Отрицательные стороны
С 24 года пошли дикие сокращения, ужесточили графики. Теперь директор склада это разнорабочий, только надбавка за это ничтожно мала. Руководство говорит о прибыли, которую компания хочет получить, сокращая персонал, а получает только текучесть хороших кадров. Никакой поддержки от руководителя, а только наседания за показатели и куча бесполезных отчетов.
Поставщики везут всякий хлам, офис не реагирует, миллионы уходят в мусор, руководство молчит. Зарплаты не поднимают, обещания не сдерживают, только требования.
Отпуск или больничный это роскошь с таким графиком, если решитесь уйти или отпустить сотрудника, будьте готовы работать без выходных по 16 часов, так как желающих выйти на подработку нет. Подработка оплачивается не в двойном размере, а ниже официальной ставки. Мобильный сотрудник, который должен перекрывать штатные «дыры» вечно занят на других складах, поэтому рассчитывать нужно только на себя.
Честно , мне очень обидно, что в скором времени придется попрощаться с компанией, потому что я вложила туда всю свою душу и работаю третий год. Те условия на которые мы приходили изначально и что есть сейчас это две разные вакансии.