Хочу здесь работать

Рейтинг компании:

Другие названия:

ООСТМАРКТ

Телефоны:

812-3092640

Email: info@oostmarkt.ru

Сайт: www.oostmarkt.ru

Сфера деятельности:

Оказание услуг, Туристические и авиакомпании

Регионы присутствия

Санкт-Петербург

Похожие компании

Яндекс

Юнистрим

Юнидент

ЭСК Энергомост

Элерон

ЭКСМО

Холдинг Синергия

Холдинг АН-СЕКЬЮРИТИ

Химчистка Диана

Фабрика Окон

УФ ФГУП УВО Минтранса России

Туроператор Интурист

Туроператор Coral Travel

Телеконтакт

Телеком-экспресс

Таксовичкоф

Суши Шоп

СУ-155

Стройгазконсалтинг

Страховая группа Уралсиб

Стоматология Все Свои

СПСР-Экспресс

СОГАЗ

СМ-Клиника

СКБ Контур

СК Согласие

Ситилаб

Сити XXI Век

СГК Автострада

Сбербанк России

Самолет Девелопмент

Ростелеком

Российские железные дороги

Россельхозбанк

РосДеньги

Росгосстрах

РОСБАНК

РенКапСтрой

Ремоби

Рекламный Легион

Рейлтелеком

РБК

Райффайзенбанк

Профитатор

Простор Телеком

Прософт

Промсвязьбанк

Премьера

Правовест

Правильные люди

Компания просмотрена: 8168 раз

Oostmarkt

Tуроператор по странам Бенилюкса

Рейтинг компании:

Другие названия:

ООСТМАРКТ

Телефоны:

812-3092640

Email: info@oostmarkt.ru

Сайт: www.oostmarkt.ru

Сфера деятельности:

Оказание услуг, Туристические и авиакомпании

Написать отзыв про Oostmarkt

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе Oostmarkt(1)

Сортировать:

Диана Бабаева

Город: Санкт-Петербург

21:10 05.11.2013

Плюсы в работе

Могла применять знания голландского и английского языков. В итоге оказалось, что никто из сотрудников не владеет даже английским языком! В том числе и в их офисе в Амстердаме. В итоге заставляли работать ночью в субботу - звонила за свой счет в Нидерланды, помогала другой сотруднице, так как она не знала как три слова по-английски связать. Международные переговоры тоже не оплатили.

Отрицательные стороны

Компания позиционирует себя как наилучщий туроператор по странам Бенилюкса. И управляется одним человеком, который не соблюдает ТК РФ. Уволили беременную обманным путем за 9 дней до начала декретного отпуска. Не выдали зарплату. При этом директор говорил, что сам счастливый отец 3 детей. Деньги платят черным налом, переводят денежными переводами Золотая Корона, Блиц, Близко, чтобы не платить налоги. Даже карту не оформляют. Сотрудников и их труд не ценят. Директора, которая проработала там 5 лет, уволили в один день без выходного пособия. Далеко не лучщая компания в своем сегменте и точно не лучшая по условиям труда! Защищенности нет никакой! В компании нет елементарно отдела кадров, а бухгалтер смиренно исполняет несоблюдение трудового кодекса по приказу директора Фаминского Олега Игоревича. Я беременна на 7 Месяце в данный момент. Он меня поддержал и уверил, что все будет хорошо и чтобы я лишний раз не волновалась и работала спокойно дальше. Я выразила готовность поработать до начала декабря и он пообещал приехать на следующей неделе для обсуждения деталей нашей дальнейшей работы. 15/10/2013 он приехал в офис в СПб и в нашем разговоре стал сразу меня обвинять, что я беременна и всячески оказывал на меня сильное давление. Он обманным путем настоял на том, чтобы я написала заявление об увольнении по собственному желанию с 16/10/2013, объяснив это тем, что офис в СПб ликвидируют и он будет работать под другим названием ООО "Оосттрэвел", и что весь коллектив пишет заявление на расторжение договора в данной фирме и заявления на принятие на работу в компанию с новым названием. То, что будут каке-то изменеия в компании, меня заранее никто не предупреждал. При этом директор настаивал, что заявления надо подписать в его присутствии немедленно. Таким образом, у меня не было времени на обдумывание. Это было очень неожиданно и уже после того, как были подписаны мною оба заявления, я засомневалась в том, насколько такая ситуация правдоподобна, так как с 25/10/2013 я должна была уйти в декретный отпуск. То есть мне не имело никакого смысла за 9 дней до положенного отпуска по уходу за ребенком увольняться с имеющегося места работы. Этот инцидент сильно повредил мое здоровье и здоровье моего ребенка. На почве нервного приступа меня увезли по скорой помощи в больницу с диагнозом угроза выкидыwa в ночь с 15/10/13 на 16/10/13. Утром 16/10/2013 до начала рабочего дня я написала письмо по электронной почте директору компании в московский офис о том, что я прошу аннулировать заявление об увольнении. О том, что я его написала под давлением и что у меня не было собственных причин увольнятся с работы за 11 дней до положенного мне отпуска по уходу за ребенком. Также я его известила, что я в больнице и с 16/10/2013 у меня больничный лист. Ответа на письмо я не получила, а на следующий день, 17/10/2013, мне позвонила бухгалтер компании Светлана из Москвы. Сообщила, что у нее лежит приказ о моем увольнении и спросила, по какому адресу выслать мою трудовую книжку. О приеме на новое место работы (ООО Оосттрэвел), в которое было написано заявление по указанию директора, она не сообщила, также как о полагающихся мне выплатах за отработанный период. Я отправила ценным письмом с описью в Москву заявление об отказе от заявления об увольнении, а также предоставила копию в офис в Петербурге. Отправила телеграмму в Москву, в которой сказала, что хочу отозвать свое заявление об увольнении. Также направила оригинал больничного в Москву и копию в Спб. Больничный мне не выплатили.

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить