Хочу здесь работать

Рейтинг компании:

Другие названия:

Даймэкс-Москва

Телефоны:

+7 (495) 784-77-93

Email: info@moscow.dimex.ws

Сайт: www.dimex.ws

Сфера деятельности:

Логистика и транспорт

Регионы присутствия

Санкт-Петербург Москва Ростов-на-Дону Новосибирск Екатеринбург Тверь Пермь Воронеж Краснодар Ярославль Ижевск Астрахань Нальчик Ступино

Похожие компании

Яндекс.Еда

Яндекс.Доставка

Трансавто-7

Таксовичкоф

Такси Ритм

СПСР-Экспресс

Ситимобил

СДЭК

СГК Автострада

Российские железные дороги

Пешкарики

Первая Экспедиционная Компания ПЭК

НефтетрансСервис

Мостакси

Московский аэропорт Домодедово

КЛавто

Итеко

Инком-Карго

ЖелДорЭкспедиция

Достависта

Деловые линии

Делимобиль

Грузовое такси Газелькин

ГрузовичкоФ

ГлавДоставка

ГлавАвтоПрокат

Балтика-Транс

Аэроэкспресс

Major Cargo Service

HAVI Logistics Russia

Компания просмотрена: 118897 раз

Dimex

Начало работы компании DIMEX – 1998 год;
Объединенная численность персонала – более 4 000 человек;
Количество обслуживаемых направлений курьерской доставки по России и СНГ – 3000. Количество обслуживаемых стран – более 200.
Компания осуществляет доставку по территории Российской Федерации для более 100 курьерских фирм России, СНГ, Балтии;
Собственных офисов – более 100. Региональная сеть – более 1 000 представительств;
Офисы в Украине, Беларуси, Казахстане, Абхазии, Эстонии, Армении;
Доставку DIMEX обеспечивает транспортный парк численностью более 1 000 единиц техники;
Количество забронированных рейсов в месяц – более 150 000;
Объем перевозимых грузов в месяц – более 5 000 тонн;
Количество обслуживаемых клиентов – 300 000 организаций.

Показать описание

Рейтинг компании:

Другие названия:

Даймэкс-Москва

Телефоны:

+7 (495) 784-77-93

Email: info@moscow.dimex.ws

Сайт: www.dimex.ws

Сфера деятельности:

Логистика и транспорт

Написать отзыв про Dimex

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе Dimex(96)

Сортировать:

Александр

Город: Москва

15:57 04.06.2016

Плюсы в работе

сейчас нет

Отрицательные стороны

Хочу рассказать как обманывают водителей урезав з.п. на 10000 руб. сослались на руководство г.Ростова на Дону что водители минивэнов грузоподъёмностью 1 тонна много зарабатывают. Хочу сказать что логисты в Московском филиале не умеют работать им лишь бы скинуть заказ курьеру. На легковом маршруте ездит газель собирая конверты и делая по 25 точек. Где логика? А пострадали водители минивэнов им сократили з.п а газелям и портерам нет, а миневэны и возят коробки из центра полняком и делают по 8 точек, а теперь сделали с 10 точки оплату и в итоге з.п. будет меньше чем у легковой машины, а работы больше где справедливость ??? Надо менять логистов они зажрались не хотят работать сидят весь день смотрят футбол и.т.д.Прошу руководство г. Ростова на Дону вернуть нам все как было и разобраться с работой логистов которые не умеют распределять заказы по разному типу авто.

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Аноним

06:31 21.03.2016

Плюсы в работе

Есть конечно и плюсы:
зп не задерживают, предоставляют свое место рабочее. Обучают.
Сотрудники:
Лазуткина Лиля - самый ответственный сотрудник, всегда поможет и подскажет, никогда не повысит голос - Она была бы отличным руководителем отдела.
Сухова Ксения - хороший ведущий отдела, никогда своих в обиду не даст. Пару раз с ней сталкивался.
В целом коллектив хороший, молодой.

Отрицательные стороны

В данной компании проработал не так долго, но за столь короткое время, сделал свои выводы о людях, работающих там.
Начнем:
Лодягина Е.В. все время кричит, иногда за дело, но чаще всего без разбора начинает орать при всех и позорить. Никогда не отведет в сторону, отчитывает при всех и на всю громкость.
Зам. ген директора - Чеснокова О.В. - человек настроения, каждое утро приходит и что то постоянно высматривает. Если настроение хорошее, значит день удался.
Антонова С. - этот персонаж меня удивил с самого начала, как только я туда пришел, женщина лет 50 сидит в отделе заказов( как в обще она туда попала), постоянно в телефоне, если ей напишешь в чате, то надо ждать минут по 10-15, клиенты уже сами слетают с телефонов. Постоянно косячит и делает вид, что это не она. Многие обсуждают это, но в глаза так никто ей этого и не говорит. Она как ведущий отвратительная личность. Ничего не знает, если спросишь что нибудь.
Степанова Н - тоже ведущий, тоже ничего не знает, обучался у нее, толком так ничего и не понял, потом сам догонял что к чему. Грубая деревенская особа.
Нечаева Ю- ведущий, у данного человека по моему нарушена нервная система. Истеричка.
По каким критериям дают повышение не понятно, кто то и 2 года там сидит повышения нет, а кто то пару месяцев и их повышают.

Зарплату не повышают, есть оклад официальный, остальное все черное.(но это не мое дело)
Больничный не оплачивается, если ты заболел справку принеси, а денег не увидишь.

Так же отдел логистики не подобающе себя ведет, есть хамы, такое ощущение, что они из тюрьмы вышли. Общаются по блатному, матом, и грубо.

Интернета нет, если нечайно зашёл в ВК или любую соц. сеть, то премии лишают.

В общем минусов больше, чем плюсов.
Надеюсь мой отзыв поможет Вам принять правильное решение, идти в данную компанию или нет.

Показать полностью

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

аноним

20:59 03.03.2016

Плюсы в работе

Единственные положительные стороны этой компании это коллектив,а именно не сам коллектив как таковой,а именно парни курьеры которые там работают(ну за исключение тех кто лижет кое что)

Отрицательные стороны

Работал курьером,ну что могу сказать,сам коллектив курьеров в принципе нормальный,ну за исключением некоторых индивидов!!!!! Приём груза это просто тихий ужас,мешки просто высыпают на пол даже не задумываясь что там может быть что то хрупкое и т.д. честно я был в шоке от такой приёмки груза,как можно так его принимать,разрезают мешки и на весу их просто тупо высыпают на бетонный пол,я уже не говорю про коробки их просто пинают и кидают и пофиг что там лежит-итог такой приёмки порча упаковки и т.д,ну порчу исправляли довольно быстро(скотч или новая коробка),а курьеру оставалось просто втулить её получателю,главное что бы подпись поставил что он груз принял,а дальше всё-предъявлять будет бесполезно,теперь насчёт з\п по факту идёт конкретный обман,она в конверте(хотя по закону она должна быть белой,а не в конверте и по словам директора они соблюдают закон,интересно в чём они его соблюдают ) и сколько там будет всегда тайна и как бы ты не старался её просчитать фиг получиться,тебе такие басни расскажут что и сам в них поверишь,с километражём это вообще болезнь "dimex",тут просто если у директора нормальное настроение он нормально закроет его,если нет ну тут всё понятно,думаю излишне будет писать( походу оно у него через раз нормальное:) ),люди работаю на своих машинах,а проще говоря просто их убивают на благо"dimex",ну тогда и платить за это надо хорошо,но нет в это не в правилах компании,в правилах компании как бы больше сдёрнуть с курьера,короче если не дай бог пойдёте работать в эту фирму купите себе запорожец что бы не жалко было потом сдать его в утиль,ну с директором всё понятно,как он захочет так и будет и пофиг на закон,теперь насчёт начальника Решетникова Дмитрия-ну что сказать про него,этот человек любит когда перед ним заискивают,чуть в сторону и всё ты становишься для него врагом,честно говоря вообще интересно как он попал на эту должность,для него люди это так мусор,ну конечно не берём в расчёт его любимчиков,которые лабызят перед ним,почему так говорю потому что знаю это и сам всё видел,когда ему говоришь что он не прав и это действительно так,он начинает такую песню--Я начальник и будет так как я сказал--,построение маршрутов он делает так что не понятно,то ли это специально так сделал,то ли город не знает,у него построено так что курьер забирает свой заказ на территории другого курьера,который просто проезжает это место,по несколько раз в день,так нет отдать этот заказ или эту доставку ему,он даёт её другому курьеру со словами что так будет правильно(и курьер едет туда,теряя при этом время),я сам с ним ругался по этому поводу,да и не только я,как минимум около 80% курьеров это делали,делают и будут делать,вообщем не буду долго расписывать его фокусы,но стоить маршруты он явно не умеет и исходя из всего выше сказанного ему не место в этой компании,а уж тем более на должности начальника!!! Вообщем город поделён крайне не правильно,это и логист говорил(который кстати не выдержал всего этого бардака--уволился),как он говорил---- а что я могу сделать,Дима так распорядился,вот и всё-----.Ещё у "dimex" есть такой прикол принимать людей который приходят поработать так чисто на сезон,допустим с середины осени и до весны,потому что с весны у них свои дела,они пришли поработали так и свалили,но что бы их не забывали и приняли обратно по осени они делаю подарочки что дирику что Димочке и их после этого берут обратно,они поработали сезон и ушли до следующего раза,нет что бы взять человека который будет работать постоянно они берут их,потому что подарки получали,либо просто директор или Дмитрий приводит на работу своего человека,ну за таких людей я думаю не стоит писать все знают их привилегии в коллективе.Ну вообщем писать ещё можно очень много,но я думаю что многие и так поняли что из себя представляет компания "dimex"===так что думайте и решайте сами!!!!!!!!!!!!

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Юлия

21:25 03.02.2016

Плюсы в работе

Ну если неоплачиваемые праздники, которые гуляют все белые люди (новый год, майские) считать плюсом, то можно это и в достоинства отнести

Отрицательные стороны

Во первых руководство, которому никогда ничего не нужно. лишь бы только лишать премии и показать свою значимость. Курьеры для них "рабы", как высказался сам директор.
Во вторых как такой соц пакет не существует, больн. листы не оплачиваются, работаешь по трудовому договору, естественно перечислений никаких нет.
В третьих несколько лет была 13-я ЗП, но потом руководство подумало и решило, что сотрудники такой "благодарности" не достойны
В четвертых - менеджеры. Это вообще отдельная тема. Мат, крики, унижения. И это все позволяют себе юнцы в отношении ровесников их родителей.
Девушки еще ничего, но вот парни, это беда
В общем, хотите скотского отношения к себе - милости просим в Даймекс
Р.S. Руководству управляющей компании совет - смените все руководство в цент. офисе, наберите новое и меняйте чаще. И все будет ОК!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Юлия

10:29 14.01.2016

Плюсы в работе

не успела увидеть, т.к. ЗП минималка официальная, а остальное в конвертике....

Отрицательные стороны

ЗП минималка официальная, а остальное в конвертике.... Об этом по телефону, когда на собеседование приглашают, не говорят. Приходишь на собеседование, а там сюрприз- работайте, но офиц. ЗП будет копеечная... Как только руководству не стыдно... Так в Екатеринбурге в офисе на ул. Барвинка 16., как в других городах - не знаю.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Аноним

Город: Москва

00:09 10.01.2015

Плюсы в работе

Карьерный рост. При желании и стремлении подняться за год, полтора можно стать ведущим менеджером.

Хороший коллектив, дружелюбный. Всегда найдутся люди, которые выслушают и помогут.

Отличный директор Даймэкс-Корп Соболев М. Г. всегда приветлив, не прочь пообщаться, узнать о том, как продвигаются дела в работе. В общем, у кого есть цель, придут и не пожалеют.

Все новые идеи относительно оптимизации работы всегда поддерживаются начальством, далее вместе можно решить, как это реализовать

Отрицательные стороны

ЗП не начисляется на карту, а выдается кассиром на руки.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Марина

Город: Краснодар

13:18 11.12.2014

Плюсы в работе

Работа прикольная, можно прогуливать (???)

Отрицательные стороны

Как у всех - зарплата в конвертах. Можно прогуливать (???) - это не опечатка, потому что директор филиала Поздняков Сергей Александрович на работе появляется редко и сквозь пальцы пальцы смотрит на посещаемость, то ли от мягкотелости, то ли из солидарности. Короче говоря - очень удобно Да и его присутствие мало влияет на поведение сотрудников, можно целый день сидеть в социальных сетях, да и сам он либо в игрушки играет, либо порнуху смотрит. Неловко бывает, когда сталкиваешься с ним в рабочее время в гипермаркете, когда он толкает тележку с водкой, но он вежливо убирает глаза, типа не заметил - лафа!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (4)

Бывалый

Город: Ростов-на-Дону

12:14 03.12.2014

Плюсы в работе

Неплохой коллектив уровня обычного офисного планктона.

Отрицательные стороны

Работал в управляющей компании (Ростов-на-Дону). В целом, обычная офисная рутина, зачастую тупая, абсолютно бесполезная и ни на что не влияющая. Текучка кадров порой имеет место. В порядке вещей "поросить к выходу". Есть и свои "долгожители" в руководстве отделов, работающие чуть ли не со дня основания компании, из-за чего попытки "освежить" бизнес новыми идеями и подходами оканчиваются ничем. Имеет место серая зарплата (ТК РФ, говорите?? Нет, не слышали...). Большая филиальная сеть образовалась не благодаря, а вопреки, как говорится. Для учредителей этот бизнес не является основным, поэтому все отдано на откуп своему человеку - он же директор всей компании.

Надо отдать должное этому человеку, потому что он смог все-таки из заурядной конторки создать нечто достаточно масштабное и серьезное. Но, довести до ума это немалое детище, руководители УК так и не смогли. Отсюда разброд и шатания во многих филиалах компании, а зачастую и откровенный бардак. Перспектив карьерного роста в УК практически нет, т.к. все нормальные должности заняты надолго и всерьез при абсолютной лояльности гендиректора (замкнутый круг, как он есть). Из факторов, непосредственно не имеющих отношения к работе, можно выделить следующее:

навязчивая корпоративная культура и атрибутика, создатели которой в начале 2000 - х явно перечитали второсортных книг по рекламе в стремлении сделать "как за границей". Выглядит это убого, особенно если учесть, что не менялось уже лет 15 как. Про ребрендинг уже не говорю, но хотя бы саму концепцию обновить давно пора. Также любопытен тот факт, что учредители компании создали себе антураж а-ля местечковые авторитеты с соответствующей атрибутикой: гоповатого вида персонажи в охране, модные внедорожники с номерами типа О 001 ОО и понты в квадрате по-ростовски. Братки оценят, а вот адекватным людям такое соседство вряд ли будет по душе, учитывая, что наблюдать это придется часто.

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (6)

Элина Правдивая

Город: Москва

11:47 23.09.2014

Плюсы в работе

Их нет!Поберегите нервы и не тратьте свое драгоценное время на эту свалку.

Отрицательные стороны

Конторка ужасная(от поломанных стульев и вечно виснущих компьютеров, в то время как айтишник Влад сидит набирает жиры, смотря кино в рабочее время) Атмосфера напряженная,Все дерганные.Руководитель сервисной службы Лодягина Елена вечно жрет(иначе это не назовешь) прямо за рабочим столом, в перерывах орет на сотрудников нечеловеческой дурниной(которую периодически слышат клиенты и делают замечания) или на сына по телефону.Зам.директора Ольга Владимировна постоянно в дурном расположении приходит с утра, головой поводит ,и уходит к себе каморку(видимо отслеживать камеры слежения, кто сколько раз вышел в туалет) Организации никакой, распределение должностных обязанностей нет.Все делают всё-поэтому выходит все коряво. Зарплата черная .выдается на руки.(Пенсионных начислений можете не ждать) Вечная текучка.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Аноним

Город: Москва

22:14 28.11.2013

Плюсы в работе

Недалеко от дома и график работы

Отрицательные стороны

При увольнении все заработанные деньги до конца так и не выплатили. Начальник (он выдает деньги лично в руки) сказал, что ,,Вот мы к ней так хорошо относились, а она увольняется и поэтому заработанные деньги не получит".

Часть денег я получила, а остальные деньги мне положенные (заработанные) не получила.

Переработок, больничных, отгулов, опозданий и т. д. у меня не было. Работала по рабочему графику как положено.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Аноним

Город: Москва

11:05 15.10.2013

Плюсы в работе

Dimex Dok

Молодой коллектив, более менее дружный.

Отрицательные стороны

Dimex Dok

1. Зарплата серая, платится в 3 части, с большими задержками.

2. Вечные переработки, приходишь на работу в 9 утра, сидишь до позднего вечера разгребая дела. Переработки обещают оплачивать, а по факту только вычитают из ЗП косяки.

3. Директор (Константинов А.В.) может говорить только про клубы, женщин которые бывают у него в постели, отпускает сальные шуточки в сторону коллег. Вызывает каждого подчиненного к себе в кабинет и льет на грязь на сотрудников. Потом вызывает этих сотрудников и льет грязь на тебя. Ему кажется, что все хотят все развалить, что никто ничего не делает, все у него воруют (хотя еще раз повторю, что все выжимаются как только могут!!!). На данный момент бизнес в гигантском минусе, даже НГ не спасет этот филиал.

4. Жуткая текучка. Особенно в отделе сервиса, продаж. Поработав месяц, тебя могут турнуть просто потому что ты тихо разговариваешь.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Alexey

Город: Москва

15:24 10.10.2013

Плюсы в работе

положительные отзывы? хм, ну разве что условия труда для офисных сотрудников более-менее

Отрицательные стороны

все матерятся, ведут себя не адекватно, чувствуешь что попал в друдом...платят гроши, даже бомж больше заработает, не стоит тратить на эту унылую конторку свое время, обидно только за потраченное время и силы, текучка кадров ужасная, каждый день новый работник, такого убожества я еще не видел

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (4)

Был на собеседовании.

Город: Воронеж

15:42 23.07.2013

Плюсы в работе

НЕТ!!!

Отрицательные стороны

Читая отзывы о фирмах-работодателях решил оставить свой.Отвратительная конторка. Даже на первый взгляд видно- полный бардак. Как жаль, что подобных контор становится все больше и больше. После собеседования, так получилось, что встретил людей, которым волей-неволей приходилось сталкиваться с РУКОВОДЯЩИМ составом сего заведения- сказали, что мне ОЧЕНЬ повезло, что я отказался сразу. По зарплате полный беспредел, урезают за все что только можно и нельзя.Нагружают так, что порой нужно этот объем выполнять 2-3 людям, а не одному. Ничего не компенсируется. Уровень зарплаты указанный в объявлении, а также объем работы, озвучиваемый ими на собеседовании по факту- полная брехня. Не верьте люди ! И не ходите туда работать. Пусть скорее развалятся. А рыба гниет с головы.......

Посмотреть ответы (2)

Валерия Новгородская

Город: Москва

19:00 11.07.2013

Плюсы в работе

Их нет

Отрицательные стороны

Работала в сервесной службе.Ну ладно зарплата черная, и в "Конвертах" (но это не мое дело, не мне разбираться)Все ужасно-от организации работы до получения зарплаты.Тут голова не знает что делает "пятая точка". Взять хотя бы Елену Л. старшая в сервесной.Я до сих пор не понимаю как психически не здорового человека ставят в руководители?У нее постоянная истерики!!!Кричит как резанная постоянно, глаза заливаются, руки трясутся, смотреть жалко... Объяснить ничего не может толком, но понтов дай Боже.Не даром говорят-"Из грязи в князи"Зарплату задерживают, обращение к вам, как скоту(хотя если знать где подлизывать, то нормально, но что делать тем кто по убеждениям другой?!)Вообщем работу хуже надо поискать!!!

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Аноним

Город: Москва

11:40 28.05.2013

Плюсы в работе

Со сменой руководства положительного ничего не осталось

Отрицательные стороны

В середине апреля сменили руководство компании, и тут понеслось, ЗП всем урезали, расчет б/л и отпускных по новой системе желает лучшего, сократили все что только можно, платят из расчета ставки в день, соответственно в такие месяца как январь или май получаются копейки, у нового директора свои цели тут и набрать на персонал, с учетом изменений люди которые работали по 5-6 лет и больше увольняются, никто из не держит. Все начинает медленно разваливаться, в управляющий компании сидят люди которые меряют Москву по своему городу по Ростову, а это полный бред, сами приезжают в засаленных пиджаках и хотят чтоб на них равнялись, разговаривать не умеют, хамят и какие плоские шутки отпускают, особенно в сторону девушек. Во общем полный беспредел начался. Прежде чем пойти сюда работать подумайте, есть много компаний достойных чем эта конторка. И ЗП здесь серая, никогда все не будет по белому, ЗП зависит от премии, и не известно оплатят вам ее или нет, а так ставка 1200 в день в среднем вот и думайте нужно вам получать 25 тыс за охраненное большой объем работы. Надеюсь ук примет какие то меры, хотя им насрать на всех сто куч, это еще те людишки)))) да да именно так второй сорт

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Денис

Город: Москва

17:37 23.12.2011

Плюсы в работе

От метро ходит автобус

Отрицательные стороны

Еле-еле проработал месяц. Людей не хватает, н ичего не успевают, выполнял одновременно десять дел, в результате уходил с работы часов в 10 вечера. В результате через месяц заплатили в два раза меньше. Пусть подавятся моими семью тысячами, не думаю что они от этого станут богаче, желаю им быстрее развалиться.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (13)

Юлия (Бывший сотрудник)

Город: Москва

23:29 27.12.2022

Плюсы в работе

Бегите

Отрицательные стороны

Даймэкс идет к банкротству. Офисы закрываются в течение ноября-декабря десятками. Долг компании более 500 миллионов при месячном обороте менее 100. Долги по заработной плате с октября. Знает ли генеральный директор, что с 13.01.23 у него будет субсидиарная ответственность, если он не подаст на банкротство? А если и подаст, то оборотных средств компании все равно не хватит, чтобы выплатить задолженность даже по зарплате, не говоря уже о налогах и поставщиках. Бегите, как сотрудники, так и клиенты.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Юлия (Бывший сотрудник)

Город: Москва

23:29 27.12.2022

Плюсы в работе

Бегите

Отрицательные стороны

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Юлия (Бывший сотрудник)

Город: Москва

16:11 22.06.2021

Плюсы в работе

нет

Отрицательные стороны

коллектив говно, з/п вся черная и очень низкая / постоянно задерживают з/п / при увольнении вам ее не выплатят
самое главное сбиты все кадровые и бухгалтерские приказы - они не соответствуют нумерации, в трудовых книжках бывших сотрудников проставлены не верные даты и номера, т.к. отдел кадров не вел кадровый учет в 1С ШАРДЫКА ЛЮДМИЛА ПОЛНОЕ ТУПОРЫЛОЕ ГОВНО НЕ СПОСОБНОЕ НИ ДУМАТЬ НИ ТЕМ БОЛЕЕ РУКОВОДИТЕЬ, ЕЙ БЫ У ФАШИСТОВ В ПЛЕНУ ПОБЫТЬ, ЧТОБЫ ОНА ОСОЗНАЛА КАКОЕ ОНА %удалено%, Т.К. ФАШИСТЫ ГОРАЗДО БОЛЕЕ ЛОЯЛЬНО ОТНОСИЛИСЬ К ПЛЕННЫМ ЧЕМ ОНА К КОЛЛЕГАМ, КОТОРЫХ КОЛЛЕГАМИ НЕ СЧИТАЕТ. КСТАТИ ЕЩЕ ОНА ООЧЕНЬ МНОГО ВРЕТ ! ОЧЕНЬ МНОГО

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Все отзывы с этого компьютера

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

СВЕТЛАНА (Бывший сотрудник)

Город: Москва

16:06 22.06.2021

Плюсы в работе

ИХ НЕТ

Отрицательные стороны

КАНДИДАТЫ, КОТОРЫЕ ИЩУТ РАБОТУ В ОТДЕЛЕ КАДРОВ НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ ПРИХОДИТЕ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ В ДАЙМЭКС, ЕСЛИ ТАМ РАБОТАЕТ ШАРДЫКА ЛЮДМИЛА.
НАЧНУ СО ССЫЛКИ НА СТАТЬЮ:
https://zen.yandex.ru/media/id/5b2940926ec17d00a98e2fe3/kak-nachalnik-ili-drugoi-vyshestoiascii-lomaet-vas-psihologicheski-8-priemov-60b3e390a471d16dac5d2866?&utm_campaign=dbr
Я ПОНЯЛА ПОЧЕМУ ЧАСТО УВОЛЬНЯЮТСЯ КАДРОВИКИ, ПОСЛЕ ТОГО КАК ПОПАЛА В ОТДЕЛ, ГДЕ РАБОТАЕТ ШАРДЫКА ЛЮДМИЛА.
1. НЕ ВЗДУМАЙТЕ ЕЙ ЧТО-ЛИБО О СЕБЕ РАССКАЗЫВАТЬ, В ИТОГЕ ВСЕ ВАШЕ ДОВЕРИЕ ОБЕРНЕТСЯ ПРОТИВ ВАС !!
2. ВЕСЬ ОФИС УЖЕ ПОСЛЕ СОБЕСЕДОВАНИЯ И НЕ ТОЛЬКО ОФИС БУДУТ ЗНАТЬ, ЧЕМ ВЫ БОЛЕЕТЕ, ЧЕМ ДЫШИТЕ И В ЦЕЛОМ В САМОМ НЕГАТИВНОМ СВЕТЕ - ВЫДУМАННОМ ЕЮ СВЕТЕ!!
ПОЯСНЮ: ШАРДЫКА ЛЮДМИЛА - ЭТО САМОЕ ОТВРАТИТЕЛЬНОЕ И ТУПОЕ СУЩЕСТВО, КОТОРОЕ Я ВСТРЕЧАЛА РАБОТАЯ В ОТДЕЛЕ ПЕРСОНАЛА, ПЕРВЫЙ РАЗ ПИШУ ОТЗЫВ Т.К. НАКИПЕЛО ДО ОТВРАЩЕНИЕ К ЭТОЙ ТУПОРЫЛОЙ СВИНЬЕ НЕ СПОСОБНОЙ НИ ДУМАТЬ, НИ АДЕКВАТНО МЫСЛИТЬ, Я УЖЕ МОЛЧУ О ЕЕ ЛИЧНОСТНЫХ КАЧЕСТВАХ. ПОСТОЯННО ВСЕГО БОИТСЯ, НА ЛЮБЫЕ ТРЕБОВАНИЯ И ДЕЙСТВИЯ СО СТОРОНЫ РОСТОВСКОЙ УПРАВЛЯЮЩЕЙ КОМПАНИИ РЕАГИРОВАЛА ТАК СЛОВНО СЕЙЧАС ЗЕМЛЯ ПЕРЕВЕРНЕТСЯ, СТРАХ ИЗ-ЗА НЕ ЗНАНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И КАДРОВОГО УЧЕТА В ЦЕЛОМ. НЕ ЗНАЕТ ДАЖЕ ПРОГРАММУ 1С, А ЕЙ УЖЕ ЗА 40 !! ДАЖЕ ЭКСЕЛЬ НЕ ЗНАЕТ, Я УЖЕ МОЛЧУ О ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВАХ ТАКИХ КАК ТРУДОВОЕ ПРАВО, ОХРАНА ТРУДА, ВОИНСКИЙ УЧЕТ И МНОГОЕ ДРУГОЕ... ОНА НИЧЕГО НЕ ЗНАЕТ - ЭТА ЖИРНАЯ %удалено% ТУПО СИДИТ В НАУШНИКАХ ПЕРДИТ И ЕСТ ОДНОВРЕМЕННО И ОЧЕНЬ МНОГО... ЗА БАЗАРОМ ВООБЩЕ НЕ СЛЕДИТ, ВСЕ, ЧТО ВЫ БУДЕТЕ СДЕЛАТЬ НА ПОЛЬЗУ КОМПАНИИ БУДЕТ ЕЮ ПЕРЕДАНО РУКОВОДСТВО БУДТО ЭТО ЕЕ ЗАСЛУГИ, КОТОРЫХ В ИТОГЕ ТАМ НЕТ. Я НЕ ЗНАЮ ЧТО ЗА ЛОХ ЕЕ УТВЕРДИЛ НА ДОЛЖНОСТЬ ВЕДУЩЕГО МЕНЕДЖЕРА, НО ТУПОЕ ГОВНО ОНА ТОЧНО!! ТАКИХ КАК ОНА ДАЖЕ К ЛЮДЯМ ПОДПУСКАТЬ БЛИЗКО НЕЛЬЗЯ. ОНА СИДИТ ТАМ ПОПЕРДЫВАЯ И ВОНЯЯ ВО ВСЕ СТОРОНЫ И ПОЛУЧАЕТ УДОВОЛЬСТВИЕ ПОДСИЖИВАЯ КАЖДОГО НОРМАЛЬНОГО, ОТВЕТСТВЕННОГО, ПРОФЕССИОНАЛЬНО, ПОДГОТОВЛЕННОГО СОТРУДНИКА. КСТАТИ ЭТА ЖИРНАЯ %удалено% БУДЕТ ВАС ТЮКАТЬ УНИЖАЯ И ВЫГОНЯЯ ИЗ КАБИНЕТА КАЖДОГО СОТРУДНИКА ПРИШЕДШЕГО ПОДПИСЫВАТЬ ДОКУМЕНТЫ. РАБОТАТЬ ОНА ВАМ НЕ ДАСТ, СОТРУДНИКИ В КАДРОВЫЙ ОТДЕЛ ПРИХОДЯТ, А ЗАТЕМ ОНА ЖЕ ИХ И ПОДСИЖИВАЕТ. ОТВРАЩЕНИЕ КОНЕЧНО Я ПОЛУЧИЛА ОТ ТАКОГО СОТРУДНИЧЕСТВА ПИПЕЦ! КСТАТИ ЕЩЕ БУДЕТ ПОСТОЯННО ГОВОРИТЬ ЧТО ВЫ ЕЙ НЕ КОЛЛЕГА А ПОДЧИНЕННЫЙ, ЧТО УЖЕ ГОВОРИТ О ТОМ, ЧТО ЭТО САМОЕ ТУПОРЫЛОЕ СУЩЕСТВО НИ ОДИН ПРОФ РУКОВОДИТЕЛЬ СВОЕГО ДЕЛА НЕ СКАЖЕТ ТАКОЕ СВОЕМУ СОТРУДНИКУ, НА ТО И СОТРУДНИКИ, ЧТОБЫ БЫТЬ КОЛЛЕГАМИ , А НЕ ОБЕЗЬЯНАМИ В ЦЫРКЕ. ВИДИМО ОНА ВСЮ ЖИЗНЬ САМА БЫЛА ОБЕЗЬЯНОЙ, ЗАТЕМ СВИНЬЕЙ В СВОЕМ ТУПОРЫЛОМ ЖИРНОМ СВИНАРНИКЕ. А РЕБЕНКА СВОЕГО ОНА ВООБЩЕ ГРОЗИЛАСЬ В ДЕТСКИЙ ДОМ ОТПРАВИТЬ И КАЖДЫЙ РАЗ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ ОНА ПО ПОЛ ДНЯ ОРАЛА ТО НА СВОЮ МАТЬ ТО НА СВОЕГО РЕБЕНКА И ПОВЕРЬТЕ ВЫ НЕ ТОЛЬКО ЭТО ГОВНО СЛУШАТЬ УСТАНЕТЕ ВЫ ОТ ЭТОЙ СВИНЬИ САМИ ЗАХОЧИТЕ СБЕЖАТЬ И ПОДАЛЬШЕ.

Показать полностью

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Все отзывы с этого компьютера

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Регионы присутствия

Похожие компании

Яндекс.Еда

Яндекс.Доставка

Трансавто-7

Таксовичкоф

Такси Ритм

СПСР-Экспресс

Ситимобил

СДЭК

СГК Автострада

Российские железные дороги

Пешкарики

Первая Экспедиционная Компания ПЭК

НефтетрансСервис

Мостакси

Московский аэропорт Домодедово

КЛавто

Итеко

Инком-Карго

ЖелДорЭкспедиция

Достависта

Деловые линии

Делимобиль

Грузовое такси Газелькин

ГрузовичкоФ

ГлавДоставка

ГлавАвтоПрокат

Балтика-Транс

Аэроэкспресс

Major Cargo Service

HAVI Logistics Russia