Отрицательные стороны
С уходом директора-полный бардак. Не ведутся протоколы совещаний, нет никакого контроля и жесткой руки.
Не актуализированы должностные инструкции в компании, нет положения о премировании и вообще нет никаких регламентов. Есть программа Битрикс, в которой ничего не делается. Зачем покупать такое дорогостоящее ПО. если в нем даже задачи не ставят сотрудникам.
Нет планов адаптации для новичков и положений.