Bureau Bati-Nova Solutions
Bureau Bati-Nova Solutions – динамично растущая и развивающаяся европейская строительно- консалтинговая компания.
Что мы делаем?
Наша команда готова поделиться своими лучшими разработками и опытом в сферах Управления проектами (Project Management), управления изменениями (Change management) и сфере строительных услуг (Engineering services) с заказчиками высокого уровня в Европе и России.
Почему с нами лучше?
Наши конкурентные преимущества основываются на умении детально разобраться в потребностях заказчика, а также на нашей способности привлекать и взращивать лучших специалистов в своих областях, применять ноу-хау и высокую компетенцию.
Мы глубоко специализируемся на каждой из сфер нашей деятельности
Мы получили высокую компетенцию в сфере строительных услуг
Наша команда включает в себя опытнейших и ценных специалистов в своих областях.
Мы объединили,дополнили и развили оптимальные технологии, которые позволяют нашим клиентам получить максимальную прибыль от их проектов.
Наша кадровая политика:
Подбор и развитие персонала
При привлечении и подборе персонала в нашу компанию, мы прежде всего делаем ставку на профессионализм и индивидуальные качества кандидата. В процессе отбора и расстановки кадров, мы прежде всего нацелены на формирование сплочённого коллектива и минимизацию текучести кадров. Для нас важно, чтобы сотрудник не только помогал развиваться компании, но и компания способствовала развитию компетенций сотрудника.Для привлечения кандидатов мы используем самые различные методы: от традиционных до Executive Search & Head Hunting. Для нас важно, чтобы кандидаты обладали чётким пониманием специфики нашего бизнеса, развитыми компетенциями, определёнными конкретной должностью, были открыты, склонны к компромиссу и постоянному развитию
Политика управления персоналом
Политика управления персоналом нашей компании направлена на постоянное профессиональное развитие сотрудников, сохранение и развитие корпоративной культуры компании. Мы ценим индивидуальность каждого и уважаем личное мнение и взгляды сотрудников, есть черты, которые нас всех объединяют:
- ВНИМАНИЕ - к клиенту, коллеге, партнеру; стремление понимать и помогать.
- ПРОФЕССИОНАЛИЗМ - быть совершенным в своей работе.
- ИНИЦИАТИВНОСТЬ - умение предвидеть и действовать, быть на шаг впереди обстоятельств.
- ОБЯЗАТЕЛЬНОСТЬ - быть человеком, которому можно доверять и на которого можно положиться.
- ЧЕСТНОСТЬ - по отношению к себе, компании, коллегам, клиентам, руководству.
- ОПТИМИЗМ - получать удовольствие от жизни вместе с нами.
- ЛОЯЛЬНОСТЬ - к партнёрам, клиентам, коллегам.
Самые успешные, талантливые, сотрудники всегда имеют возможность получить поддержку с нашей стороны для дальнейшего развития и карьерного роста.Наша компания придерживается либерального стиля управления и всегда готова к диалогу с сотрудниками, учитывая индивидуальность и результативность каждого.
Мы стремимся обеспечить нашим сотрудникам комфортные условия, которые будут способствовать не только профессиональному, но и личностному росту каждого и успешности дальнейшего развития компании.
Мы уверены, что динамика развития бизнеса зависит от профессионализма и сплочённости команды, поэтому развитие персонала является одним из ключевых аспектов в деятельности компании
© Правда сотрудников - сайт отзывов о работодателях.