Отзыв сотрудника Аноним о компании Телеконтакт

Аноним

14:28 27.07.2022

Город: Саратов

Плюсы в работе

Зп приходит вовремя и стабильно . Были приятные личности в коллективе . Удобный график и местоположение.

Отрицательные стороны

Выше 23000-25000 не ждите это потолок . В коллективе кроме приятных людей были и хамка , и пиз*лиз который мерзко подкатывал к начальству. Но такие наверное везде найдутся это не критично.
Что касается начальства , то мне не разрешили в отпуск, даже когда я решила его отработать по приезду,
начали ставить условия и говорить, либо отменяй поездку либо , что напишут негатив в трудовую книжку обо мне если не принесу справку по 1 пропущенному дню, из-за этой поездки, и по другому бреду. И кончено же я уволилась . По возвращению захотела на другую компанию в этом же Телеконтакт так как работа мне нравилась , я делаю успешные продажи .
Но в итоге мне сказали подожди неделю мы тебе перезвоним. Для тебя свободны 2 компании.
Но прошла неделя и НИ ОДНОГО ЗВОНКА!
Я позвонила этому Рекрутеру сама , и он начал сочинять про ПОЛНОЕ отсутсвие мест . Это глупо и мерзко не давать устроиться человеку просто из-за личной неприязни или из-за обидки начальницы.
В общем все бы ничего если бы не «бабское» начальство и рекрутеры которым нас@ть на вас

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Телеконтакт

2022-09-28 16:22:33

Здравствуйте! Благодарю Вас за обратную связь.

Все часы и ресурсы в нашей компании планируются заранее, в том числе и график отпусков.
Поэтому такие вопросы не решаются спонтанно, все отсутствия мы планируем заранее и в строгом соответствии с ТК РФ.
Касаемо пропуска одного дня: это действительно являемся критичным, данная информация прописывается в трудовом договоре и пропуск рабочего дня, более 4 часов считаться "прогулом" и это может привести к увольнению с занесением записи в трудовую книгу, поэтому как раз руководитель предупредил Вас, какие могут быть последствия.

По рекрутингу, безусловно, вся обратная связь от руководителя группы учитывается и проверяется начальником колл-центра на момент конструктивной характеристики, затем уже специалисты по подбору сверяют данные.
Но, действительно, бывают такие периоды, когда наборы на определенные проекты закрыты и персонал полностью укомплектован.

Мы сожалеем о том, что Вам пришлось покинуть нашу компанию и у Вас остались такие впечатления.
Мы со своей стороны обратим внимание на ваши замечания и проведем внутреннюю проверку.