Расскажите о ваших впечатлениях от работы в Трансатлантик Интернейшнл, оставьте отзыв как действующий или бывший сотрудник об условиях труда, зарплате и карьерных возможностях.

Хочу здесь работать

Рейтинг компании:

Другие названия:

ТАИ Фарма, ЗАО "Трансатлантик Интернейшнл"

Телефоны:

+7 (495) 775-39-38

Email: office@transatlantic.ru

Сфера деятельности:

Косметика и парфюмерия

Я представитель компании и хочу выйти на связь

Регионы присутствия

Санкт-Петербург Москва Ростов-на-Дону

Похожие компании

Шаума

Фаберлик

Улыбка Радуги

СЬĔСС

Студия маникюра Лены Лениной

Сеть Парфюм-Лидер

Сеть магазинов Подружка

Рубль Бум

Рив Гош

Магнит Косметик

Л’Окситан»

Л'Этуаль

Иль де Ботэ

ГК Градиент

Siberian Wellness

Oomph

Natura Siberica

LR Health & Beauty Systems

LAB Industries

Hoвая Зapя

Estee Lauder

Компания просмотрена: 20578 раз

Трансатлантик Интернейшнл

В основе философии ЗАО "Трансатлантик Интернейшнл" заложен принцип «не навреди». Для нас это не просто громкие слова, а прямое руководство к действию. Следуя данному принципу, мы тщательно выбираем деловых партнеров и клиентов, взвешенно подходим к продвижению товаров, поставляя на рынок только безопасные товары, произведенные из натуральных растительных компонентов.

ЗАО ''Трансатлантик Интернейшнл'' – частый спонсор научных семинаров, медицинских конференций и конгрессов, сотрудники компании принимают активное участие в жизни профессионального сообщества. Мы осознаем всю ответственность бизнеса перед государством и обществом, строго соблюдаем законы РФ и занимаемся благотворительностью. Через уполномоченных дистрибьюторов компания обеспечивает граждан России льготными лекарственными средствами в рамках специальной программы Минздрава РФ.

Показать описание

Рейтинг компании:

Другие названия:

ТАИ Фарма, ЗАО "Трансатлантик Интернейшнл"

Телефоны:

+7 (495) 775-39-38

Email: office@transatlantic.ru

Сфера деятельности:

Косметика и парфюмерия

Лучшие вакансии

Газпромнефть - победитель в номинации «Сеть АЗС года» премии «Выбор потребителей - 2025» - приглашает на работу операторов-кассиров.

Оператор-кассир АЗС

Альфа Банк — Одна из лучших компаний-работодателей страны по версии hh.ru (ТОП-3 рейтинга за 2022 год).

Мобильный банкир

«Яндекс Еда» — сервис заказа быстрой доставки еды из ресторанов и продуктов из магазинов через мобильные приложения или веб-сайт.

Курьер в Яндекс.Еда/Яндекс.Лавка

«Т-Банк» — российский коммерческий банк, сфокусированный полностью на дистанционном обслуживании.

Работа в Т-Банке

Написать отзыв про Трансатлантик Интернейшнл

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе Трансатлантик Интернейшнл(13)

Сортировать:

Бухгалтер (Сотрудник)

Город: Москва

11:15 21.10.2024

Плюсы в работе

Белая зарплата

Отрицательные стороны

Главный бухгалтер ТрансАтлантик Алия Рамисовна 63 летняя быдло хамка и не воспитанная базарная бабка. Под ее руководством вы будете работать по старинке то, что лет 15 уже как не делается, там вы это делать будете. Окружение ее это льстивые прислужницу. Одна ей бегает за петрушкой, другая заказывает утварь, третья бегом бежит капать в глазик, четвертая помогает ей делать личные оплаты и все в таком духе. Уленкова грубая, мужиковатая, вечно с вытаращенными глазами, любит всем коллегам давать поганялы. Сидит спиной к двери и следит за каждым входящим, бедалага шею скрутила. Она работает 5 дней в квартал, остальное время в телефоне в сплетнях и слежке и за это она получает не плохой оклад. Маша какая колхознаяя быдла сплетница. Коллеги не хотят заходить в бухгалтерию. ГБ учит своих подчиненных не отвечать на письма руководителя другого отдела, позволяет себе его при всех принижать. Говорит кто он такой, ему нужна война он ее получит. Бабка это тебе нужна война ты живешь этим базаром, низко интеллектуально духовная женщина. А люди пришли на работу. ГБ она ничем не занята. Приходит к 12, не успеют принести в бухгалтерию обеды, как она "Кто не будет, кто не будет я возьму". Люди еще сами не определились хотят они или нет, но их еда перемещается к ней на полку в холодильник. А потом она ее целым пакетом еле несет домой. Три часа завтрак, обед и полдник она заседает на кухне жреть. Кстати может взять еду с большого стола из отделов других сотрудников, пару лоточков ей надо а другие обойдутся. А оставшееся время 3,15 минут ГБ будет базарить, своим мерзким вибрато. И за это она получат не плохой оклад. Ее каждодневная работа жрать, базарить учить подчиненных гадостям и в пять ставить печати. И за это ей платят зарплату. Они ищут прибыли так вы в одной бухгалтерии пол миллиона за месяц найдете сразу сократив расходы на тунеядцах. А Олю заставляют ходить и класть им деньги на карту тройка пятерым за счет фирмы. У них что разъездной характер работы, оклады у них больше всех остальных. Но видимо хоть клок да с паршивой овцы. Кристина прости ничего личного, но ты объегориваешь на собеседование нас. Соискатели должны знать правду в каком смердящем месте и злобно рыкающей ГБ им придётся работать. Соискатели уважайте себя вы бухгалтеры а не прислужницы-терпилы.

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Елена (Бывший сотрудник)

Город: Москва

11:23 23.06.2023

Плюсы в работе

В Трансатлантике работала в 2009г, и по молодости лет считала ее хорошей компанией.
Возили даром от Киевской маршруткой утром два раза - если едешь на первой раньше всех, то там от силы 2-3 чел едут, но все хотят приехать поздно, уехать рано, вторая чуть позднее едет, там уже битком. Вечером аналогично 2 маршрутки.
ДМС, больница там же на Киевской, все даром, кроме стоматологии, но туда еще надо попасть успеть в перерыв или вечно отпрашиваться у не пойми кого.
Офис неплохой, но тесный.
Бесплатный обед.

Отрицательные стороны

Оформляют не сразу, трудовой договор на руки получила спустя месяца два-три, хотя спрашивала о нем сразу.
Отвратительное руководство русскоязычного пошиба. Индусы производят более приличное впечатление (они в руководстве повыше). Особенно хочу выделить Мурашеву Елену, в ноль некомпетентная баба, но еще в 2009 она получала зп 100т (за что, вопрос), я 25, и то сочли, что это слишком много, просто сотрудник был нужен срочно, и сколько я просила, столько на руки и дали (24950). На деле моя ставка была 18, на такую и взяли следующего сотрудника, который меньше года продержался, каждый день опаздывал и молился часами в туалетах. Поделом, суkи, что меня уволили, хотя работала я без перекуров и опозданий, мало того, первой приезжала, и уезжала на второй маршрутке, то есть вместо 8-ми часов, как работают все, работала 10. Времени отдыхать не было порой даже в обед, грузят огромным потоком работы, упрекая, что подчиненные ее не так распределяют.
Заставляют работать сверх рабочего дня, обычно по причине ненужных планерок для показухи в понедельник с одним и тем же вопросом: что делали, что собираетесь делать.
Мурашева якобы менеджер в отделе косметики (отдел вроде прогорел уже) может вызвать в отдельный кабинет без камер и сказать сотруднику - сука. Тупейший сотрудник, который считает, что подчиненные должны работать бесплатно вечерами, если из-за их планерок что-то не успевает. Надеюсь, что ее оттуда с треском выбросили, как когда-то выбросили Черникову Марину, такую же бездельницу. Под названием менеджер по продажам.
Тесные кабинеты, мимо вечно все ходят и обтираются о твое рабочее место (стул, стол). Мурашева может пройти и двинуть твой стул вместе с сотрудником, если ты на второй (!) день работы ошибся. Эту дикую быдловатую бабу кто вообще принял на работу? Такие же?
Первую неделю работы у меня не было рабочего места. Компьютер поставили не сразу.
Если вы берете сотрудника, почему сразу ему не обеспечить место?! Ничего, дождалась, а зря. Щас бы не стала ничего ждать, пусть идут лесом с таким отношением.
Давят сбрасываться на дни рождения (снова Мурашева), не понимая, что с нищенских зарплат сотрудников не сильно много можно сбросить, и дело это лично каждого. Хочет сбрасываться - на здоровьице.
Переработки не оплачиваются.
Большая текучка.
Склочный коллектив( кроме индусов.

Показать полностью

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Сотрудник (Сотрудник)

Город: Ростов-на-Дону

18:03 21.02.2020

Плюсы в работе

В штате старый дед - директор по маркетингу, с учётом его полного маразма можно не работать, держит таки же старых дедов-а ля территориалы, хотя уровень у них начинающих медпредов-но это тоже плюс, можно не работать!

Отрицательные стороны

Нет профессионального роста, благодаря тому что старый армян дурит и работать не хочет и в силу возраста не может. Зарплата ниже рынка.Нет нормальной коммуникации среди сотрудников, все в руках стариков в маразме.

Зарплата: серая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Роман (Сотрудник)

Город: Москва

11:27 22.05.2018

Плюсы в работе

Пиздатые девченки

Отрицательные стороны

страшные девченки

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Аноним (Бывший сотрудник)

Город: Москва

14:37 29.12.2017

Плюсы в работе

Из достоинств только белая зп и ДМС

Отрицательные стороны

Текучка персонала . Увольнения одним днём без выплат .

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Денис (Сотрудник)

Город: Москва

22:44 06.12.2017

Плюсы в работе

Работаю в компании давно, главное для меня атмосфера и коллектив. Это есть. Также хочу отметить немаловажный показатель это - стабильность. За честь представлять препараты на рынке. Нас знают, любят и уважают.

Отрицательные стороны

Пока не могу выделить.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Владимир (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

17:56 06.12.2017

Плюсы в работе

Для кого - еда, для кого -туалеты ))), а для меня важна продукция компании, дружелюбный коллектив, адекватное руководство, перспектива роста компании и мой карьерный рост, и все это есть в "Трансатлантик интернейшнл" NB! Туалеты и обеды тоже есть! :)

Отрицательные стороны

Искал, ищу и буду искать, но нее нашёл.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Мария (Сотрудник)

Город: Москва

12:29 27.11.2017

Плюсы в работе

Не знаю как раньше, сейчас до метро и обратно возит удобный, достаточно большой автобус, места всем хватает =) Обеды хорошие, меняют периодически для разнообразия. Два раза в год тренинги для мед.представителей. Коллектив дружный, зарплата вовремя. Хорошая мед. страховка после испытательного срока, что тоже сейчас не везде

Отрицательные стороны

Пока нет, когда будут - напишу.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Аноним

Город: Москва

10:33 12.03.2013

Плюсы в работе

бесплатные обеды, хорошие туалеты и бесплатный проезд с киевского вокзала,если в газель влезешь, хорошие известные продукты, достаточно легко продавать+поддержка в продажах

Отрицательные стороны

в компании все работают непоянтно как, отдел продаж абсолютно не контачит с отделом маркетинга, я бы сказала, они вообще не знаю друг про друга и даже враждуют, постоянная текучка персонала, что настораживет, договор о трудоустройстве выдают в лучшем случае через месяца 3,4,а по закону должны в течение 5 дней, ЗП низкая, обязанностей оч много, постоянная слежка где ты и что ты, вплоть до того, могут встать и смотреть в твоймонитор за твоей спиной, жутковато....все инициативы особоне поддрживаются, как то все плвет по течению, а если появляется креативный человек с живым умом - его сразу забивают в угол и выдвигают свои "гениальные" ( банальные) идеи. в общем, коллектив не слаженный, все шушукаются за спиной друг друга, роста там толком нет, компания больше из серии "свои да наши" и чужим там не место. ещё много чего можно написать не лестного, но не буду. если думаете идти туда или нет. то навреное нет, только если вы не начинающий "торговик", для них есть рост). И вечное неуважение со стороны начальства, на тебе в любой момент могут сорваться буквально из-за того,что ты сидишь на своем рабочем месте и пашешь, словом, просто так, под руку попался, это реально обидно(

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Согласен Не согласен Ответить

Аноним

Город: Москва

20:31 20.11.2012

Плюсы в работе

обеды, дмс

Отрицательные стороны

обман с зарплатами, после испытательного срока обещаное повышение зарплаты не производят. при приёме говорят что сумма чистыми на руки, потом вычитают налог, обещают что сумма будет читыми после испытательного срока. Полно непрофессионалов, действительно здравомыслящих людей единицы и те долго не задерживаются, когда понимают что за конторка. ДМС типа хорошо, но в лучшем случае после испыт. срока а по факту месяца через 5-6. Если хотите испортить себе карму то смело идите в ТА.

Конторка для закончивших ПТУ.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Аноним

Город: Москва

13:30 28.11.2011

Плюсы в работе

Транспорт от метро - эта жуткая Газель (судя по отзывам ничего так и не изменилась)

Белая, но низкая зарплата (когда я работала ее еще не задерживали)

Еда терпимая

Отрицательные стороны

странные отношения в коллективе компании, куча непрофессионалов, с нереальным самомнением, а вокруг крутится куча холуев.

Ну и бухгалтерия с отсутствием желания работать и темпами заправской черепахи...

Если Вы были там на собеседовании и раздумывайте о том идти или нет - мой Вам совет:

- если должность среднего и высшего звена, однозначно нет, опыта не получите, работать не интересно, инициатива не поддерживается, а наличие живого ума не прощается, да и уровень зарплат плачевный

- если Вы претендуете на какую-то начальную должность - работать вполне сносно, так как многие на этих должностях сидели там по несколько лет, опыта опять же нет, но ненавидеть Вас не будут

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Аноним

Город: Москва

12:53 18.11.2011

Плюсы в работе

Маршрутка действительно есть, но далеко не всегда в нее повезет влезть, да и ездить на чьих-то коленях удовольствия мало, к тому же водитель Саша, товарищ очень лихой, вот так едешь и думаешь: "Не дай, Бог, авария..."

Есть еще обеды бесплатные, но их во-первых не всегда всем хватает, во-вторых рацион стабильно составляют морковь, картошка и капуста, в разном виде, не всегда свежие, крайне редко вкусные... А еще в компании присутствует привилегированный отдел - бухгалтерия, обедают они в час дня, для них всегда выбор блюд и пустая столовая, остальные сотрудники в плане еды могут только надеяться на удачу, ну и крепкий желудок...

Есть еще ДМС без приятных бонусов типа стоматологии, но это очень актуально для приезжающих покорять столицу, а их в компании подавляющее большинство.

Отрицательные стороны

Первое впечатление о компании складывается очень положительное, тебе рассказывают и показывают, что мы супер, мы мега и впереди планеты всей... только в голове постоянно возникает вопрос: "Если Вы такие крутые, почему же такие неизвестные и обороты такие маленькие, и зарплаты сотрудников низкие, и бонусов нет, и не работает в компании ни один топ-менеджер построивший свою карьеру до этого в крупной компании?"

А все потому что жадность индийская это что-то невероятное...

Экономят на всем, счета не оплачиваются в принципе, даже мизерные на 3-5 тысяч рублей, перед подрядчиками всегда приходится оправдываться, извиняться, унижаться, просить отсрочку, потом унижаться перед исполнительным директором, выпрашивая оплаты счетов, делается это очень нехотя и с огромных опозданием, бывает, что через полгода, а бывает что через год счет оплатят, а бывает, что через суд...

Зарплата белая, но постоянно задерживается, ни разу во время не была перечислена, при этом, если ты спрашиваешь, когда же ждать денег, на тебя как-то косо смотрят, мол, ты что совсем совесть потеряла, видишь, как все сложно, а тебе тут деньги нужны, жди...

А как в компании проверяются и подписываются документы - просто сказка, один договор могут проверять месяц или два и никого не волнует, что он срочный, если главный бухгалтер занята, например, просмотром фотографий или едой (что согласитесь важно) или сплетнями или поиском в интернете новых игрушек для внуков, ну или настроения у нее нет, документы еще очень долго будут лежать у нее в латке не тронутыми.

Из-за отсутствия профессионалов в коллективе (единицы сотрудников имеют дипломы действительно хороших ВУЗов, еще меньше имеют два образования) мыслящих людей, мягко говоря, не долюбливают, свежие идеи не приветствуют, креатив не приемлют. Все менеджеры среднего звена выросли из секретарей, ассистентов и прочих не квалифицированных сотрудников, при этом в управлении продолжает процветать агрессивное невежество. Зато очень любят, когда пашешь, выполняешь все работу, в том числе и черновую и не свою, работаешь в выходные, и, самое главное, не просишь за это компенсации.

Склад действительно завален просроченной продукцией,более того частенько подделываются сроки годности, и этот "протухший" товар идет в магазины...

Так что если Вам не жаль своей репутации, хотите позорную строчку в резюме, потерянное время на неинтересную, бесперспективную работу, приходите...

Показать полностью

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Аноним

Город: Москва

14:24 19.08.2011

Плюсы в работе

Есть корпоративный транспорт (звенящая газель в которую набивается по 25 человек друг другу на коленки). Есть обеды бесплатные.

Отрицательные стороны

Для многих фраза "индийская компания" уже очень много обозначает, но хотелось бы расширить впечатления: компания гнилая, к сотрудникам отношение скотское. зарплату обсуждают за спиной и ненавидят за 3 лишние копейки, будто ты их объедаешь. если не хочешь плести интриги, строить козни, никогда не прижившься в этом болоте. считают себя мега-компанией, при этом методы работы остались в глуюоких 90-х. Развиваться и идти в ногу со временем не хотят. Кучка непрофессионалов концентрируют вокруг себя управляемых "подай-принеси". При этом склад забит просрочкой и браком. морально уничтожают неугодных людей. никода не выплачивают неустойку. задерживают зарплату. в общем - хотите сохранить бизнес-авторитет, нервы и самооценку - обходите компанию Трансатлантик, она же ТАИ фарма за 100 верст.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (6)

Регионы присутствия

Санкт-Петербург Москва Ростов-на-Дону

Похожие компании

Шаума

Фаберлик

Улыбка Радуги

СЬĔСС

Студия маникюра Лены Лениной

Сеть Парфюм-Лидер

Сеть магазинов Подружка

Рубль Бум

Рив Гош

Магнит Косметик

Л’Окситан»

Л'Этуаль

Иль де Ботэ

ГК Градиент

Siberian Wellness

Oomph

Natura Siberica

LR Health & Beauty Systems

LAB Industries

Hoвая Зapя

Estee Lauder