Отзыв сотрудника Олеся о компании X-Language

Олеся

13:00 22.07.2018

Город: Волгоград

Плюсы в работе

-Отличный коллектив: замечательные преподаватели, администраторы;
-Удобный офис;
-Нормальная учебная база

Отрицательные стороны

-ЗП серая - выплачивают по кусочкам на 2 разных карты; летом, несмотря на обещания, могут не платить вообще. При этом у начальства внезапно появляются новые удобные кресла;
-Отгулы нужно выбивать с боем;
-Менеджер учебного отдела занимается чем угодно, но не учебным отделом. Многие свои обязанности перекладывает на преподавателей. Готовьтесь за бесплатно организовывать/составлять/проводить;
-"Ой извините, у нас аврал, нужна помощь" - как правило, косяк руководства;
-Начальство будет вам с упоением ездить по ушам, что зп не выплачивается, не потому что неграмотно распределили расходы, а потому что "вот сейчас мы вложимся, а потом все будет классно". Не будет.
-Ноутбуки старые и медленные! С принтером постоянно беда;
-База оснащена не полностью, от тебя требуется ее поиск и дополнение. За спасибо

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Любовь

2018-07-23 12:27:27

опроверг(-ла) отзыв

Дорогой друг по имени Олеся. Кстати, Олеси в коллективе преподавателей у нас не было и нет.
Не буду говорить о том, что все возникшие проблемы всегда можно обсудить и, как я всегда делаю, подойти к руководству. У нас уж точно на 100% оно адекватное, что подтверждено моей работой в центре на протяжении ни одного года.
Про какое новое удобное кресло вы говорите? Про кресло Антона, которое он принес из дома?
По поводу отгулов преподавателя, которые приходится "выбивать", как вы себе представляете? Например, в университете, студентам говорят, извините, у вас не будет уроков, потому что у вашего преподавателя нет настроения и он решил взять отгул.
Касаемо работы преподавателя, о которой вы пишете. Я думаю, вы имеете ввиду ежедневное заполнение журнала проведенных уроков и графика проведения тестирований? Это обязанность каждого преподавателя и каждый делает свою работу сам, что входит в прямые обязанности преподавателей.
Если вы говорите про "серую" зарплату не сами ли вы выбрали такой вариант, чтобы не платить 18% налоги? Все сотрудники имеют возможность работать по ТК, что подтвердит каждый сотрудник.
Дорогой сотрудник, мы желаем вам всех благ.