Отрицательные стороны
На уровне соискателя уже ощущаешь унижение. Когда звонит рекрутер, сообщаешь всю подноготную. Отвечая подробно на все вопросы. Открывают доступ к обучению. Но уже скоро приходит напоминалка о заполнении примитивной не информативной анкеты. И после нее происходит магия. Тебе пишут что для тебя, мусора, нет вакансий. Иди мол в каталог, и ты идёшь а там опять сообщение, эй, тупой что-ли?! Для тебя ничего нет на данный момент. Оставь заявку.
Нахрена вам рекрутер? Нахрена обучение 3 часовое до заполнения анкеты?
Мозгов хватило его не проходить,не тратить время!
Поэтому соискателям с мозгами не место работать ни на одной предложенной вакансии ! Даже для инвалидов и пенсионеров :D
Если вы ищите штат, так ставьте фильтр ещё и по возрасту и по регистрации. И т.д. а не отказывайте людям без объяснений.
Причем это отслеживается вот в таких крупных говно компаниях. Застрявших в 2000 ых...когда подобные компании заставляли людей ездить по две недели обучаться, тратя на проезд, на еду...а по итогу из 100 брали двоих или троих без объяснения...
Благо в адекватных компаниях устраивают с первого дня по ТК. Но этому банку не грозит быть современными по отношению к людям.
Вот теперь если ещё хоть одна скотина позвонит по просьбе обновления данных, буду отвечать матерными скриптами с приветом к самому главному!
С инвестициями полное наё...
Благо вывели все со счетов!
Пора и клиентом перестать быть,хотя являюсь с начала основания банка. Но Олежка ушел, и все у вас валится, как заметили и написали другие здесь люди.
Всего плохого!