Отзыв сотрудника Илья о компании СКБ Контур

Илья

15:44 26.10.2021

Город: Екатеринбург

Плюсы в работе

Возможность работать на дому.

Отрицательные стороны

На столько конченой программы по набору персонала в жизни не видел. Проходишь море тестов собеседований. Потом 3 месяца как ученик и каждый месяц тебя ТИПО обучают. Заваливают какими то заданиями изучением материала не связаны с работой а твоей сфере деятельности. И по окончанию месяца смотрят на твои тесты и если ты не прошёл то досвидули ты уволен. Хотя раньше сотрудников не отбирали по такой просто Кончилыжной системе. Вообщем политика компании по набору персонала просто ОТВРАТНАЯ. КАК И ОБУЧЕНИЕ

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Контур

2021-10-26 15:59:53

поддержал(-а) отзыв

Здравствуйте, напишите, пожалуйста, нам на почту imho@kontur.ru подробности, ваше имя, в какое управление, проект вы проходили собеседования и тестовые.

На некоторые позиции у нас, действительно, серьезный и многоступенчатый отбор. Нам важно, чтобы будущий сотрудник, команда и компания идеально подходили друг другу. Поэтому процесс подбора состоит из нескольких этапов, они могут различаться в разных подразделениях, но принцип один — участники совместно принимают решение о трудоустройстве. Это стандартный процесс для многих крупных компаний, который дает гарантию, что все заинтересованные в трудоустройстве останутся максимально довольны после подписания оффера.