Расскажите о ваших впечатлениях от работы в Ренел, оставьте отзыв как действующий или бывший сотрудник об условиях труда, зарплате и карьерных возможностях.

Хочу здесь работать

Рейтинг компании:

Другие названия:

ООО"Элитпроэкт",ООО"Интерторг", ООО «Renel», ООО"Ренел интерфейс", renel

Телефоны:

+7 (495) 962-82-00
+7 (812) 330-00-47
+7 (911) 220-47-47

Email: support@renelcompany.ru

Сфера деятельности:

Производители и поставщики, Строительные материалы

Я представитель компании и хочу выйти на связь

Регионы присутствия

Санкт-Петербург

Похожие компании

Ямалмеханизация

Юнилевер

Эфко

Электрозавод

ЭкоНива

ЦВ Протек

ХимПартнеры

Финн Флер

Фармимэкс

Уральский Банк Реконструкции и Развития

Тюменьремдормаш

ТЭК Мосэнерго

Транснефтьэнерго

Торговый дом ЦУМ

Топливная Компания ТРАССА

Томас Мюнц

ТМ «У Палыча»

Типография Индустрия цвета

ТехноНИКОЛЬ

ТД Копейка

ТД Вимос

Суши Wok

СТРОЙГАЗМОНТАЖ

Старый Лекарь

Старбакс

СПГ Ямал

СоюзСпецОдежда

Силовые машины

Сибур Холдинг

Сеть магазинов Пятерочка

Сеть магазинов Дети

Сеть магазинов DNS

Самсон-Фарма

РУСАЛ

Ростсельмаш

Роснефть

Профрезерв

Плеер.ру

Пивдом

Петрол Плюс Регион

Перекресток

Пекарня Хлебница

Останкинский мясоперерабатывающий комбинат

Окна Роста

Объединённые кондитеры

Нэфис Косметикс

Нью Лайт Технолоджи

НПК Катрен

Новая Заря

Нефтьмагистраль

Компания просмотрена: 6475 раз

Ренел

Наша компания работает на рынке фальшполов с 1995 года и успешно зарекомендовала себя среди множества постоянных клиентов.

Мы готовы предложить Вам сертифицированные материалы от ведущего европейского производителя Mero-TSK®, репутация которого безупречна за все годы поставок на российский рынок.

Мы выполним предварительный расчет, предложим оптимальный вариант для Вашего здания или помещения, выполним монтажные работы любой сложности точно в срок и на должном уровне качества.

Наш квалифицированный персонал, опыт работы, слаженность и внимательность – помогут Вам от создания проекта до его завершения.

Рейтинг компании:

Другие названия:

ООО"Элитпроэкт",ООО"Интерторг", ООО «Renel», ООО"Ренел интерфейс", renel

Телефоны:

+7 (495) 962-82-00
+7 (812) 330-00-47
+7 (911) 220-47-47

Email: support@renelcompany.ru

Сфера деятельности:

Производители и поставщики, Строительные материалы

Лучшие вакансии

Газпромнефть - победитель в номинации «Сеть АЗС года» премии «Выбор потребителей - 2025» - приглашает на работу операторов-кассиров.

Оператор-кассир АЗС

Альфа Банк — Одна из лучших компаний-работодателей страны по версии hh.ru (ТОП-3 рейтинга за 2022 год).

Мобильный банкир

«Яндекс Еда» — сервис заказа быстрой доставки еды из ресторанов и продуктов из магазинов через мобильные приложения или веб-сайт.

Курьер в Яндекс.Еда/Яндекс.Лавка

«Т-Банк» — российский коммерческий банк, сфокусированный полностью на дистанционном обслуживании.

Работа в Т-Банке

Написать отзыв про Ренел

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе Ренел(1)

Сортировать:

Аноним

Город: Санкт-Петербург

10:34 14.06.2013

Плюсы в работе

Положительной стороной всегда был до последнего коллектив.Профессиональный и верный своему делу.

Отрицательные стороны

Когда я пришел в компанию ООО" Ренел Интерфейс" а в то время еще она называлась ООО"Юниверс" все было относительно не плохо. "Хозяева" компании господин Афонин Владислав Витальевич и госпожа Батищева Марина Анатольевна трудились вместе со всеми на ровне,залезая весело в долги и покупая квартиры и машины в кредит надеясь что стабильность и доходы останутся прежними а то и вырастут. Но тут наступил неожиданно кризис,и привет. Конечно коллектив боролся всеми силами чтоб сохранить и дух и сому компанию,это была семья в некотором роде.Чего не скажешь о ее руководстве.Так как у "хозяев" была большая расходная часть,и не только вынужденная,но и которую можно было легко сократить,например дорогие поездки за границу и отдых на яхтах и т.д. Но ужимать себя не хотелось,пришлось сократить зарплату коллективу. Люди это проглотили,надеясь в будущем что все таки обстановка изменится.

Следующим шагом была просьба написать всем заявление по соб. желанию,дескать сократить расходы на налоги.

И на это пошел коллектив, десять лет вместе это срок,все отнеслись с пониманием. Хотя все видели как они тратили деньги на лево и направо, причем Афонин не упускал момента рассказать всем о своем отдыхе.Не платив три месяца зарплату людям,кормив обещаниями,в один прекрасный день они объявили что закрываются. Всем спасибо всем свободны.

Так они поступили с коллективом который больше десяти лет кормил этих особей.

Надежды что сократив расходы они поправят свое положение,не оправдались.Они не хотели да и не умели работать.

Что оставалось? Это кидать клиентов.Начались суды. Завод по производству фальшпола "WEISS" отказался работать с этими людьми,сами понимаете что репутация была подпорчена. Завод WEISS не имеет ничего общего с этими людьми от которого они пытаются работать,доставляя плиты фальшпола других более дешевых производителей. Если вы столкнетесь с этими людьми,будте аккуратней,не платите и не верте что они говорят,обратитесь прямо на завод,и вам потвердят что они к ним не имеют не чего общего

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (7)