Отрицательные стороны
Необразованное руководство, отсутствие элементарной культуры общения и нормальных правил поведения.
Постоянные крики и эмоциональные всплески со стороны руководства, использование нецензурной лексики и личные оскорбления сотрудников руководителем Артуром Тонояном.
Агрессивное поведение начальника вплоть до ударов дверьми, выражающее недовольство в грубой форме.
Тотальная слежка за действиями сотрудников как в офисе, так и на складе посредством камер видеонаблюдения.
Зарплата серого характера, официальное оформление затягивается минимум на две недели после фактического выхода на работу.
Структура компании фрагментирована на восемь отдельных юридических лиц.
Большинство сотрудников покидают компанию вскоре после прихода, никто не задерживается надолго.
Высокомерное отношение руководства, убежденного в собственной исключительности и воспринимающего сотрудников как недостаточно компетентных («все дураки»).