Обязательная работа в новогодние, мартовские, майские и другие праздники всей компании

-Miratorg-

2020-08-18 11:16:25

опроверг(-ла) отзыв

Процессы на наших производственных площадках предусматривают постоянную поддержку всех направлений (от животноводства до растениеводства).
В связи с этим сотрудники не только на производстве, но и в офисе могут выполнять рабочие обязанности в праздничные дни. Все выходы на работу в праздники оплачиваются в двойном размере, согласно ТК РФ.

Евгений

2020-10-13 10:01:47

поддержал(-а) отзыв

Весь отзыв абсолютная правда, выход на работу в праздник или в выходной день не оплачивают, а дают доп.дни к отпуску, при этом ты их никогда не отгуляешь.
Месячная ЗП состоит из оклада+КПИ которую могут удержать без твоего ведома.

Алекс

2020-10-18 20:42:47

поддержал(-а) отзыв

Я обратил внимание на одного такого токсичного сотрудника - бригадира-бездельника. В итоге уволили не его , а меня!
Смирнов и Абакумова встали за своего протеже горой!
Калининград. Здесь тоже беспредел.

-Miratorg-

2020-10-19 17:03:11

опроверг(-ла) отзыв

Добрый день Алекс! На сколько нам известно, вы уволились по собственному желанию. Никто вас не увольнял.

Алексей

2020-10-31 09:57:46

поддержал(-а) отзыв

Смешно читать такие оправдания, что вы мол ушли сами, вас никто не увольнял. Это обычная практика принуждения к увольнению.
Могу сказать про БрянскАгрострой - строительное подразделение Мираторга. Работа здесь 12 часов в сутки и это не фигуральное выражение. Заканчиваешь работать в 9, 10 часов вечера. Выходной один и то не всегда. Зарплату постоянно снижают, у всех сотрудников, а на эти деньги ген.дир купил себе новенький служебный автомобиль - вот он то хорошо отработал, денег компании сэкономил.

Сергей

2020-11-25 17:35:50

поддержал(-а) отзыв

Мираторг - вы ШАРАГА. И быть вам шарагой дальше. Здесь отзывы такие же, как вы относитесь к кандидатам.

Елена

2020-11-29 18:01:47

поддержал(-а) отзыв

Действительно смешно читать!!! А вы в курсе, какие условия труда создают человеку, когда он становится "неудобным" для начальства!!! Естественно,что не все выдерживают морально и физически и пишут по собственному желанию! Почитала ответы на отзывы и поняла,что НЕТ СМЫСЛА кому-то что-то доказывать! Из своего личного опыта могу сказать одно,если вы честный и принципиальный человек,то в этой компании вам не работать!

Дмитрий

2022-01-10 15:24:09

поддержал(-а) отзыв

Ребята, спасибо за отзывы! Выберу другого работодателя.