На сегодняшний день в компании успешно трудится более 2 000 человек на территории России и Германии.
Работа в отеле HELIOPARK Suzdal - это прежде всего стабильность, социальная поддержка и ясные перспективы. Разумный подход в формировании уровня оплаты труда сочетается с действующей в отелях системой мотивации. Под системой мотивации подразумевается комплекс мероприятий по материальной и нематериальной заинтересованности сотрудников отелей в достижении высоких результатов и повышении эффективности труда.
Сетевая структура компании HELIOPARK Group открывает большие возможности для профессионального роста и продвижения сотрудников отеля по иерархической лестнице.
© Правда сотрудников - сайт отзывов о работодателях.
