Отзыв сотрудника Сотрудник о компании Каркаде-Лизинг в городе Москва от 25.06.2025

Item: Каркаде-Лизинг
Rating: 1.0
Author: Сотрудник

Сотрудник

01:35 25.06.2025

Город: Москва

Отзыв №633720

Плюсы в работе

Белая зп, рядом с метро

Отрицательные стороны

Как новый директор ЮД создал «идеальную» команду.
Когда в 2025 году бразды правления ЮД получил "опытный" региональный управленец, никто не ожидал такого эффекта Домино. За рекордные сроки подразделение:
- Добровольно-принудительно повысило лояльность (лайкинг постов начальства теперь входит в KPI)
- Оптимизировало штат (80% сотрудников "самореализовались" в других компаниях)
- Инновационно подошло к найму (ключевые позиции заняли "проверенные кадры" — например, муж одной активной сотрудницы теперь ведет все споры за 300+/мес.)

Результат? Объемы работ теперь сравнимы с нагрузкой Басманного суда. Браво!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Каркаде-Лизинг

2025-06-27 14:03:37

Добрый день, благодарим Вас за данную информацию.
В соответствии с корпоративной политикой и требованиями законодательства Российской Федерации, вопросы, связанные с условиями труда, системой оплаты и управлением персоналом, регулируются внутренними нормативными документами и соответствующими правовыми актами.

Для проведения объективного анализа ваших предположений повторно просим предоставить необходимые сведения через официальные корпоративные каналы, подробно указав обстоятельства, требующие рассмотрения. Это позволит нам более точно оценить ситуацию.

Наша Компания придерживается принципов прозрачности, справедливости и постоянного совершенствования корпоративной культуры. Мы ценим профессиональный вклад каждого сотрудника и стремимся создавать условия труда, соответствующие лучшим отраслевым практикам.

Мария

2025-08-27 09:48:12

поддержал(-а) отзыв

Поддерживаю отзыв работника. А слова Каркаде о том, что они что-то там рассмотрят - полный бред. Все уже в курсе всего, директор ЮД сидит на своём стуле скоро год как. Ничего за это время не сделано, вернее сделано - развалил все, что только можно.
Я уже молчу про нарушения в области командировок. Отдел по борьбе с персоналом это еще одна тема этой компании. Среднее звено ещё нормальное, а от не компетентного руководства все еще потряхивает.