Отзыв сотрудника Кат о компании Мармеладный рай

Кат

17:56 15.08.2022

Город: Московская Область

Плюсы в работе

Зп

Отрицательные стороны

1. В целом если вы готовы работать 14 часов на ногах( вы сто процентов уверены в этом ) то пожалуйста
На обед даётся 30 минут в день , 2.выходит из тц нельзя
3.Если вы курите , проходите мимо этой вакансии , см пункт 2
4. На точке есть одна табуретка , если людей не будет то можно присесть , но на стул очередь из 3-4 сотрудников
5. Два перерыва есть ещё по 10 минут каждый , через 1,5 часа после открытия и после обеда можно куда-то отойти на 10 минут ( на стажировке будет таймер , за каждое опоздание даже в минуту будет замечание )
6. Тараканы есть , поэтому вылизывать точку от сахара нужно постоянно .
7. За кассу ответственный не только вы ( как можно было догадаться, на смене до 5 сотрудников , в час пик ( он будет очень часто , даже в будни потоками ) будьте готовы к расхождениям
8. В уборную можно , но следите за временем , с точки можно уходить только 1 человеку , если пришло время обедов , терпите
9.зарплата наличкой , сами понимаете , все тут по чёрному
10. Девочки которые выдержали это страшные молодцы , и в целом коллектив обещает быть хорошим ( мы в одной лодке )
11.И самое главное улыбайтесь :) вы продаёте радость

Сложно сказать , стоит ли испорченные ноги 55-70 тыс рублей в месяц. Возможно в наше время и в нашей ситуации стоило терпеть и молча улыбаться, но с больными ногами в любом случае работать долго не получится .

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Мармеладный рай

2023-04-11 12:14:22

Добрый день!
Благодарим за обратную связь.
Сожалеем, что у Вас остались негативные впечатления о сотрудничестве с нами. Ниже даем пояснения по каждому пункту Вашего отзыва с надеждой, что это разъяснит положение дел.
1. Смена длится 13 часов (а не 14, как Вы пишете), из которых 1 ч отведено на перерыв.
2 и 3. В компании действительно курение не приветствуется и об этом мы предупреждаем на собеседовании. Это обусловлено рядом причин: забота о здоровье сотрудников и запах, который неприятен клиентам.
4. Стул действительно один, но и в смене обычно работает по два человека (а не 3-4, как Вы пишете). Большее количество сотрудников работает только в выходные дни, когда большой поток покупателей и активным сотрудникам в этот момент можно заработать больше, а сидеть на стуле, как правило, некогда.
5. В отношении перерывов компания придерживается действующего законодательства и перерыв составляет 1 час во всех без исключения магазинах компании.
6. Мы очень ответственно относимся к нашей продукции и покупателям. Поэтому в течение рабочей недели и смены предусмотрены мероприятия для уборки помещения и оборудования.
7. У нас предусмотрен полный цикл обслуживания, поэтому к кассе имеет доступ все сотрудники магазина. Каждый сотрудник проходит обучение кассовой дисциплине, поэтому расхождения минимальны.
8. В уборную можно выходить по необходимости и действительно по одному. В этом вопросе все логично: если вас двое на смени и вы вдвоем уйдете с точки, то некому будет помочь покупателю. Считаем, что данная модель рабочая и предусмотрена во многих розничных магазинах.
9. Возможны разные варианты выплаты заработной платы и юридически обоснованы в том числе и выплаты наличными, если Вам так удобнее.
10. Коллектив у нас действительно очень дружный и активный. Мы стараемся поддерживать позитивную атмосферу в компании.
11. Улыбаться очень приятно и это поднимает настроение не только Вам, но и окружающим.