Отзыв сотрудника Manager о компании НАИС в городе Ростов-на-Дону от 19.03.2026

Доброго времени суток. Марк, спасибо, что написали - нам важно получать обратную связь, даже если она эмоциональная. Мы, действительно признаем, что в последние два года были задержки выплаты заработной платы. Это связано с изменениями внешней экономической и политической ситуации и разрывами в цепочках оплат со стороны клиентов. Мы понимаем, что для сотрудников это очень тяжело, и работаем над тем, чтобы сократить сроки задержек и вернуть стабильный график. При этом, утверждения о "тотальной слежке", " обманах при расчете премий" и тем более о "секте" не соответствуют действительности. В компании действуют стандартные правила безопасности и контроля доступа к информации, а премиальные начисления производятся по утвержденным внутренним положениям.
Отдельно хотела написать о причинах расставания с вами. Нам искренне жаль, что наше сотрудничество завершилось на такой ноте. Компания дважды доверяла вам место в команде. В первый раз мы расстались из-за передачи конфиденциальной информации третьим лицам. Спустя время мы пошли вам навстречу, поверили в профессионализм и приняли ВАС обратно. К сожалению, ситуация повторилась, что сделало дальнейшую совместную работу невозможной.
Мы убеждены, что честность и соблюдение корпоративной этики - это основа любого бизнеса. Несмотря на возникшие разногласия, мы желаем вам успехов на новом месте работы и надеемся, что там ваш труд и подход к делу оценят по достоинству.

Добрый день, Марина Васильевна. Я Вас огорчу, но данный отзыв написал не я. И то что Вы упоминаете мое имя в своем комментарии, показывает на сколько Вы не знаете ни меня, ни моего отношения к компании. Прошу Вас или скорректировать Ваш ответ или удалить его, без упоминания меня.