Отзыв сотрудника Мм о компании ITM Holding

Пришла на собеседование на позицию руководителя одного из отделов, так как прошлый увольнялся.
И этот руководитель мой герой, я не представляю, как можно руководить отделом из 10 человек в непосредственном подчинении и успевать делать личные продажи (план по ним есть). В отделе тогда не хватало 3х человек, их надо было донабрать до 10ти.
ЗП при этом скромная - от 55-60ти тысяч (точно не помню) остальное премии.
Система мотивации сложная, с умножением на коэффициенты и на разные продукты мотивация разная.

Ну да ладно, я им на эту должность не подошла,и они решили меня не отпускать и прособоседовать на должность манагера в другой отдел (плюнуть в душу, предложив должность ниже, но обещали что по деньгам будет больше выходить, чем у руководителя). По факту ЗП оказалась 20 тысяч белая часть, еще 20-25 при выполнении кипиаев, остальное проценты. В отделе совсем молодые мальчики и девочки только после вуза (а мне 31 годик).

И это 2024й год. Город Екатеринбург, где за 20 тысяч сложно уже просто снять жилье (только если комнату), не говоря о том, чтобы налаживать личную жизнь или растить детей.
Денег будет ровно на еду и жильё. Одеться- нет.

Создателям холдинга предлагаю вспомнить о том, что у них работают люди. Которым надо где-то жить, что-то кушать помимо дошика. Посмею заикнуться, что еще хочется иметь хобби, завести домашнее животное,иметь возможность куда-то сьездить, наладить личную жизнь, помогать пожилым родителям,семью кормить.
Походите по магазинам, посмотрите ставки по ипотеке, посмотрите что происходит на рынке аренды жилья хотя бы, и спуститесь уже на землю. Эти ставки по зарплатам у вас не менялись лет 10 как минимум, даже тогда на них было мягко сказать не разгуляться, а теперь это просто работа за аренду комнатки и еду.