Отрицательные стороны
Зп ниже рынка, при этом, когда уже ушла из компании, узнала, что я получала квартальную премию 50% от оклада, а остальные получали 100%, связываю с тем, что когда я пришла в компанию, у меня были заниженные зп ожидания и компания решила на мне экономить
Руководитель строил лучшего друга, в итоге, как я ушла, никто даже не поинтересовался, как у меня дела. В глаза говорил, что я лучший сотрудник и если позвонят с рекомендациями, то даст лучшие рецензии, в итоге, когда мой нынешний работодатель позвонил снять рекомендации, мой стары руководитель, просто сбросил трубку
Ноль самостоятельности, следят каждую секунду, претензии могут быть, даже если ты просто вышел в Туалет
Постоянная текучка, всегда нужно привыкать к новым людям
Говорят, что контур про людей, но это только слова :)
Пока я там работала, мне было ок, но как я ушла, вскрылось столько подводных камней, просто жесть