Отрицательные стороны
ПРОШУ ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ РУКОВОДСТВА!!!
ПРОШУ ПРОКОММЕНТИРОВАТЬ СИТУАЦИЮ!!!
Устраивалась на должность продавец-кассир, 7 августа позвонила в центр подбора персонала, предложили подъехать в магазин, не далеко от дома, в тот же день съездила, заполнила анкету, сказали в течении трех дней будет проверять СБ, если все в порядке, то добро пожаловать. 8 августа, вечером, позвонила ЗДМ, сказала завтра, т.е. 9 числа с утра выходить на стажировку, 9-го приехала к 8 часам, примерно до 14 часов проходила стажировку, на кассе, в зале, все нормально, пригласили на стажировку на следующий день, 10 августа, после обеда, в основном обслуживала на кассе, самостоятельно, нареканий не было, около 19 часов меня отпустили домой, в тот же день пришел ответ по моей кандидатуре, звонили мне и в магазин, сказали, что я прошла, что было подтверждено ДМ. Т.к. была пятница, договорились с ДМом, что позвонит мне в понедельник, ближе к обеду, как я поняла оформляться. В понедельник, 13 августа звонка я не дождалась, во вторник поехала сама в магазин, нашла ДМ, просил подождать, типа надо что то решить по мне с супервайзером, а потом начал расспрашивать меня о том, что у меня за суд, сказал, что якобы человек, который был на дебаре - участковый, который "пробил", что на мне уголовное дело, скоро суд, я сказала, что данное дело не относится к работе, т.к. то, в чем меня обвиняют не относится к имущественным преступлениям, ни к преступлениям против личности, там 264 УК РФ, да, дело передано в суд, вины моей там нет, что я и собираюсь доказывать в суде, поэтому и суд будет в обычном режиме, без особого порядка, даже если меня и признают виновной (что возможно с учетом сегодняшних реалий), то реального срока не будет.На что ДМ ответил, что нужно еще раз согласовать с СБ, обещал позвонить в тот же день до вечера, звонка так и не было. Сегодня я позвонила в центр подбора персонала, спросила, что с моей анкетой, предоставила все данные, на что мне обещали перезвонить в течении двух часов, звонка я так и не дождалась. В соответствии с ТК РФ наличие судимости или факта уголовного преследования не является препятствием для замещения данной должности. Узнавать информацию о потенциальных работниках через знакомых сотрудников и прочими "окольными" путями - есть прямое нарушение закона! Отказывать в приеме на работу по данным основаниям - есть прямое нарушение моих прав! Обидно до слез!!!