Отзыв сотрудника Анонимно о компании Профессиональный партнер в городе Тверь от 29.01.2026

Item: Профессиональный партнер
Rating: 0.4
Author: Анонимно

Анонимно

22:10 29.01.2026

Город: Тверь

Отзыв №651250

Плюсы в работе

Чистый офис, удобное расположение

Отрицательные стороны

Я оставила отклик на вакансию «специалист оформления банковских гарантий», далее со мной связалась HR и все рассказала. Пригласила на очное собеседование. По телефону все устроило, но по факту оказалось иначе и стало понятно почему в компании текучка.
На другой день я приехала для собеседования в офис, где меня встретила очень молодая HR и крайне неопрятная женщина - руководитель. По ходу беседы выяснилось, что зарплата серая, нет ДМС, толком нет обучения. Самое страшное, о чем умолчали по телефону - это наличие командировок! Раз в 2 месяца вас будут посылать в Сибирь или по центральной России и оплата входит в вашу зп!!!!!!!!!!!! Также звучали фразы - «у нас больничные не приветствуются!» , «ваш обед может быть 30 мин», «зарплата зафиксирована на 1,5 года, повышения нет», «режим многозадачности - наше все». Но самое смешное мне спросили в конце - «почему мы должны вас взять?» ахахахахахах!!! Задаром не надо такое «счастье»! Ну и вишенка на тортике это мой прямой вопрос руководителю - «я вас верно понимаю, что все о чем вы говорите прописано в должностной инструкции?» - «у нас нет никаких должностных инструкций»

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Анастасия

2026-02-04 16:41:58

опроверг(-ла) отзыв

Добрый день!
Благодарим Вас за обратную связь. Нам искренне жаль, что у Вас осталось негативное впечатление от встречи.

Мы внимательно ознакомились с Вашим отзывом и хотели бы прояснить ряд моментов, чтобы у соискателей формировалось корректное представление о работе в компании.

- Заработная плата в компании официальная, выплачивается в полном объёме и в соответствии с договорённостями.
- ДМС действительно не предусмотрено, однако мы предлагаем альтернативные корпоративные бонусы: компенсацию спортивных активностей, фрукты в офисе, витамины, массаж.
- Обучение и адаптация новых сотрудников являются для нас приоритетом: каждому новичку назначается наставник, мы придерживаемся принципа «мягкого входа» в должность.
- Информация о возможных командировках указана в описании вакансии. Позиция предполагает работу с филиалами, поэтому рабочие поездки являются частью функционала и сопровождаются компенсацией командировочных расходов.
- Обеденный перерыв составляет 1 час. При желании сотрудник может распределить его на два перерыва по 30 минут.

Мы с вниманием относимся к обратной связи - она помогает нам улучшать процессы.
Благодарим Вас за отклик и уделённое время!
С уважением, руководство компании "Профессиональный Партнёр".