Отзыв сотрудника Сотрудник Сотрудник о компании ECCO Россия

Сотрудник Сотрудник

19:57 13.11.2014

Город: г. Москва

Плюсы в работе

Если сказать честно положительные стороны в компании были!!! Но!!!! В годах так с 2009 по 2012 г Я их сам застал.( и чуть раньше) Пока на троне Царя был сам (удалено) и другие руководители (удалено) и т.д. которые поднимали компанию и понимали что сотрудник должен получать хорошую ЗП= потому что он будет тогда хорошо работать и с огромной отдачей выполнять свои трудовые обязанности,для выполнения всех показателей,так сказать растили Золотое Дерево.

Отрицательные стороны

Но сейчас все поменялось в отрицательную сторону!!!! Руководители относятся к сотрудникам как к ПСАМ, начиная с самых верхов. Даже к тем которые им зализывают пятую точку. ЗП по факту указываю не правдивую. Продавцу чтобы получить ее надо пройти огонь и воду( для примера.в других компаниях стажеры продавцы получают такую же ЗП как и обычный продавец при выполнение их обязанностей. А не как в ЕССО )и потом чтобы ее получить надо хорошо стараться но (когда постарался внезапно планы поменялись или мотивация сотрудников или еще что нибудь)или вообще не ДАЛИ, как сейчас последние 8 месяцев происходит!!! Причина (ТЕХНИЧЕСКИЙ СБОЙ в программе) Мне интересно на Руководителей ТЕХНИЧЕСКИЙ СБОЙ тоже распространяется???!!! Экономия финансов -говорят!!! Ну и экономьте, пусть (удалено) не получит ЗП раза так 2 или 3 мож тогда деньги и появятся!!! Мое мнение! Что те люди которые непосредственно приносят деньги в компанию своим личным вкладом, а именно работая с клиентами в зале, слушая их отзывы о том что ВЫ ECCO вообще уже ох.....ли с ценами и качеством обувь и своей сопуткой которая не черта не помогает!!!! И при этом продавец должен сказать, (да нет это новая коллекция 2012 г в 2014 или курс подскочил валюты типо все ровно, это покупатель просто не понимает) Должны получать достойную ЗП а самое главное иметь хоть чуть чуть Человеческое уважение от своих РУКОВОДИТЕЛЕЙ!!! Тем более есть луди которые работают в компании уже и по 3 года и более!!! Руководитель!!! не надо искать виновных в продавцах и т.д. Они рады продавать и Вас радовать, своими продажами!!! Лучше сами освободите место, если не можете подобрать ключи к своей работе!!! И не разваливайте КОМПАНИЮ КОТОРУЮ СОЗДАВАЛИ ЛЮДИ!!!! До ВАС!!! А самое главное не надо людям причесывать что на рынке КРИЗИС (это у Вас кризис в голове и в вашем голодающем и жадном кошельке) на рынке все хорошо и все идет в ровном русле!!! Люди как покупали обувь так и покупают!!! Просто ГРАМОТНО надо заниматься АНАЛИТИКОЙ Рынка!!!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

не важно

2014-11-17 20:36:00

поддержал(-а) отзыв

Совсем уже дошли... Лишили части премии всю розницу без объяснения причин, просто по распоряжению ГД.. И при этом еще и задержали выплату. Все, что написано - правда.

Дмитрий

2014-11-17 23:10:00

поддержал(-а) отзыв

Не говорите даже! Я сегодня тоже был в шоке со своей зарплатой((( Позвонив в бухгалтерию я был в шоке(( типа Штопель урезал з п на 10 процентов. А скажите пожалуйста,на каком это основании!??

Ольга

2014-11-18 11:56:00

поддержал(-а) отзыв

Полностью поддерживаю вышесказанное.

Не зря сотрудники офиса разбегаются, видимо пахнет жареным. Скоро помимо сотрудников побегут и клиенты.

Ольга

2014-11-19 19:58:00

поддержал(-а) отзыв

Уважаемый автор вышеизложенного!

Восхищаюсь Вашим отзывом. Прям прочла все на одном дыханье!!!

Все по делу, ничего лишнего и личного.

От себя могу добавить что являлась сотрудником екко в 2011 г ситуация была на тот момент мечтой любого продавца. Сейчас работаю уже в конкурирующей обувной компании. Да спал % продаж. Да от сезона ожидали большего. Но все что мы смогли продать по максимуму ,все что в наших силах ))) а по факту песня одна : обувь покупалась по одному курсу, продаем по другому. Компания терпит убытки. С продавцов удержим и компенсируем расходы))) а самое обидное что нет такой возможности хлопнуть дверью от обиды и уйти)))) тк везде хорошо где нас нет .

Мои родные торгаши)))))