Отрицательные стороны
в мае поменялось руководство и практически одновременно начала меняться стратегия компании. Для сотрудников сейчас много неопределенности, не всем понятно, как работать в новых условиях.
После прихода нового коммерческого директора Юрия Машнина первое впечатление было положительным — грамотная речь, уверенная подача, много правильных терминов. Но в дальнейшей работе у меня возникли сомнения относительно глубины его практического опыта именно в фармацевтической дистрибуции, работе с аптечными сетями и e-commerce.
Особенно утомляют длительные совещания: обсуждение может идти по два часа и несколько раз возвращаться к одному вопросу, а конкретного решения в итоге нет. Хотелось бы меньше разговоров и больше четких решений и ответственности со стороны руководства.
Красиво говорить для руководителя полезно, но на такой должности для меня гораздо важнее конкретные решения, ответственность и результат.