Рейтинг компании:
Другие названия:
ООО"Студио стиль", Фэшн групп, Фэшн-групп
Email: info@etam.ru
Сфера деятельности:
Производители и поставщики: Одежда и обувь

Отзыв сотрудника Кристина о компании Etam в городе Санкт-Петербург от 23.08.2024

Кристина
11:41 23.08.2024
Город: Санкт-Петербург
Отзыв №605843
Плюсы в работе
Прошлый регионал и директор были восхитительны, но при замене начальства все скатилось в бездну.
Отрицательные стороны
Потеряла девять месяцев своей жизни в никуда, потеряла кучу денег, нервов и осталась полностью разочарована в своем начальстве. На заявление всей команды об увольнении сотрудников директор Кристина ответила «Ок» и больше ничего не добавила. Профессионализм отсутствует. Хочу выделить Нику Ямпольскую, самый агрессивный регионал, которого я когда-либо видела, не умеет все решать со спокойным тоном, на всех орет, даже при покупателях может позволить себе хлопать дверьми и объясняться матами. Обещают карьерный рост, но по факту тебя держат на одном месте, какие бы ты хорошие результаты не показывала.
Маленькая зарплата, никакого выполнения плана из-за того, что план очень большой и премии конечно на этой работе я никогда не видела. Угрожает сотрудникам плохим отзывом, если в её сторону что-то скажут и как-то будут комментировать её поведение. Всегда про всех собирает сплетни, обсуждает с директорами, и агрессивно ведет себя с сотрудниками. Даже бедные продавцы которые работают на постоянной основе за начальство, которого никогда нет на рабочем месте, и то получают от нее большой поток жалоб и агрессии. Врет про заработную плату, карьерный рост, обсуждает всех и вся.
На своем рабочем месте может отлучиться на три часа «покушать» и вместе с директором Кристиной из ТЦ ФБ пить пиво в свой рабочий день и выкладывать это в соц сети(это мне рассказывали сотрудники директора Кристины) Ника Ямпольская всегда говорит о том, что она увольняет сотрудников, когда сотрудники увольняются сами. Не умеет отличать рабочий процесс от личной жизни. Вопрос, как человек без должного опыта занял должность территориального руководителя? Она не умеет нормально контактировать с сотрудниками, не умеет говорить достоверную информацию, всегда врет и всех сотрудников держит в страхе из-за своего характера офницы.
Прошу принять меры, может быть если поменяется регионал, не будет больше увольнений и все будут работать без желания уволиться .
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Полезный отзыв?
Похожие компании