Рейтинг компании:

Другие названия:

OOO Главная линия

Сфера деятельности:

Кафе и рестораны

Регионы присутствия

Санкт-Петербург Москва Московская Область Мурманск Архангельск Петрозаводск Красногорск Гатчина Мирный Кингисепп Луга Солнечногорск Пушкин Полярный Красное Село

Похожие компании

Токио-Сити

Тануки

Суши Шоп

Суши Сет

Сеть ресторанов Теремок

Сеть ресторанов Перчини

Сеть Буше

Рестораны Чайхона №1 Васильчуки

Рестораны Сыроварня

Планета Суши

Пекарня Булка

Купер

Крошка-картошка

Кофемания

Кофе Хауз

Додо Пицца

Вкусно — и точка

Stars Coffee

Skuratov Coffee

ROSTIC’S

Pizza Heart

IL Patio

iFCM

Cofix

Coffee Like

Burger King

Buddy McDaniel

Компания просмотрена: 178564 раза

Главная линия

Обеспечение питанием воинские части С.Пб.

Рейтинг компании:

Другие названия:

OOO Главная линия

Сфера деятельности:

Кафе и рестораны

Лучшие вакансии

Яндекс.Еда/Лавка - заказ еды из ресторанов и продуктов из магазина с быстрой доставкой!

Курьер (Пеший + Вело + Авто)

Burger King - сеть с жаренными на огне бургерами, картофелем фри и молочными коктейлями!

Повар-кассир или курьер!

Альфа Банк - российский банк с полным спектром услуг для частных и корпоративных клиентов.

Специалист по доставке карт!

Т-Банк - коммерческий банк, сфокусированный полностью на дистанционном обслуживании.

Разные вакансии!

Написать отзыв про Главная линия

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе Главная линия(201)

Сортировать:

Ольга Петровна

Город: г. Карелия

08:12 30.03.2014

Плюсы в работе

Мне компания нравится. Зп нормальная, можно конечно повыше но надеемся что в скором времени так и будет.нАЧАЛЬСТВО НА РАБОТЕ НЕ ВИДЕМ ПОЭТОМУ СПОКОЙНО И РАБОТАЕМ.

Отрицательные стороны

Нам бы вернуть нашу старую заведующую Семечкину Ирину Григорьевну, сейчас на её должность поставили молодую неопытную и глупую Вейтко Юлию Владимировну.Никому не помогает, ничего не делант и уходит с работы раньше всех мы её и не видим.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (19)

Владимир Путин

Город: Нижний Новгород

21:22 05.03.2014

Плюсы в работе

нет

Отрицательные стороны

Предлагаю создать профсоюз работников "Кривой Линии" кто за?

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Людмила

Город: Москва

14:15 09.02.2014

Плюсы в работе

Хочу спросить у Александра за что тебя выгнали? Пить надо меньше, тогда и начальство хорошее будет. А для алкашей и лентяев всегда начальники плохие и зарплаты маленькие. Для нашего региона зарплата у нас хорошая, люди с завода к нам идут работать. Работать тяжело конечно, а где просто так деньги платят? У нас хорошиц дружный коллектив и управляющего своего мы уважаем, слова грубого от него не слышали и командование нашей работой довольно, особенно солдатики спасибо говорят при увольнении, что вкусно кормили.

Отрицательные стороны

нет

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Тоже аноним :-)

Город: Мурманск

17:25 25.01.2014

Плюсы в работе

Работать можно, если не лениться! Ленивых тут не любят! Так же впрочем как и везде в других местах!Приходилось работать и по 10 - 12 часов. Чтоб военным угодить т.к. если что то не так то "гайки" тут же начинают заворачивать. Претензии писать... штрафы накладывать... А вы не задумывались из чьего кошелька эти тысячные штрафы наложенные МО выплачиваться будут? Правильно...не из кошелька работников столовых , а из кармана АУП! А то что премии в конвертах только для управляющих, так они того заслуживают потому как и вкладывают они свои "конвертики" Незнаю как в других столовых, мы свою столовую сами поднимали.. и деньги свои вкладывали...покупали от рамок для инструкций на стены до ведер из нержавеющей стали Потому как по мнению НПС не положено видите ли пластиковые, и никого не волнует где вы брать это все будете.. Цветочки искусственные на столы для солдат, чтоб им комфортно было!Скатерти новые на столы к приезду из Министерства Обороны тоже, так как военным надо чтобы красиво все было!"Потемкинские деревни" так сказать. И очень обидно было увидеть эти скатерти на столах в другой столовой, в офицерской, где генералы кушают! А проверок "вагон и маленькая тележка". Вздохнуть не давали! От проверок внутренней службы ООО "Главная линия" до инспекторов МО. У нас в столовой почти все работают с момента открытия столовой и по настоящее время. Да недовольны бывают.. однако не уходят..работают... А уходят только те, кто естественный отбор не прошел... или вороватым оказался...или ленивым... А можно и по карьерной лестнице подняться, если сильно захотеть!А в целом любить свою работу надо, тогда и она тебя любить будет!

Показать полностью

Отрицательные стороны

Есть, но писать не буду.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

александр

Город: Москва

20:49 24.01.2014

Плюсы в работе

нет

Отрицательные стороны

адская работа по 14 часов в день не выносимые условия труда управляющий кривенков а и не компитентный трусливый не умеющий работать сколлективом подлый человек присваивает деньги работников продукты поворам требуют не досыпать экономию продают зарплата 1500р аванс 3700р расчет господин кузин поднимите зарплату побойтесь бога .

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Аноним

Город: Москва

08:46 21.01.2014

Плюсы в работе

УВАЖАЕМЫЙ АНОНИМ,ЕСЛИ ВЫ НЕ ПОДЛЫЙ И НЕ ТРУСЛИВЫЙ ЧЕЛОВЕК,ТО ПРИЕЗЖАЙТЕ К НАМ НА ОБЪЕКТ И ВЫСКАЖИТЕ ВСЕ ЧТО ВЫ ДУМАЕТЕ ЕСЛИ У ВАС НАКОПИЛОСЬ ПРЯМО В ГЛАЗА НАШЕМУ РУКОВОДСТВУ . ОПРАВДЫВАТЬСЯ ПЕРЕД ВАМИ НЕ ИЗВЕСТНО КЕМ МЫ НЕ СОБИРАЕМСЯ . МЫ ЗА СЕБЯ ЗНАЕМ . И ХВАТИТ ИГРАТЬ В ДЕТСКИЙ САД ВСЕ ВЗРОСЛЫЕ ЛЮДИ.

КОЛЕКТИВ СТОЛОВОЙ №2/96-3

Отрицательные стороны

НЕТ

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Аноним

Город: Москва

09:35 17.01.2014

Плюсы в работе

нет

Отрицательные стороны

По поводу условий труда, какая санитарная обработка помещений столовой???? А вы, в овощной цех заглядывали что там твориться?! Ужас. А перед комиссией вызывали людей с другого объекта что бы они в ночь отмыли всю столовую?! Это уже о многом говорит. По поводу доплат за переработки не было, еще ни разу, хотя знаю, что главная линия их оплачивает. Маяковка это бардак и бесконечный кастинг рабочих....

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Аноним

Город: Санкт-Петербург

20:33 13.01.2014

Плюсы в работе

Коллектив хороший .

Отрицательные стороны

КАМПАНИЯ ГОВНО . ООО ЛИНИЯ

ДЕРЕКТАРА МАЛОЛЕТКИ ТУПЫЕ .

КОТОРЫМ НАСРАТЬ НА ВСЕХ КТО НА НИХ РАБОТАЕТ

НИ КАКИХ ПРИВИЛЕГИЙ , ПРЕМИЙ , БОЛЬНИЧНЫХ .

В ЭТОЙ КАМПАНИИ НЕТ . ТАК ЧТО ДЕЛАЙТЕ ВЫВОД ....

P.S МУХ ! С УВУАЖЕНИЕМ К РАБОТНИКАМ

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Сотрудники столовой 2/96-3

Город: Москва

21:19 10.01.2014

Плюсы в работе

Уважаемый Александр Юрьевич,

Коллектив рабочих и поваров столовой №2/96 – 3 заявляет Вам, что все написанное в анонимном письме по поводу условий работы, отношения руководства к работникам и оплаты их труда не соответствует действительности.

По мнению нашего коллектива, управляющая столовой, Шинкоренко Надежда Васильевна, является профессионалом своего дела. К работе она относится со всей ответственностью, как этого требуют её должностные обязанности. Пользуется заслуженным авторитетом в коллективе.

Отношения в коллективе столовой дружественные. Моральная обстановка способствует трудовой деятельности.

Условия проживания работников столовой достаточно комфортные. Заявление о наличии клопов и отсутствии возможности помыться не соответствуют действительности. В местах проживания имеется душ и стиральная машина для ухода за рабочей экипировкой и личными вещами. Санитарная обработка помещений столовой проводится регулярно.

Автор анонимки единолично оценил квалификацию поваров столовой, вряд ли имея на то профессиональные навыки. По поводу качества их работы целесообразно обратиться к потребителям их труда: курсантам, дежурной службе, руководству Военного университета, осуществляющему контроль и представителям комиссий, работавших в столовой. В столовой имеется книга жалоб, в которую на настоящий момент внесены только положительные отзывы.

С уважением,

коллектив рабочих и поваров столовой №2/96 – 3:

Бадретдинова Анжела Раифовна - повар;

Дробот Мария Александровна - повар;

Петровская Людмила Викторовна - повар;

Романек Клавдия Фёдоровна - кух. рабочая;

Аралбаева Марзина Аюповна - кух. рабочая;

Каримов Фанис Галунурович - кух. рабочий.

Показать полностью

Отрицательные стороны

Нет

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Аноним

Город: Москва

21:31 02.01.2014

Плюсы в работе

нет

Отрицательные стороны

Отношение к рабочим отвратительное, переработанные часы не оплачивается график за сутки составляет 17часов это относится к маяковки, и Лефортово. Поварам стоит поучится у поваров с п. Мосрентгена работе и отношению. в лефортово и на маяковке живём в столовой где нет условий и клопы одолевают. начальство тупое постираться и помыться только по субботам. за нарушение правил сразу штрафуют. на улицу выходить запрещено даже после рабочего времени. мосрентген я хвалю и всем столовым надо поучиться там. предлагаю отправлять в мосрентген на повышение квалификации всех поваров и рабочих.уважаемый кузин александр очень прошу вас не оставить без внимания мой отзыв и ринять меры по поводу переработок в лефортово и на маяковке так как я знаю по мосрентгену что переработки у вас оплачивают.все ваши замичания и редкова игнорируються и за это только приписывают штраф рабочим.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (7)

Аноним

Город: Санкт-Петербург

11:43 11.12.2013

Плюсы в работе

По з\п что обещали то и платили, есть адекватные люди в коллективе хоть и мало, но они есть (я исключаю тех кто постоянно стучит и лижет одно место начальству,)

Отрицательные стороны

Условия в командировках не самые лучшие, когда как повезёт. Отношение руководителя как в ..овну, разговаривать они нормально не умеют, атмосфера в офисе ужасная, крысячая. Постоянно лишь бы кого обосрать при всех...Про больничный можно забыть, такого не существует. По поводу отпуска, странная система, пишешь заранее заявление а тебя накануне отправляют в командировку. И вернуться ты оттуда сам не можешь, а если вернёшься то получишь люлей по полной программе. По Поводу командировок по регионам никого не волнует где ты там спишь, что ты там ешь, сколько ты работаешь и сколько отдыхаешь. Учитывая то что работали по выходным, и по приезду в СПб должны были отгуливать свои дни. Опять же гулять ты будешь когда начальство тебе скажет, а не тогда когда тебе надо. Просить нельзя, не принято, всё равно не отпустят. Очень не благодарная работа. А сколько неприятных ситуаций во время проверок, это надо быть железным человеком.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Аноним

Город: Московская Область

20:04 25.11.2013

Плюсы в работе

Много негативных отзывов написали! Конечно есть минусы,как и в любой другой организации.Но какая разруха досталась " Главной линии" после других организаций! Работаю в Рязани,и мне нравится моя работа.Зарплата всегда вовремя,не разу не обманули,сколько обещали,столько и заплатили.Региональный управляющий строгий,но справедливый.Технолог грамотный,всегда можно обратиться к ней за помощью! А что касается работы; так она с приходом компании сложнее не стала. Просто надо работать хорошо.

Отрицательные стороны

Нет

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

врач Санаторий

Город: Московская Область

21:50 15.11.2013

Плюсы в работе

Начало и замыслы хорошие.Аутсорсинговые услуги в странах Европы занимают 85% объема работ.В России-только15%. Такие услуги по питанию оказывает компания ООО"Главная линия" и ее дочерние предприятия.Все положительные стороны только запланированы:компания забирает на себя большую часть производственного процесса по приготовлению пищи,медицинским осмотрам,контролю пищеблока.Все хорошее начало можно заклеймить всегда.Но никто не пытается разобраться и понять ,в чем негатив такого хорошего начала.Три коня на котором можно сломать копья:1-полное отсутствие преемственности в лечебном питании;2-отсутствие квалификационных знаний по специальности(управляющие,заведующие столовой).3-нежелание работать в одной команде аутсорсера с работодателем,отсутствие сертификации и квалификации у персонала,высокая текучесть кадров,особенно гастарбайтеров.В западных странах(Таиланд,Бразилия,Корея и др никогда не допустят к работе иностранных граждан на опасных объектах.Питание-это самый опасный объект).

Если бы генеральный директор,до которого нельзя ни дописаться ,ни дозвониться ,открыто вышел на связь и обсудил все вопросы по организации питания(меня волнуют вопросы лечебного питания)думаю ,что накал негативных страстей пошел бы на убыль.

Люди очень разные,в столовой кадры меняются еженедельно,у многих нет элементарных гигиенических знаний и практики.В столовой -нет руководителя-организатора,распределителя нагрузок в течение рабочей смены.Быт у рабочих никак не организован -только рабочие смены,по 11 часов ежедневно.Этот вариант обречен на провал,не выдержит нагрузки ,потому что она нежизнеспособна.Все самое хорошее в аутсорсинге требует правильной организации.Тогда многие предприятия будут иметь наилучшую организацию питания.

Показать полностью

Отрицательные стороны

отрицательное то,что управляющий столовой 12/6 военного санатория Солнечногорский Медведев Александр,уроженец Оренбурга,не имеет профессиональной подготовки,привнес в работу столовой мордобойную практику:сам не понимает,что такое санитарный контроль и тому же учит своих подчиненных; контроль за работой пищеблока и выполнение требований санитарии -это основа его благополучия.Избил врача диетолога за то, что она не показала ему рабочий целлофановый пакет,в котором врач носила канцелярские принадлежности и тесовые материалы.Получив отпор Медведев налетел на врача и ударил его с размахом хоккейной клюшки,он же хоккеист,о бетонную стену.Ну какой вопрос? кто проверял на прочность такого управляющего,который и терминов медицинских не знает?.Такая же компания подобралась из руководства санатория-начальника Степаненко В. (проработал 6 месяцев)и начмеда Леткова Ю,вновь пришедшего заместителя СтругайлаоЕ.-они обыскивали все вместе врача, по заказу управляющего столовой.А когда ничего не нашли в пакете,начали требовать "аргументацию" проводимой работы на качество мытья столовой посуды:йод дает синее окрашивание ,господа,при общем загрязнении посуды.Чисто вымытая посуда не дает такого окрашивания.Компания руководит а не выполняет услуги заказчика.Заказчик тоже хочет есть.А вы говорите компания.Может тот,с кем работает компания?

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

НИНА

Город: Санкт-Петербург

20:53 11.11.2013

Плюсы в работе

ЕСТЬ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ,НО ТОЛЬКО ПРОЦЕНТОВ 30.

Отрицательные стороны

ЧИТАЯ КОММЕНТАРИИ,ДУМАЮ,КУДА СМОТРИТ НАЧАЛЬСТВО,ПИШУТ ,ЧТО ВСЁ ПЛОХО,А МЕР НИКАКИХ НЕ ПРИНИМАЮТ.ИЛИ ЭТОЙ КОМПАНИИ НАПЛЕВАТЬ,ЧТО ПИШУТ.ВЕДЬ ОТВЕТА ДАЖЕ НИКТО НЕ НАПИШЕТ.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Яяя

Город: Москва

14:33 11.11.2013

Плюсы в работе

ни одного

Отрицательные стороны

отказалась сама работать в этой шараге, теперь не жалею вдвойне после таких отзывов))

Согласен Не согласен Ответить

Гера

Город: Санкт-Петербург

10:50 10.11.2013

Плюсы в работе

нет .....

Отрицательные стороны

так и хочется что бы матери ребят подняли бунт, компания одно воровство продукты не все дают что положены по весу, люди зарплату получают во время но когда касается отпускных, родовых, больничных, увольнительных ,то волосы дыбом встают когда их получаешь ,обидно за тех людей кто честно работал ,и эти люди потом уходят, уходят хорошие сотрудники а воры и у тех кому не куда деваться так они и работают............уходите ищите хорошую и честную компанию ,я очень рада что я ушла и мне теперь не стыдно смотреть людям в глаза...........

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Аноним

Город: г. Карелия

16:22 30.10.2013

Плюсы в работе

у нас замечательная управляющая,Бабак Наталья Георгиевна,очень много сделала для столовой,в которой мы работаем.По сравнению что нам досталось от военных,это просто день и ночь.ЗАБОТИТЬСЯ о своих рабочих .

Отрицательные стороны

Отвратительное отношение военных.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (4)

бывший сотрудник

Город: Санкт-Петербург

20:03 22.10.2013

Плюсы в работе

их нет

Отрицательные стороны

Полностью черная ЗП ,никаких льгот,начальство орет,зарплату задерживают, микроклимат в коллективе ужасный,не ходите туда работать если хотите стабильной, нормальной работы

Не нормативная лексика,это норма для компании

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

аноним

Город: Рязань

10:04 13.10.2013

Плюсы в работе

Скучно не бывает, каждый день новый геморой.

Отрицательные стороны

В этой компании что бы ни случилось во всем виноват управляющий, войти в ситуацию мы не можем, девиз один не выполнимых задач нет, а если ты сказал что это не возможно ты дебил. В этой компании работать семейным людям не возможно, потомучно либо забудь про семью, либо ты лентяй, выходные что это такое, нет отдыхать будешь на том свете. Отпуск просто не предоставляется, и так можно перечеслять до бесконечности.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (4)

аноним

Город: Рязань

02:18 05.10.2013

Плюсы в работе

Отсутствуют.

Отрицательные стороны

Хамское отношение региональных управляющих, вечные принудительные отпуски за свой счет, з.п меньше обещеной, распоряжения с непонятной целью, цель компании не понимаю но требую. Не грамотно поставлены цели.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Регионы присутствия

Похожие компании

Токио-Сити

Тануки

Суши Шоп

Суши Сет

Сеть ресторанов Теремок

Сеть ресторанов Перчини

Сеть Буше

Рестораны Чайхона №1 Васильчуки

Рестораны Сыроварня

Планета Суши

Пекарня Булка

Купер

Крошка-картошка

Кофемания

Кофе Хауз

Додо Пицца

Вкусно — и точка

Stars Coffee

Skuratov Coffee

ROSTIC’S

Pizza Heart

IL Patio

iFCM

Cofix

Coffee Like

Burger King

Buddy McDaniel