Отрицательные стороны
Первый вариант:Может быть в смену очень много сотрудников,и постоянно нужно звать на линию КОЛЛЕГ. Премиальный Процент от выручки ,QPI делится и на КОЛЛЕГ В ТОМ ЧИСЛЕ.НА ЛИНИИ ОДИН РАБОТАЕТ,ВСЕ СОТРУДНИКИ ПОЛУЧАЮТ ПРЕМИЮ.
Второй вариант:Сотрудников вообще не хватает,и на линии один сотрудник и с 19-00 ,начало скидок, нагрузка за троих.Тут и звать КОЛЛЕГ НЕТ СМЫСЛА ,ИХ ВООБЩЕ НЕТ.
В 21-30 можно как -то пойти поужинать поздно,ПОЗДНО, потому что ОБЕДА вообще НЕ БЫЛО.
По увольнению:Уволилась без проблем,офис прозрачен
.Желание руководства лавки,вывести в неоплачиваемую смену ,после увольнения было,скрины переписки сохранены,подтверждение вышенаписанного обосновано. Оплата на рынке минимальная ,илет компенсация питанием.