Плюсы в работе
-трудоустройство официальное с первого дня
-если нет опыта - всему учат: в компании есть бизнес-тренер, который проводит обучение по продукту, продажам при трудоустройстве. Либо дают возможность обучаться где-то (компания оплачивает курсы)
-зарплата индексируется раз в год (сумма небольшая, но приятно все равно)
-нет никаких штрафов