ахахахаха))))))))) какая хорошая компания)))) чего же у вас поток кадров как в Макдональдс? Обьявление с HH не слазит годами. Зато какие вежливые операторы)))))) Разве что на.....й не посылают. График тоже очень милый.( Хотя это на каждого свой) . Лично к вам Кристина никаких претензий. Вы милашка)))))))
Вас не смущает, то что компания развивается огромными темпами? Что у нас приходит огромное кол-во машин! И видимо как считают товарищи водители некоторые для того чтоб их бить! Печально. Операторы не нравятся? А как реагировать допустим на такой им момент-"Пожалуйста выйдете из машины, вас не видит клиент" - оператор. Ответ водителя - "Вы сдурели? Вы видели какой там ветер, меня там сдует!" это реальная ситуация! Как говорить с таким человеком? Как не штрафовать? Нам нужен высокий уровень сервисного обслуживания ! Весь офис живет на работе, чтоб обеспечить максимальный рост компании! И по вашему мы должны терпеть хамство, не уважение? У нас большой штат водителей. Наших водителей мы не прячем! Можете их найти у пятизвездочных отелей которые обслуживает компания и поговорить с ними! Того кого что-то не устраивает. Мы не зовем и не держим!
Вот она первая полоса обороны компании)))) Браво!!!!! Не за горами время когда вы сами пострадаете от такой рьяной защиты своей огромно развивающейся компании компании, учитывая что работаете там не так давно. Так что ждем от вас отрицательного отзыва)))))) ведь работать без выходных в отвратительном офисе с постоянным потоком новых водителей на огромное количество машин не то о чём вы мечтали.
ООООО какая прелесть!!!! Вы я смотрю знаете о чем я мечтала!!!! Мы так близко знакомы? Чего то я не помню чтоб у меня тут были на столько близкие знакомства, чтоб знать обо мне хоть что-то. Может в глазки мне посмотрим? Или имя настоящее назовем. Я то не скрываюсь за вымышленными именами. Да и не скрываюсь в целом не от кого! Кто же вы милая Крис!? Да и в компании я долго. И вы знаете таким бредом, чтоб писать негативные отзывы о компании я никогда не занималась и заниматься не буду! Мой уровень мозговых функций несколько выше.И да, мне самое главное мне есть чем заняться! .
Кристина! Не боюсь прятаться за Ник. Сергей. Офицер в отставке. Наверняка вспомнили.
Степень Вашего непонимания алгоритма потогонной системы, созданной в этой компании просто чудовищна!
Вы заблуждаетесь буквально в каждом Вашем утверждении о нормальности и даже элитности работы на эту фирму.
Я проработал 8 календарных дней и получил 20 тысяч. Не сидел, не сачковал, не опаздывал, вобщем не косячил. Наматывал по городу, когда небыло заказов от колцентра, как белка в колесе и в большинстве случаев по Гетту (своих ВИП-ЗАКАЗОВ крайне мало).
Только надо считать не дни, а рабочие часы. Нормальная фирма, это когда платят за 8 рабочих часов в день, а не за 14. Нормальная фирма, это когда за каждый час сверх 8-ми оплачивается в двойном размере. А в субботу и воскресенье, как и в праздники, все часы на линии должны множиться на 2. Только тогда фирма может претендовать на позиции ВИП. Дживилс банальная обдираловка, помойная фирма паразитирующая на водителях и держащаяся, пока, только потому, что кадровая текучка такая, что и Макдональдс отдыхает. Новые "счастливчики" пока не знают КУДА попали, отзывов не читают в Нете.
Для них и пишу.
Помойная потому, что нет соцпакета, нет трудового договора, чудовищно не соблюдается законодательство о труде. Люди тратят свой самый дорогой ресурс - жизнь - а взамен просто бессовестная, драконовская обдираловка по деньгам. Это с меня еще не обдирали на ежемесячную страховку, так как отказался от такой "ВИП-работы" и вынуждены были рассчитать.
Чтобы успеть в радиус 3-го кольца для начала раб. дня надо встать за час до. Конец рабочего дня не факт, что после 14 часов. После трудового дня валясь с ног от усталости надо ехать в офис (30 - 40 минут), простоять в очереди на сдачу денег (20-40 минут), сдать деньги (10 минут). Итого 1+14+1,5=16,5 часов. Потом доехать до дома (30 минут) и на оставшиеся в сутках 7 часов до следующего точно такого же рабочего дня можешь разговеться. Тут и на жизнь в семье, и на общение, и на сон - на все время хватит, особенно когда все уже спят. Бессовестный вы народ все таки.
Теперь самое главное - сколько же получается за 1 нормальный 8 часовой рабочий день?
Из 8 дней два были суббота и воскресенье и 1 праздник - 8 марта. Значит эти три дня по 14 часов умножаем на 2 = 3 х 14 х 2 = 84 часа. Еще было 5 дней по 14 часов, разобьем на 8 часов в 1 размере и 6 в двойном, то есть: 5 х 8 час + (5 х 6 час) х 2 = 40 + 60 = 100 часов. Прибавляем праздничные 84 = 184 часа. Делим на 8 часов нормального дня получаем 23 рабочих дня. ЭТО НА ДЕНЬ БОЛЬШЕ, ЧЕМ В МЕСЯЦ!!!
ИТОГ: меньше, чем 20 тысяч в месяц. Вы в себе, когда утверждаете, что фирма ВИП? Таджику с метлой платят больше! И метла не стоит 4-5 млн руб, и таджик не рискует заснуть, и если не умереть в аварии или убить кого-то, то по крайности не испортить дорогую метлу, за которую к нему потом еще и братки ездить будут.
Кто-то писал, что и Вас "обуют" со временем. Обуют. Ждите. Вспомните тогда еще и мой ответ. И с новой силой повосторгайтесь ВИПовостью работы на дядю.
Про лица обезображенные интеллектом просто промолчу. Посмотрите вокруг себя. Увидели ВИП-лица?
Ну, тогда я верблюд.
Кристина , сколько можно реально заработать!? Я реально умею обращаться с клиентами VIP категории. Готов нести ответственность за транспортное средство повышенной комфортности. Весьма приличный стаж вождения с 2003 г. У самого, Инфинити фх 45 , мой бизнес сейчас не интенсивен нужны реально деньги. Если то что описывает Сергей, тогда извините, не серьёзно это все, будьте добры Кристина дайте реальный ответ.
Уважаемый Сергей.
Ваши расчеты прекрасны. Только они справедливы, если с Вами заключен ТРУДОВОЙ договор. Судя по другим отзывам, оставленным на этом сайте, с Вами был заключен договор фрахта. Поэтому как сотрудник, осуществляющий трудовую функцию, Вы были совершенно никак не защищены. И никаких выплат и социальных гарантий, положенных Вам по Трудовому Кодексу, заключенный с Вами договор не предполагал. Также Ваши выкладки на этом сайте никак не помогут ни потенциальным работникам, ни ныне работающим в этой компании. Чтобы реально помочь им, нужно иметь мужество официально обратиться за защитой в трудовую инспекцию или в суд, т.к. налицо нарушение норм трудового законодательства как минимум в том, что Вас не оформили на работу надлежащим образом, как максимум - в нарушении правил учета рабочего времени, применении административных мер наказания (штрафы) вместо дисциплинарных, нарушения норм техники безопасности. А заодно в ИФНС или прокуратуру, т.к. компания явно уклоняется от уплаты налогов и сборов в Пенсионный Фонд и ФСС. Но обращаясь в официальные органы придется идти до конца. А это время и нервы. Никто не обещал, что активная гражданская позиция - это легко. Зато после всех разбирательств и санкций против нерадивого работодателя к нему уже точно никто не сможет устроиться на работу.
Крис. Большая текучка из-за таких водил, как Вы. Пришли, побили машины, посидели в машине у отелей, поковыряли в носу... В конце месяца пришли за зарплатой, получили 20000, а не миллион, обиделись и ушли.
Кристина пишет, что никого не зовут и не держат. Врёт!!!! я пытался уволиться уже раз пять, или шесть. Не дают, сволочи. Каждый раз уговаривают остаться. По слабости своего характера остаюсь и зарабатываю. Этот офицер в отставке меня уже в конец задолбал. При приёме на работу сразу всё рассказали про трудовые договори и прочее. Хочешь соглашайся, хочешь-нет. Кстати про трудовой договор. Мне неоднократно предлагали его заключить, но я отказываюсь.