Ольга Зотова, Вы работали в компании 2 года, и должны знать, что отзывы нам пишут соискатели, которые благодарны за трудоустройство.
Если ушли из компании, держитесь достойно, или, придется обратиться в суд за клевету, которую Вы разносите по сайтам-отзывам и кадровым агентствам.
Доброго дня, Енг! К сожалению, Ваше имя тут не представлено. Мне очень жаль, что у Вас осталось такое негативное отношение к агентству, в котором я работаю более 8 лет. В нашем агентстве не принято искажать информацию или передавать негатив клиенту или потенциальному сотруднику. Задача нашего агентства заключается в том, чтобы найти компании и сотруднику друг друга. Если к примеру, по какой-то причине Вы не подошли, то это не значит, что Вы плохой сотрудник, а это значит, что просто к данной компании Вы не подошли. Мы не сливаем информацию, как Вы, Енг выразились, мы передаем работодателю комментарии относительно потенциального сотрудника. Правда сказать, я не общаюсь по телефону, а пишу комментарии в резюме, поэтому странно, что Вы считаете, что я звоню. Однако, если я и отправляю резюме, то кандидат, который представлен в этом резюме подходит компании, соответственно я пишу положительные рекомендации. Зачем мне отправлять негативную информацию клиенту, который с моей помощью ищет сотрудника? Ему это просто не нужно. Поэтому Ваши слова напоминают злостную клевету, нагнетающую негатив на наше светлое агентство. Мне очень жаль, что Вы не смогли найти работу, поэтому я от всей души Вам желаю удачи в поисках и отличного настроения! А еще, в 3 ночи лучше спать, а не писать злые отзывы!