Отзыв сотрудника Игорь о компании ЕЦН ТРЕНД

Добрый вечер! На прошлой неделе пригласили на собеседование в ТРЕНД. Пригласила менеджер по подбору персонала - Алёна. Очень все понравилось и решил сходить. На собеседовании со мной беседовала Мария, подробно спрашивала о моих проф качествах, о том почему заинтересовала недвижимость и какие критерии для меня важны при выборе работы. Рассказала о компании: белая зп, - 10 оклад, остальное % от сделок...честно говоря оклад в 10 тыс при белой зп настораживает, но решил закрыть на это глаза. Далее об условиях: это работа с тёплыми клиентами, которые хотят купить квартиру. В общем сказала, что на следующий день Вам придёт ответ на почту в любом случае. Мне показалось, что вот взяли бы...но не тут то было, мне пришел отказ в вежливой форме: Здравствуйте, Игорь!



Благодарю за встречу! Вы произвели благоприятное впечатление!

Как Вы знаете, у нас есть конкурс на данную вакансию, и мы стремимся принимать всесторонне взвешенное решение, рассматривая каждого кандидата на вакансию.

На данный момент, не готовы сделать Вам предложение. Наша компания динамично растет, развивается и как следствие – меняется, и, возможно, мы вернемся к вашей кандидатуре в будущем.

А сейчас, желаю Вам успехов в поиске работы!

С уважением,

Менеджер по персоналу Алёна

Команда ТРЕНД


Интересно, что же я сделал такого, что мне вот так вежливо отказали??? Причём я на всех собеседованиях хорошо себя проявлял, но получал необоснованный отказ...мне кажется отдел персонала создаёт только видимость работы...очень обидно.