Отрицательные стороны
Руководство обманывает своих сотрудников. Премии вообще не платятся, даже если в начале проекта тебе слезно обещают. Коллектив состоит из изживших себя недопрофессионалов, которые боятся попасть на рынок труда и по этому готовы работать за копейки. Постоянно меняется руководство.